Director, Transmission & Interconnection
Antora Energy
Unternehmensüberblick
Antora Energy
Sunnyvale, CA, Vereinigte Staaten
2018
Die Anzahl der Mitarbeiter ist nicht öffentlich angegeben, und als privates Unternehmen werden keine Umsatzahlen für 2023 oder später veröffentlicht (Quelle: cbinsights.com).
Was sie tun
Antora Energy ist ein wegweisendes privates Unternehmen für erneuerbare Energien, das sich auf thermische Energiespeicherlösungen spezialisiert hat, die darauf abzielen, industrielle Wärme und Strom zu dekarbonisieren. Gegründet von einem Team von Experten mit fortgeschrittenen Abschlüssen von Stanford und MIT, konzentriert sich das Unternehmen auf innovative Technologien wie Thermophotovoltaik (TPV) und skalierbare Energiesysteme. Ihr Kernprodukt ist eine modulare thermische Batterie, die erneuerbare Elektrizität als Wärme in festen Kohlenstoffblöcken speichert, die auf extrem hohe Temperaturen erhitzt werden können, um eine mehrtägige Speicherung zu ermöglichen und dann als industrielle Wärme oder Elektrizität abgegeben werden (Quelle: research.contrary.com; antora.com).
Die Technologie ist darauf ausgelegt, die erheblichen Emissionen zu adressieren, die vom Industriesektor produziert werden, der fast ein Drittel der globalen Emissionen ausmacht. Antoras thermische Batterien erreichen eine Umwandlungseffizienz von über 40 % von Wärme in Elektrizität, was sie zu einer kosteneffizienten Alternative zu herkömmlichen Energiespeicherlösungen macht. Das Unternehmen richtet sich an Schwerindustrien wie Chemie, Bergbau, Lebensmittel und Getränke, Öl und Gas, Zement und Stahl und bietet Lösungen an, die kontinuierliche Hochtemperaturwärme und -strom erfordern (Quelle: energy.mit.edu; antora.com).
Antora hebt sich von Wettbewerbern ab, indem es eine doppelte Wärme- und Stromausgabe, hohe Effizienz der TPV-Zellen und die Fähigkeit bietet, bei extremen Temperaturen zu arbeiten. Ihre Produktionsstätten befinden sich in den Vereinigten Staaten, was Qualität und Zuverlässigkeit in der Produktion gewährleistet. Das Unternehmen verwendet auch ein Heat-as-a-Service-Modell, das es den Kunden ermöglicht, Vorabinvestitionen zu vermeiden, indem sie Batterien installieren und Wärme oder Elektrizität im Rahmen langfristiger Verträge kaufen (Quelle: antora.com; cbinsights.com).
Projekte & Erfolgsbilanz
Im Jahr 2023 hat Antora Energy erfolgreich seine erste kommerzielle thermische Batterie in Betrieb genommen, ein 5 MWh-System in der Nähe von Fresno, Kalifornien. Dieses Projekt, das in Partnerschaft mit Wellhead Electric entwickelt wurde, ist bemerkenswert, da es die weltweit erste betriebsbereite thermische Batterie ist, die Kohlenstoffblöcke und TPV-Technologie nutzt und kontinuierliche industrielle Wärme und Strom bereitstellt. Dieses Pilotprojekt markiert einen bedeutenden Meilenstein in Antoras Weg zur kommerziellen Einführung in verschiedenen Sektoren, mit Plänen für zukünftige Projekte in Branchen wie Chemie, Bergbau, Lebensmittel und Getränke sowie Öl und Gas, von denen einige voraussichtlich bis 2025 in Betrieb genommen werden (Quelle: research.contrary.com; energy.mit.edu).
Darüber hinaus eröffnete Antora 2023 eine hochmoderne Produktionsstätte mit 50.000 Quadratfuß in San Jose, Kalifornien, die als die größte TPV-Produktionsstätte der Welt anerkannt ist. Diese Einrichtung ist darauf ausgelegt, TPV-Zellen zu produzieren und Batterien zu montieren, mit einer jährlichen Kapazität von 2 Megawatt, was Antoras Position als führendes Unternehmen in der Technologie der thermischen Energiespeicherung weiter festigt (Quelle: cbinsights.com; research.contrary.com).
Aktuelle Entwicklungen
Antora Energy hat in den letzten Jahren bedeutende Fortschritte gemacht, darunter die Beschaffung von 150 Millionen Dollar in einer Series-B-Finanzierungsrunde Anfang 2024, die von Decarbonization Partners geleitet wurde, zu denen BlackRock und Temasek gehören. Diese Finanzierung bringt die gesamte Eigenkapitalfinanzierung des Unternehmens auf etwa 204,73 Millionen Dollar, mit dem Ziel, die Produktion thermischer Batterien zu skalieren, um der wachsenden Nachfrage nach emissionsfreien Energielösungen gerecht zu werden. Im Jahr 2023 hat das Unternehmen auch seine kommerziellen Batterien auf den Markt gebracht und über 4 Millionen Dollar an Zuschüssen von der California Energy Commission und ARPA-E erhalten, um seine TPV-Expansion zu unterstützen (Quelle: antora.com; cbinsights.com).
Darüber hinaus wurde Antoras innovative Technologie im Jahr 2023 anerkannt und gewann die Auszeichnungen für die besten Erfindungen von TIME und die Weltverändernden Ideen von Fast Company, was die Auswirkungen ihrer thermischen Batteriesysteme auf die Landschaft der erneuerbaren Energien hervorhebt. Die Fusion mit Medley Thermal hat auch Antoras Fähigkeiten verbessert, indem Softwarelösungen für industrielle Kesselsysteme integriert wurden, was die Effizienz der Implementierung weiter verbessert (Quelle: research.contrary.com).
Arbeiten dort
Antora Energy bietet eine Vielzahl von Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Abteilungen, darunter Ingenieurwesen, Softwareintegration, kommerzielle Operationen sowie Forschung und Entwicklung. Das Unternehmen legt besonderen Wert auf die Einstellung von Talenten zur Unterstützung seiner Produktionsabläufe und Projektimplementierungen, wobei die Stellenangebote hauptsächlich in ihren Büros in Sunnyvale und San Jose angesiedelt sind. Die Kultur bei Antora betont schnelle Iteration und Zusammenarbeit in einem Team von Fachleuten mit Hintergründen von renommierten Institutionen wie Stanford und MIT und fördert ein Umfeld, das missionsorientiert ist und sich auf die weltweite Implementierung großangelegter Batteriesysteme konzentriert (Quelle: climatetechlist.com; research.contrary.com).
Obwohl spezifische Mitarbeiterbenefits nicht umfassend dokumentiert sind, deutet das Heat-as-a-Service-Modell des Unternehmens und der Fokus auf langfristige Operationen auf ein Engagement für Stabilität und Vorhersehbarkeit für seine Belegschaft hin. Antoras Betonung der Schaffung von Arbeitsplätzen in den USA wird auch in ihren Finanzierungsankündigungen hervorgehoben, was ihr Engagement für einen positiven Beitrag zur lokalen Wirtschaft widerspiegelt (Quelle: antora.com).
Kontakt
Zuletzt aktualisiert am 2025-12-27 | Ein Problem melden
Antora builds and deploys thermal batteries to power always-on industrial operations with low-cost energy. Factory-built in the United States, Antora's modular thermal batteries deliver reliable heat and power, enabling industrial facilities of any size to decarbonize predictably and profitably. Antora is electrifying global industry while supporting U.S. manufacturing jobs, lowering costs for energy consumers, and enhancing the competitiveness of American industry.
We are growing our company with people who put team and mission first, value connection through laughter and joy, and build with humility and openness. We are committed to continue building a diverse, passionate, and creative team dedicated to a future where every industrial facility, everywhere on earth, is powered by abundant, clean, low-cost energy.
Position Summary
The Director of Transmission Strategy will lead Antora's transmission and interconnection activities, including defining Antora's transmission and interconnection strategy, advocating in front of RTOs/ISOs and utilities to create transmission service that works for flexible, low load factor loads, identifying ideal grid locations for our thermal energy storage projects, and ensuring rapid and cost-effective interconnections in partnership with our utilities. They will lead the internal team managing interconnections and will externally represent Antora with RTOs/ISOs, transmission providers, and utilities to shape policy and strategic outcomes.
Roles & Responsibilities
- Oversee interconnections for multiple 100+MW thermal energy storage projects, ensuring timely and cost-effective outcomes.
- Develop strategies to minimize transmission costs, including designing innovative RTO and/or utility tariff structures to provide non-firm or dispatchable transmission services.
- Direct analytical efforts and utilize tools to identify optimal project sites.
- Act as Antora's leading voice on transmission policy, engaging externally with RTOs/ISOs, utilities, and regulatory entities through testimony, written filings, white papers, and industry presentations.
- Ensure strategic alignment across internal departments including business development, operations, and government affairs/policy teams.
Key Qualifications
- 10+ years experience in transmission strategy, interconnection management, regulatory advocacy, or related roles within energy storage, renewables, utilities, or energy consulting.
- Experience influencing RTO/ISO transmission policy and cost allocation discussions. Strong understanding of transmission tariff structures and strategies to minimize associated project costs.
- Demonstrated ability to indirectly lead and coordinate cross-functional efforts to advance company-wide policy objectives.
- Proven ability to effectively manage in-house and external analytical teams and interpret results from interconnection and power flow analyses.
- Exceptional communication and advocacy skills with experience representing organizations externally.
- High degree of initiative and self-motivation, problem-solving creativity and ability to get things done well.
Additional Qualifications Desired
- Experience working directly for RTOs/ISOs or transmission providers.
- Established professional network within RTOs/ISOs and utility transmission stakeholders.
Work Location: Hybrid / Remote - San Jose, CA
Salary Range: $174,000 USD - $244,000 USD
Salary Basis: Annual
Please note that the salary range listed above reflects Antora Energy's estimated pay for this position. The actual salary offered will be within the posted range and determined based on several factors including but not limited to a candidate's experiences, credentials and expertise, as they pertain to the position's requirements.
In addition to a competitive base salary, Antora Energy's Total Rewards program includes equity compensation in the form of stock options, a premium health benefits package with life and disability insurance, a 401K plan with employer contributions, flexible spending accounts, and an industry leading paid-time-off policy that features flexible and inclusive holiday observance, as well as paid volunteer time off.
When it comes to stopping climate change, we need everyone. We believe that having a diversity of backgrounds and experiences strengthens all of us, and we strive to create an environment where every one of us is empowered to create meaningful change.
Benefits
Compensation & Paid Time Off
- Competitive salary
- Stock options
- 401k plan with company match
- Clean commute stipend
- 15 paid vacation days per year, increasing with tenure
- 12 paid holidays (10 fixed, 2 of your choosing)
- 16 hours of volunteer time off
- 16 weeks of paid parental leave
- 24 hours of wellbeing time off
Health & Wellness
- Comprehensive medical coverage for employees & dependents
- Health savings account option with employer contribution
- Vision, dental, and life coverage
- Flexible spending account & dependent care account options
- Subsidized backup childcare, senior care, and petcare
- 80 hours of sick leave
- Personalized access to mental health support
Facilities & Community
- Kitchen with a variety of healthy snacks & drinks
- On-site gym with fitness equipment
- On-site showers and bike parking
- Dedicated mothers' room
- Team volunteer events
- Monthly social gatherings
- Foosball table and lawn games for breaks and friendly competition
Job-Benachrichtigungen erhalten
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Über die Rolle
4. Dezember 2025
Vollzeit
Unternehmen
13. Januar 2026
Hybrid
USD 174k–244k yearly
- San Jose, Kalifornien, Vereinigte Staaten
10+ years
UTC-08:00
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