Asst. Manager Brand & Communications (m/w/d)
d.light
Virksomhedsoversigt
d.light
San Francisco, CA, USA
2007
Antallet af ansatte er ikke offentligt tilgængeligt, og indtægtsoplysninger for 2023 eller senere er ikke tilgængelige; dog har d.light rejst over 20 millioner dollars i tidlig venturekapital og deltaget i flere finansieringsrunder, herunder en $30 millioner Serie D (kilde: sfgate.com).
Hvad de gør
d.light er en profitabel social virksomhed og certificeret B Corporation, der specialiserer sig i solenergiløsninger rettet mod off-grid og underbetjente samfund. Virksomheden fokuserer på at levere overkommelige og holdbare sollys, hjemmesystemer, invertere og apparater med en stærk vægt på menneskecentreret design. Deres produkter inkluderer solenergi-hjemmesystemer, bærbare sollygter og PayGo finansieringsmodeller, som giver kunderne mulighed for at betale for deres energiløsninger i håndterbare daglige rater på 20-50 amerikanske cent (kilde: dlight.com). Teknologien er designet til at holde, med LiFePO4-batterier, der kan holde til over 2000 cyklusser, og polykrystallinske solpaneler fra 9W til 40W, hvilket gør dem velegnede til forskellige anvendelser i områder uden pålidelig elektricitet (kilde: dlight.com). Ved at målrette mod lavindkomstfamilier, små virksomheder, sundhedscentre og skoler, sigter d.light mod at forbedre livskvaliteten for millioner, samtidig med at de fremmer bæredygtige energipraksisser.
Projekter & Resultater
Siden sin opstart har d.light med succes distribueret over 25 millioner solprodukter i 62 lande, hvilket har haft en betydelig indvirkning på livet for cirka 173 millioner mennesker. Bemærkelsesværdige projekter inkluderer installationer ved Gora Primary Health Care Center i Plateau State, Nigeria, hvor deres iMAX10 invertere har faciliteret kritiske medicinske interventioner under strømafbrydelser. Derudover har sundhedscentre i Abia State anvendt d.lights teknologi til fototerapibehandlinger (kilde: techxlab.org). Nuværende bestræbelser fokuserer på at skalere PayGo solenergi-hjemmesystemer i områder som Kiharu i Mt. Kenya, hvor de leverer essentiel belysning og uddannelsesmæssig støtte, samt i bymiljøer som Nairobi til belysningsløsninger til erhvervslivet (kilde: dlight.com). Virksomheden har etableret partnerskaber med lokale distributører og organisationer som Acumen for at forbedre sin rækkevidde og effektivitet i at levere solenergiløsninger til dem, der har brug for det.
Seneste Udviklinger
I de seneste år har d.light fået anerkendelse for sine effektive solenergiløsninger, fremhævet i Earthshot Prize-videoen, der blev udgivet den 16. oktober 2024, som viste, hvordan deres produkter har givet strøm til 175 millioner liv i Afrika og hjulpet med at reducere 38 millioner ton kulstofemissioner (kilde: youtube.com). Virksomheden har også fejret milepælen med at sælge 25 millioner produkter, hvilket bidrager til deres ambitiøse mål om at nå 1 milliard liv inden 2030 (kilde: techxlab.org). Selvom der ikke er rapporteret om større kontrakter eller opkøb for 2023-2025, fortsætter d.light med at bygge videre på sin arv af innovation og social indflydelse, idet de tidligere har vundet Global LEAP Award i 2016 for deres energieffektive off-grid apparater.
At Arbejde Der
d.light tilbyder en række roller, der sandsynligvis inkluderer stillinger inden for ingeniørarbejde, salg, kundesupport og forsyningskædeledelse, hvilket afspejler deres forskellige operationelle behov på tværs af globale markeder. Virksomheden rekrutterer talenter til sit hovedkontor i San Francisco samt til feltoffices i Kenya, Indien og Kina, med fokus på samfundsengagement ved at ansætte lokale salgsagenter (kilde: dlight.com). Kulturen hos d.light er centreret omkring menneskecentreret design og social indflydelse, med en forpligtelse til at styrke lokale samfund og sikre produktets holdbarhed under ekstreme forhold. Selvom specifikke medarbejderfordele ikke er detaljeret, antyder virksomhedens innovative PayGo finansieringsmodeller et fokus på at tilpasse medarbejdernes interesser med kundernes behov og bæredygtige praksisser (kilde: thecharlesbronfmanprize.org).
Kontakt
Sidst opdateret den 2025-12-26 | Rapporter et problem
Job Description
The job holder will be responsible for ensuring consistent and high-impact brand and communication practices across all d.light markets. The role acts as a key link between the Global Marketing team and OPCO marketing teams, supporting brand alignment, trade marketing strategy, Channel & stakeholder communication, and campaign readiness across regions.
R&Rs
- Lead development and regular updates of global brand strategy and guidelines.
- Ensure brand consistency across all regions by reviewing and approving key marketing assets.
- Guide OPCO teams on POSM planning, EC branding, and retail campaign execution.
- Review and support internal and external communication material in line with brand priorities.
- Manage master creative toolkits and coordinate adaptation across local markets.
- Coordinate with creative, PR, and branding agencies to maintain high quality and brand alignment.
- Track GTM calendars, campaign timelines, and resolve any misalignments across teams.
- Support HR and Leadership in internal branding, communication, and engagement storytelling.
- Facilitate regular training, brand workshops, and best-practice sharing sessions with OPCO teams.
- Collaborate with leadership to ensure consistent brand representation across public platforms.
- Align brand efforts across Product, Sales, HR, and Social Impact functions.
- Harness Generative AI for ideation, campaign testing, and multi-language content adaptation.
- Apply AI-driven analytics for brand monitoring, competitor tracking, and sentiment insights.
- Partner with product and digital teams to ensure the brand narrative is embedded in customer journeys (online & offline).
Requirements
- Master's degree in Marketing, Communications, or Brand Management preferred
- Minimum 3-5 years in brand, communication, or marketing strategy roles
- Experience working with decentralized or multi-country teams
- Strong knowledge of brand audits, guidelines, and campaign messaging
- Hands-on experience in reviewing and guiding creative or communication materials
- Proven ability to manage agencies and ensure high-quality outputs
- Proficiency in using AI tools for marketing and communications (e.g., ChatGPT, Gemini, Canva, etc.)
- Strong digital storytelling and social media analytics experience.
- Comfort with data visualization tools for presenting insights to leadership.
- Strong verbal and written communication skills
- Excellent organizational and cross-functional collaboration abilities
- Comfortable in fast-paced environments with multiple stakeholders
- Deep alignment with d.light's purpose and passion for impact-driven work
- Willingness to travel as required
Benefits
- A mission-driven organization dedicated to transforming lives
- A dynamic and inclusive work environment
- Opportunities for professional growth and learning
- A very competitive package with healthcare and other benefits
Få jobvarsler
Få jobalarmer for muligheder i Nairobi Area, Kenya
Om rollen
15. november 2025
Fuldtid
Virksomhed
30. december 2025
På stedet
- Nairobi Area, Kenya
3-5 years
UTC+03:00
Ansøg nu
Job udløbet?Lad venligst d.light vide, at du fandt dette job på Rejobs. Dette vil hjælpe os med at vokse og få flere mennesker til at arbejde med vedvarende energi!
Hvordan du er forbundet via LinkedIn
Se forbindelserSe dine kontakter hos d.light på LinkedIn for at udnytte dit netværk, når du søger denne stilling.
Lignende job i nærheden af Nairobi Area, Kenya
Del med venner
Indsatserne er høje, og tiden til snak er forbi. Nu er det tid til handling. Hjælp en ven med at fremskynde overgangen til en bæredygtig fremtid.
Del dette job - Asst. Manager Brand & Communications (m/w/d) - med dine venner, og hjælp dem med at finde en karriere, de kan være stolte af.
