
Solar Field Service Technician (m/w/d)
SOLV Energy, LLC
Unternehmensübersicht
SOLV Energy, LLC
San Diego, CA, Vereinigte Staaten
2014
Geschäftsmodell
Erneuerbare Energien
SOLV Energy ist auf die Planung, den Bau und die Wartung von Solarenergieanlagen spezialisiert. Sie bieten umfassende Dienstleistungen für gewerbliche und industrielle Kunden an, um die Nutzung von Solarenergie zu maximieren.
Die Einnahmen stammen hauptsächlich aus der Installation und Wartung von Solaranlagen sowie aus Beratungsdiensten im Bereich erneuerbare Energien. Zudem generieren sie Einnahmen durch langfristige Wartungsverträge mit ihren Kunden.
Standorte & Geografie
SOLV Energy hat eine starke Präsenz in den Vereinigten Staaten, insbesondere in Kalifornien, Texas, Arizona und Nevada. Sie expandieren kontinuierlich in andere Bundesstaaten und Regionen, um ihre Dienstleistungen anzubieten.
Unternehmenskultur
Die Mission von SOLV Energy ist es, den Zugang zu sauberer, erneuerbarer Energie zu fördern und die Abhängigkeit von fossilen Brennstoffen zu reduzieren. Sie legen großen Wert auf Nachhaltigkeit, Innovation und Kundenzufriedenheit.
Das Arbeitsumfeld bei SOLV Energy ist dynamisch und teamorientiert. Mitarbeiter werden ermutigt, kreativ zu denken und innovative Lösungen zu entwickeln, um die Herausforderungen im Bereich erneuerbare Energien zu meistern.
SOLV Energy bietet verschiedene Programme zur beruflichen Weiterbildung und Entwicklung an. Dazu gehören Schulungen, Workshops und Mentoring-Programme, die darauf abzielen, die Fähigkeiten der Mitarbeiter kontinuierlich zu verbessern.
Aktivitäten & Projekte
Aktuell arbeitet SOLV Energy an mehreren großen Solarprojekten in Kalifornien und Texas, die darauf abzielen, die Energieeffizienz zu steigern und die Nutzung erneuerbarer Energien zu fördern. Diese Projekte umfassen sowohl gewerbliche als auch industrielle Anwendungen.
Das Unternehmen investiert in neue Technologien zur Verbesserung der Solarenergieerzeugung und -speicherung. Sie erforschen innovative Ansätze zur Integration von Solarenergie in bestehende Energiesysteme.
SOLV Energy verfolgt strenge Nachhaltigkeitspraktiken, einschließlich der Verwendung umweltfreundlicher Materialien und der Minimierung von Abfall während des Bauprozesses. Ihr Ziel ist es, die Umweltauswirkungen ihrer Projekte zu reduzieren.
Karrieremöglichkeiten
Typische Stellenangebote bei SOLV Energy umfassen Positionen in den Bereichen Ingenieurwesen, Projektmanagement, Vertrieb und Installation. Das Unternehmen sucht regelmäßig nach talentierten Fachkräften, die sich für erneuerbare Energien begeistern.
SOLV Energy bietet eine Vielzahl von Vorteilen, darunter wettbewerbsfähige Gehälter, Gesundheitsleistungen, Altersvorsorge und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung. Sie fördern ein positives Arbeitsumfeld und unterstützen die Work-Life-Balance ihrer Mitarbeiter.
Kontaktinformationen
Zuletzt aktualisiert am 2025-03-27 | Ein Problem melden
Job Description
The Solar Field Service Technician (Level 1) will perform field maintenance and learn to follow safe work practices of the solar industry.
This job description reflects management's assignment of essential functions; it does not prescribe or restrict the tasks that may be assigned.
Position Responsibilities and Duties
- Stresses the importance that safety is the most important function, ensuring that all employees follow safe practices while working
- Work safely under all circumstances, seek guidance regarding unfamiliar work to ensure safety and understanding of tasks to be performed.
- Operate and care for company property, equipment, and tooling.
- Service solar equipment in multiple solar plants under supervision
- Perform basic solar equipment testing, troubleshooting and maintenance tasks under supervision and utilizing monitoring programs.
- Replace or repair solar parts and/or equipment under supervision.
- Respond “on‐call” as directed by supervisor to assist in emergency equipment repairs.
- Prepare accurate documentation and required reports of work performed
- Complete other responsibilities as assigned
- Assessing and suggest improved processes, collaborate on new technologies, and coordinate with EPC management regarding the implementation of these improvements
- Uphold diversity and inclusion as an unconscious part of SOLV Energy culture.
Objectives or Goals to Measure Performance
- Successful completion of applicable solar work safety and technical training program
- Adherence to Company policies and procedures
- Excellent attendance and punctuality
- Understanding of and adherence to safety and quality procedures and practices
- Customer/Client satisfaction
- Improved personal professional growth and education
- Positive project team attitude
- Staff development and training
Minimum Skills or Experience Requirements
- High School Diploma or General Equivalency Diploma (GED) or equivalent, Vocational/Technical School training a plus
- Demonstrated ability to work in a mechanical/electrical environment achieved through formal training or previous work experience.
- Demonstrated basic understanding of electrical, hydraulic, and pneumatic systems.
- Demonstrated ability to identify and perform effective Lock Out/Tag Out of energized parts/systems.
- Demonstrated basic understanding of a solar installation/plant.
- Demonstrated basic knowledge of testing equipment
- Basic computer operation skills
- Ability to follow both verbal and written instructions.
- Obtain NFPA 70e Safety Training certification
- Remain current in all safety and technical trainings.
- Effective verbal and written English language communication skills.
- Effective organizational skills
- Ability to work at remote locations in extreme weather conditions (heat, cold, inclement weather)
- Ability to work on an “on call” basis (may include weekends or after-hours situations)
- Valid driver’s license, satisfactory driving record and ability to operate company vehicle.
Physical Demands and Environmental Conditions
- Occasional exposure to weather, harsh outdoor environment, vibration, dust and fumes, electric shock, radiation, toxic/caustic chemicals
- Requires frequent stooping/bending/crouching, reaching, handling, finger dexterity, sitting, standing, walking, and lifting 50 lbs. or more.
- Constant finger dexterity and ability to see details at close range and at a distance, hear, and talk, and possess depth perception.
- Occasional climbing and carrying, proximity to moving mechanical parts, working in high, exposed, or difficult to access places.
- The noise intensity level may be high.
Benefits
Employees (and their families) are eligible for medical, dental, vision, basic life and disability insurance. Employees can enroll in our company’s 401(k) plan and are provided vacation, sick and holiday pay.
Compensation Range
$22.00 - $31.00
Pay Rate Type
Hourly
Über die Rolle
1. August 2025
Vollzeit
Unternehmen
1. August 2025
Vor Ort
USD 22–31 per hour
- Lakeview, Oregon, Vereinigte Staaten
Entry-level
UTC-07:00
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