
Corporate / Business Development (m/w/d)
50Hertz
Unternehmensübersicht
50Hertz
Berlin, Deutschland
1999
Geschäftsmodell
Energieversorgung
Übertragung von elektrischer Energie, Netzbetrieb und -entwicklung
Netzgebühren, Dienstleistungen im Bereich der Netzstabilität
Standorte & Geografie
Deutschland, Belgien, Polen, Tschechische Republik, Dänemark
Unternehmenskultur
Sie setzen sich für eine nachhaltige Energieversorgung und den Ausbau erneuerbarer Energien ein.
Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und Kreativität fördert.
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsprogramme zur Förderung der Mitarbeiterkompetenzen.
Aktivitäten & Projekte
Entwicklung von Offshore-Windparks und Integration von erneuerbaren Energien in das Stromnetz.
Implementierung smarter Netztechnologien zur Verbesserung der Netzstabilität.
Förderung von Projekten zur Reduzierung des CO2-Ausstoßes und zur Verbesserung der Energieeffizienz.
Karrieremöglichkeiten
Ingenieure, Techniker, Projektmanager im Bereich Energieversorgung.
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge.
Kontaktinformationen
Zuletzt aktualisiert am 2025-02-01 | Ein Problem melden
Stellenbeschreibung
Der Arbeitsort ist Berlin.
Welche Aufgaben kann ich übernehmen?
Die Jobfamilie Corporate /Business Development umfasst verschiedene Unternehmensbereiche:
- Fachbereich Unternehmensentwicklung: arbeitet wie ein internes Beratungsunternehmen und ist zugleich Kompetenzzentrum bei strategischen Querschnittsthemen. Hier werden Umfeld/Risiken/Potenziale systematisch bewertet, Strategien entwickelt und in den Arbeitsalltag übersetzt.
- Geschäftsführungsbüro
- Unternehmenssicherheit
- Internal Audit
Welche Kompetenzen sollte ich mitbringen?
Hier arbeiten in der Regel Menschen, die eines der folgenden Fächer studiert haben: Volks- und Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen bzw. Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld haben.
Was macht 50Hertz für mich interessant?
- Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
- Ausgesprochen kollegiales Umfeld
- Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
- Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
- Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
- Betriebliche Altersvorsorge
Visionär*Innen gesucht
Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt
Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen.
Über die Rolle
2. August 2025
Vor Ort
- Berlin, Deutschland
Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld
UTC+01:00
Jetzt bewerben
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