Consultant Optimierung & Entwicklung Betrieb Verbraucher (m/w/d)
Enexis
Unternehmensüberblick
Enexis Holding N.V.
Hauptsitz's-Hertogenbosch, Niederlande
Gegründet1999
GrößeUngefähr 5.500 Mitarbeiter und ein Umsatz von 3 Milliarden € im Jahr 2023 (source: enexis.nl).
Was Sie Tun
Enexis konzentriert sich hauptsächlich auf die Infrastruktur von Netzwerken als Kerntechnologie, wobei sie Niederspannungs- und Mittelspannungsstromnetze sowie die Niederdruck-Gasverteilung verwalten und entwickeln. Das Unternehmen legt zunehmend Wert auf intelligente Netzautomatisierung, Verteilungsautomatisierung, intelligente Zähler und die Integration erneuerbarer Energiequellen wie dezentralisierte Solarenergie und Onshore-Windenergie. Zu ihren Dienstleistungen gehören die Netzinstallation, Wartung, Zählung für Millionen von Kunden und das Management der Straßenbeleuchtung, mit einem starken Fokus auf die Unterstützung der Energiewende in den Niederlanden (source: bitscale.ai).
Projekte & Erfolgsbilanz
Enexis hat eine beeindruckende Erfolgsbilanz bei der Integration erneuerbarer Energien in seinen Regionen. Dazu gehört die Unterstützung von SDE+-Förderantragstellern für Solar- und Windenergie über Netzanschlüsse in Groningen, Drenthe und Overijssel. Das Unternehmen arbeitet an fortlaufenden Netzverstärkungen, um bis 2030 70 % erneuerbare Elektrizität zu erreichen, im Einklang mit dem niederländischen Klimaschutzabkommen. Wichtige Projekte umfassen beschleunigte Investitionen zur Dekarbonisierung, wie die Einführung intelligenter Zähler und die Entwicklung von Wärmenetzen über Enpuls (source: enexisgroep.com).
Aktuelle Entwicklungen
In den letzten zwei Jahren hat Enexis am 23. Mai 2025 einen negativen Kreditausblick von S&P erhalten, aufgrund des steigenden Investitionsdrucks durch die Energiewende. Trotz dieses Drucks bleiben die regulierten Renditen stabil im Rahmen des ACM-Rahmens von 2022-2026. Das Unternehmen hat keine größeren Übernahmen oder Fusionen gemeldet, aber es gibt mögliche staatliche Investitionen in Aussicht (source: enexisgroep.nl).
Arbeiten bei Enexis
Enexis bietet eine breite Palette von Funktionen, darunter Installations- und Wartungstechniker, Ingenieure für Strom- und Gasnetze sowie IT- und digitale Funktionen wie Low-Code-Entwickler. Das Unternehmen beschäftigt fast 900 Mitarbeiter in IT und Geschäftsprozessketten, die sich auf agile Sprints für Wartung und Vorfälle konzentrieren. Die Kultur bei Enexis betont Sicherheit als oberste Priorität, mit strengen Standards und Überwachung, und fördert die Zusammenarbeit mit den Stakeholdern (source: mendix.com).
Zuletzt aktualisiert am Feb 23, 2026 | Ein Problem melden
Functieomschrijving
Met jouw energie kan het
- Jij bent onderdeel van een nieuwe groeiende afdeling Optimalisatie & Ontwikkeling Operatie Consument, gericht op het verbeteren en vernieuwen van onze operatie.
- Je vertaalt data en inzichten naar tastbare verbeteringen in processen, samenwerking en prestaties.
- Je bent iemand die niet alleen plannen maakt, maar ze ook daadwerkelijk uitvoert.
Dit kun je daarbij verwachten:
- Hybride werken: gemiddeld 1 à 2 dagen per week op kantoor (Arnhem of Den Bosch) en de rest flexibel of thuis.
- Af en toe bezoek je een locatie in het noorden of zuiden.
Zo ga jij deze uitdaging aan
Als Consultant Optimalisatie & Ontwikkeling binnen Operatie Consument ben je gericht op het detecteren, onderzoeken, adviseren en implementeren van/over afdeling overstijgende optimalisaties en ontwikkelingen voor de drie inhoudelijke afdelingen. De drie inhoudelijke afdelingen van Operatie Consument zijn: Beheersen Omzet & Netverlies, Meters & Metercommunicatie en Aansluitingen Beheer.
Met behulp van jouw kennis en ervaring ga jij, samen met collega's uit andere teams, aan de slag om afdeling overstijgende verbeterprojecten voor Operatie Consument te realiseren. Je benut data-inzichten voor procesoptimalisaties en ondersteunt effectieve stuurmechanisme.
Door kansen voor structurele procesverbeteringen te signaleren en te implementeren, draag je bij aan een toekomstbestendige, gezonde en wendbare operatie. Met een proactieve en verbindende werkwijze stimuleer je ontwikkelingen en een cultuur van continu leren binnen Operatie Consument.
Omdat de afdeling nog in opbouw is, krijg je veel ruimte om de structuur en werkwijze mee te ontwikkelen. Je bouwt dus niet alleen aan verbeteringen in processen, maar ook aan het fundament van de afdeling zelf.
Functie-eisen
Zo pak jij het aan
Op een proactieve manier neem jij het voortouw in je werkzaamheden. Je bent een communicatieve verbinder en beweegt je moeiteloos in een complexe organisatie. Door jouw scherpe probleemanalyse ben je in staat om snel optimalisatie en ontwikkel mogelijkheden te signaleren. Op een gestructureerde wijze werk je toe naar een concreet resultaat.
Verder heb je:
- Een relevante afgeronde HBO- opleiding, bijvoorbeeld Technische Bedrijfskunde;
- 2-5 jaar ervaring als consultant of in een soortgelijke rol;
- Het vermogen om complexe materie snel eigen te maken;
- Je beschikt over kennis van methodieken zoals Lean en Agile;
- Een Lean Six Sigma Green Belt of Black Belt is een sterke pré;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en in staat om informatie duidelijk over te brengen naar verschillende stakeholders, van management tot developers en afdelingsmedewerkers.
Team & cultuur
Je zet je schouders eronder met
Samen met een klein team van gedreven Consultants werk je aan de missie om Operatie Consument toekomstbestendig te maken door data-gedreven inzichten te gebruiken om duurzame verbeteringen in processen en samenwerking te realiseren, met een focus op digitalisering, innovatie en continue optimalisatie. We werken proactief, hands-on en in verbinding samen met collega's om een cultuur van continu leren en verbeteren te stimuleren, zodat we gezamenlijk impactvolle en gedragen oplossingen kunnen ontwikkelen en implementeren. De samenwerking is informeel en ambitieus en bij Operatie Consument draait het om doen.
We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.
Wat krijg je van ons?
En wij steken natuurlijk ook energie in jou
Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:
- Salaris tussen € 3.658,- en € 5.226, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 6.726 - bruto per maand inclusief vakantiegeld.
- Inschaling op schaal 14, met doorgroeimogelijkheid naar schaal 15.
- Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
- Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
- 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
- Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,45 per dag.
- Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
- Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
- Vitaliteitsbudget van € 700,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
- Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.
Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.
Werk als Consultant Optimalisatie & Ontwikkeling aan het energienetwerk van morgen
Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Menno van den Berk, via [email protected].
Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure.
Goed om te weten
Vanwege de kerst en eindejaarsperiode kan onze reactietijd langer zijn dan je van ons gewend bent. Bedankt voor je begrip!
-
Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.
-
Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure
Jetzt bewerben
Job abgelaufen?Bitte teilen Sie Enexis mit, dass Sie diese Stelle auf Rejobs gefunden haben. So wachsen wir und gewinnen mehr Menschen für die erneuerbaren Energien.
Jetzt bewerben
Job abgelaufen?Bitte teilen Sie Enexis mit, dass Sie diese Stelle auf Rejobs gefunden haben. So wachsen wir und gewinnen mehr Menschen für die erneuerbaren Energien.
Entdecken Sie Ihre Verbindungen
Verbindungen anzeigenSehen Sie sich Ihre Kontakte bei Enexis auf LinkedIn an, um Ihr Netzwerk für die Bewerbung auf diese Stelle zu nutzen.
Job-Benachrichtigungen erhalten
Job-Alerts für Stellen in Den Bosch, Niederlande
Dem Talentpool beitreten
Werden Sie von führenden Arbeitgebern der Energiebranche gefunden
Über die Rolle
17. Dezember 2025
6. August 2026
Vollzeit
Hybrid
Unternehmen
EUR 4k–5k monthly
- Den Bosch, Niederlande
2-5 jaar ervaring
UTC+01:00