Referent:in der Geschäftsführung (m/w/d)
GOLDBECK SOLAR Group
Company Overview
GOLDBECK SOLAR Group
Baden-Württemberg, Deutschland
2001
Business Model
Erneuerbare Energien
GOLDBECK SOLAR ist auf die Planung, den Bau und die Wartung von Photovoltaikanlagen spezialisiert. Sie bieten Lösungen für gewerbliche, industrielle und kommunale Kunden an.
Die Einnahmen stammen hauptsächlich aus dem Verkauf von Photovoltaikanlagen, Wartungsverträgen und Beratungsdiensten im Bereich erneuerbare Energien.
Locations & Geography
GOLDBECK SOLAR ist in mehreren Ländern aktiv, darunter Deutschland, Frankreich, Italien, Spanien und die Schweiz. Ihr Hauptsitz befindet sich in Baden-Württemberg, wo sie auch einen Großteil ihrer Projekte durchführen.
Company Culture
Die Mission von GOLDBECK SOLAR ist es, die Energiewende voranzutreiben und nachhaltige Energielösungen zu fördern. Ihre Werte basieren auf Innovation, Qualität und Verantwortung gegenüber der Umwelt.
Das Arbeitsumfeld bei GOLDBECK SOLAR ist dynamisch und teamorientiert. Mitarbeiter werden ermutigt, ihre Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung von Projekten mitzuwirken.
GOLDBECK SOLAR legt großen Wert auf die Weiterbildung ihrer Mitarbeiter. Es werden regelmäßig Schulungen und Workshops angeboten, um die berufliche Entwicklung zu fördern.
Activities & Projects
Aktuell arbeitet GOLDBECK SOLAR an mehreren großen Photovoltaikprojekten in Deutschland und Europa. Diese Projekte zielen darauf ab, die Energieeffizienz zu steigern und den CO2-Ausstoß zu reduzieren.
Das Unternehmen investiert kontinuierlich in Forschung und Entwicklung, um innovative Lösungen im Bereich der Solarenergie zu entwickeln. Dazu gehören neue Technologien zur Verbesserung der Energieerzeugung und -speicherung.
GOLDBECK SOLAR verfolgt strenge Nachhaltigkeitspraktiken, einschließlich der Verwendung umweltfreundlicher Materialien und der Minimierung des ökologischen Fußabdrucks ihrer Projekte. Sie setzen sich aktiv für den Schutz der Umwelt ein.
Career Opportunities
Typische Stellenangebote bei GOLDBECK SOLAR umfassen Positionen in den Bereichen Ingenieurwesen, Projektmanagement und Vertrieb. Das Unternehmen sucht regelmäßig nach talentierten Fachkräften, die sich für erneuerbare Energien begeistern.
GOLDBECK SOLAR bietet ihren Mitarbeitern eine Vielzahl von Vorteilen, darunter flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld. Zudem gibt es attraktive Vergütungsmodelle.
Contact Information
Zuletzt aktualisiert am 2025-05-19 | Ein Problem melden
Stellenbeschreibung
GOLDBECK SOLAR ist ein führender Anbieter von schlüsselfertigen Solaranlagen auf gewerblichen Dächern und Freiflächen. Mit unserem engagierten Team entwickeln, planen, bauen, betreuen und finanzieren wir Photovoltaikanlagen in Deutschland, Europa und weltweit - maßgeschneidert mit System.
Das erwartet Dich
Als Referent:in der Geschäftsführung fungierst Du als kompetente Schnittstelle zwischen der Geschäftsführung und internen Fachbereichen sowie unseren Kunden und Partnern. Mit einem guten Gespür für unternehmerische Zusammenhänge sowie einer schnellen Auffassungsgabe verantwortest und realisierst Du eine reibungslose Umsetzung von Abläufen im Tagesgeschäft und Projekten im direkten Auftrag der Geschäftsführung und unterstützt diese vorausschauend.
Deine Aufgaben
- Schnittstelle zwischen der Geschäftsleitung und internen Fachbereichen sowie externen Partnern
- Priorisierung und selbstständige Bearbeitung von verschiedenen Themenstellungen sowie Monitoring und Analyse aktueller Projekte der Geschäftsleitung
- Selbstständige Durchführung von internen Projekten zur Optimierung der Geschäftstätigkeit
- Koordination, Vor- und Nachbereitung von Meetings, Workshops und Events
- Erarbeitung von Konzepten und Entscheidungsvorlagen
- Aktive Begleitung von strategischen Wachstums- und Veränderungsprozessen
Wen wir suchen
- Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Energietechnik, Erneuerbare Energien oder einer anderen Ingenieurwissenschaft
- 1-2 Jahre Berufserfahrung im Feld der Energiewirtschaft oder im Beratungsumfeld
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Power Point, Excel und Power BI
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten auf allen Ebenen des Unternehmens
- Souveränes Auftreten und Durchsetzungsstärke sowie Freude an Teamarbeit in einem dynamischen Umfeld
Was wir Dir bieten
- Jährliche Anhebung der Vergütung in Höhe der durchschnittlichen Inflationsrate
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Flexibilität bei der Anzahl der benötigten Urlaubstage
- Kinderbetreuungszuschuss in Höhe von bis zu 600,- € pro Kind im Kleinkindalter
- Zuschuss von 15% zur betrieblichen Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen von rund 300 Euro im Jahr
- Jobrad nach der Probezeit
- Betriebseigene Kantine
- Standorteigenes Fitnessstudio
- Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie die Autobahn A5
- Ein offenes, vertrauensvolles und professionelles Miteinander mit dem Fokus auf Erfolg und Freude an der täglichen Arbeit
- Zusammenarbeit mit einem hochausgebildeten internationalen Team in einem dynamischen, internationalen Markt
- Beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Arbeiten sowie spannende und herausfordernde Themenfelder
- Mitgestaltung der globalen Energiewende
Deine Ansprechpartnerin bei Fragen
Patricia Bous
Talent Acquisition Partner
- 49 6201 7103-350
Job-Benachrichtigungen erhalten
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Über die Rolle
17. Oktober 2025
Vollzeit
Unternehmen
17. Oktober 2025
Flexibel
- Hirschberg, Deutschland
1-2 Jahre Berufserfahrung
UTC+01:00
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