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Lead Sales Training & Development (w/m/d)

Leite das Sales Training & Development bei Enpal in Berlin und entwickle innovative Schulungskonzepte für das Vertriebsteam.

Enpal
Enpal
Berlin, Deutschland   Hybrid   Vollzeit  UTC+01:00   1001-5000   Vor mehr als 3 Monaten

Enpal

Unternehmensübersicht

Enpal

Berlin, Deutschland

2017

Geschäftsmodell

Erneuerbare Energien

Vermietung von Solaranlagen und Energielösungen

Monatliche Mietzahlungen für Solaranlagen

Standorte & Geografie

Deutschland, Österreich, Schweiz, Frankreich, Spanien

Unternehmenskultur

Ihre Mission ist es, den Zugang zu erneuerbaren Energien zu erleichtern und nachhaltige Lösungen für Haushalte anzubieten.

Enpal fördert ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, das Kreativität und Teamarbeit schätzt.

Das Unternehmen bietet regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter.

Aktivitäten & Projekte

Enpal hat kürzlich ein Projekt zur Installation von Solaranlagen in städtischen Gebieten gestartet.

Das Unternehmen entwickelt neue Technologien zur Effizienzsteigerung von Solaranlagen.

Enpal setzt sich aktiv für die Reduzierung des CO2-Ausstoßes durch erneuerbare Energien ein.

Karrieremöglichkeiten

Typische Stellenangebote bei Enpal umfassen Positionen in den Bereichen Vertrieb, Technik und Kundenservice.

Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein attraktives Gehaltspaket.

Kontaktinformationen

LinkedIn

Karriere bei Enpal


Zuletzt aktualisiert am 2024-12-18 | Ein Problem melden

Job Description

Unser Ziel ist eine Solaranlage auf jedem Dach, ein Speicher in jedem Haus, und ein E-Auto in jeder Garage. Wie wir das schaffen? Enpal macht Solar endlich einfach: Wir vermieten Solaranlagen, Stromspeicher und Wallboxen zum All-inclusive-Tarif, ergänzt um einen günstigen Ökostromtarif, und intelligent vernetzt zu einer integrierten Gesamtlösung.

Auf unserem Weg zum größten Energieunternehmen Europas stehen wir gerade erst am Anfang. Deshalb sind wir auf der Suche nach Talenten, die uns auf diesem Weg begleiten, ihren Fußabdruck hinterlassen und Erfolge gemeinsam mit uns feiern. Bei uns findest Du ein dynamisches Arbeitsumfeld, genauso wie den Raum, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und Deine Stärken wirkungsvoll einzusetzen.

Als erstes grünes Unicorn in Deutschland und wachstumsstärkstes Energieunternehmen in Europa (FT1000 Ranking 2022 von Financial Times & Statista) treiben wir unsere Mission von grüner Energie für alle weiter voran. Sei auch Du Teil dieser Erfolgsgeschichte und verändere mit uns gemeinsam die Welt!

Your Responsibilities

  • Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Führung eines eigenen Teams von Trainer*innen und analysierst in diesem Rahmen die Performance und führst regelmäßige Feedback-Sessions durch
  • Du leitest Workshops und Trainings für unser Sales Team und Führungskräfte und gibst fachliche Anleitung an Mitarbeitende auf allen Ebenen
  • Du entwickelst umfassende Strategien zur Verbesserung der Vertriebsleistung und zur Unterstützung der Unternehmensziele
  • Du analysierst kontinuierlich die Performance-Zahlen im Sales und hast dabei auch die Performance der Teamleads im Blick. Daraus leitest du Maßnahmen zur Verbesserung ab und baust ein KPI basiertes Schulungskonzept als Frühwarnsystem für Schulungsbedarfe auf
  • Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen um sicherzustellen, dass die Schulungen den Anforderungen des Unternehmens entsprechen
  • Du konzipierst innovative Schulungskonzepte einschließlich Präsenztrainings, Online-Seminaren und hybriden Lernformaten, um die Vertriebsprozesse zu optimieren

Qualifications

  • Du verfügst über +5 Jahre Erfahrung im Bereich Learning & Development mit Fokus auf Sales
  • Deine Leidenschaft ist das Verkaufen mit mehreren Jahren Erfahrung
  • Du hast bereits einschlägige Erfahrungen in der Führung von Teams
  • Du hast eine abgeschlossene Trainerausbildung mit nachweislich mehr als 200 Unterrichtsstunden
  • Du hast selbstständig mindestens 500 Schulungen und Trainings entworfen und durchgeführt
  • Du hast bereits eine Sales Academy in einem schnell wachsenden Umfeld begleitet oder mit aufgebaut
  • Du hast Freude daran in einem schnell wachsenden und sich verändernden Umfeld Projekte zu implementieren und Neues aufzubauen
  • Du verfügst über exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse und es ist Dir ein Leichtes mit internen und externen Stakeholdern auf High Level Management zu kommunizieren
  • Du brennst für erneuerbare Energien und unsere Vision die Welt zu einer grünen Energiecommunity zu verbinden

Additional Information

  • Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn und gestalte aktiv die solare Energiewende mit.
  • Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal findest du ein hochmotiviertes und diverses Team, mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten.
  • Lieber dem Haustier daheim oder den Kolleg:innen im Büro Gesellschaft leisten? Auch nach der Pandemie bieten wir dir ein hybrides Arbeitsmodell.
  • Wir erfüllen jedes Startup-Klischee - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von Tischtennisplatte und Yoga-Ecke bis Dachterrasse und gefüllten Getränkekühlschränken alles, was das Herz begehrt.
  • Dein Kick-start bei Enpal - Lerne an deinem Onboarding-Tag das Unternehmen, deine Teamkolleg:innen und unseren Gründer Mario kennen.
  • Bleib auf dem Laufenden - Egal ob Unternehmenszahlen bei unseren monatlichen All-Hands-Meetings oder die Funktionsweise einer Photovoltaikanlage beim Lunch & Learn, du weißt immer genau Bescheid.
  • Energiewende geht nur gemeinsam - Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents.
  • Ohne Fehler kein Fortschritt - Wir leben eine starke Feedback-Kultur und wachsen mit deinem Input, entweder auf persönlichem Weg oder anonym über unser Feedback-Tool Culture Amp.

Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.

Über die Rolle

1. September 2024

Vollzeit

Unternehmen

Enpal

1. März 2025

Hybrid

  •  Berlin, Deutschland

Über 5 Jahre Erfahrung im Bereich Learning & Development mit Fokus auf Sales

UTC+01:00

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