Administrative Associate, Industrial Innovation & Carbon Management
Great Plains Institute
Visão Geral da Empresa
Great Plains Institute for Sustainable Development
Minneapolis, MN, Estados Unidos
1997
Aproximadamente 30 funcionários (fonte: zoominfo.com). Receita abaixo de $5 milhões (fonte: zoominfo.com).
O Que Eles Fazem
O Great Plains Institute (GPI) se concentra em promover estratégias de energia renovável e gestão de carbono, incluindo captura, utilização e armazenamento. Seu trabalho enfatiza a integração sistêmica de sistemas elétricos descarbonizados, eletrificação do transporte e redução de emissões industriais, em vez de soluções específicas de hardware, como painéis solares ou turbinas eólicas (fonte: influencewatch.org). O GPI oferece uma variedade de serviços, incluindo assistência técnica, educação, comunicação, facilitação e defesa de políticas, que são cruciais para comunidades e organizações que buscam transições para a neutralidade de carbono (fonte: influencewatch.org). Seus mercados-alvo abrangem agências governamentais, partes interessadas da indústria e concessionárias, particularmente no Alto Meio-Oeste, onde buscam implementar soluções pragmáticas para a ação climática (fonte: zoominfo.com). A vantagem competitiva do GPI reside em sua abordagem não partidária e na capacidade de facilitar iniciativas de múltiplas partes interessadas, como a iniciativa e21 e a Iniciativa de Inovação Industrial, que se concentram no desenvolvimento colaborativo de políticas em vez de implantação direta de tecnologia (fonte: influencewatch.org).
Projetos & Histórico
O GPI tem sido fundamental em vários projetos notáveis, incluindo o Powering the Plains Energy Transition Roadmap, que foi desenvolvido entre 2001 e 2010. Este roteiro tinha como objetivo criar um sistema de energia neutro em carbono no Alto Meio-Oeste até 2055, envolvendo mais de 20 partes interessadas de vários setores, incluindo empresas de energia e grupos ambientais (fonte: betterenergy.org). A iniciativa e21, lançada em 2014, também desempenhou um papel significativo na promoção do sistema elétrico descarbonizado de Minnesota por meio de trabalho político direcionado (fonte: influencewatch.org). Projetos atuais incluem a Carbon Capture Coalition, que se concentra em políticas federais de gestão de carbono, e a Minnesota Cities Climate Coalition, que facilita discussões sobre regulamentações estaduais de energia e clima (fonte: youtube.com). O GPI estabeleceu parcerias com organizações significativas, como o Bezos Earth Fund, que forneceu uma doação de $12,5 milhões para apoiar mercados de cimento e aço seguros para o clima, demonstrando sua influência no espaço de ação climática (fonte: influencewatch.org).
Desenvolvimentos Recentes
Nos últimos dois anos, o GPI não anunciou contratos, aquisições ou rodadas de financiamento significativas, embora continue a se envolver em projetos e iniciativas importantes. Um webinar realizado em 14 de novembro de 2022 destacou seu trabalho em cadeias de suprimento de veículos elétricos e minerais críticos, enfatizando a necessidade de estratégias de fornecimento e reciclagem domésticas (fonte: youtube.com). Embora nenhum prêmio ou certificação tenha sido documentado durante este período, o GPI mantém práticas de governança sólidas, incluindo revisões e avaliações éticas anuais (fonte: guidestar.org). Recentemente, foi notada atividade competitiva, com possíveis anúncios de vagas e alertas, embora detalhes específicos permaneçam indisponíveis (fonte: zoominfo.com).
Trabalhando Lá
No GPI, os papéis abrangem análise de políticas, pesquisa, facilitação e consultoria, com departamentos dedicados a energia renovável, gestão de carbono e inovação industrial. As principais posições incluem o Presidente e CEO, Rolf Nordstrom, e outros especialistas em cadeia de suprimentos e políticas (fonte: influencewatch.org). A organização está sediada em Minneapolis, MN, onde ocorrem contratações, e anúncios recentes de vagas indicam um ambiente de trabalho dinâmico, apesar de uma pequena base de funcionários de aproximadamente 30 (fonte: zoominfo.com). O GPI promove uma cultura de colaboração não partidária, envolvendo diversas partes interessadas da indústria, governo e comunidades para alcançar objetivos comuns (fonte: guidestar.org). Embora os benefícios específicos para os funcionários não sejam detalhados nas fontes disponíveis, o status de organização sem fins lucrativos sugere pacotes padrão, e a organização enfatiza práticas de governança sólidas e inclusivas (fonte: guidestar.org).
Última atualização em fev 23, 2026 | Relatar um problema
Job Description
A nonpartisan, nonprofit organization, the Great Plains Institute (GPI) is accelerating the transition to net-zero carbon emissions for the benefit of people, the economy, and the environment. Increased demand for GPI's unique blend of energy expertise and consensus-derived solutions has driven organizational and programmatic growth. With headquarters in Minnesota, GPI's operations are national in scope while retaining a core competency in the Midcontinent region. GPI is powered by more than 70 professionals and is supported by some of the nation's most respected philanthropies.
The following values inform the way we work both inside and outside of GPI. It is important to us to be trusted, inclusive, equitable, pragmatic, and transformative:
- Trusted. We base our approach and actions on trust, mutual respect, and accountability.
- Inclusive. We achieve impact through inclusive and deliberate collaboration with a diversity of interests.
- Equitable. We strive for equity in our approach and outcomes.
- Pragmatic. We take a clear-eyed view of the world as it is, even as we seek to improve it.
- Transformative. We are a bold and passionate catalyst for change.
About the Team
The Industrial Innovation & Carbon Management (IICM) program is dedicated to fostering the deployment of solutions at scale to manage carbon emissions from energy, industry, and manufacturing, while protecting and creating high-wage, family-sustaining jobs and providing economic and environmental benefits to affected communities. Through our staffing and coordination of projects from the community level to the federal level, GPI's IICM program is playing a transformative role in building broad industry, labor, NGO, and community engagement and support for policies and project deployment necessary to put our nation on a path to net-zero emissions and to achieve midcentury climate goals. The IICM team is a fast-paced collaborative team with an entrepreneurial spirit that encourages and appreciates equal contribution from members at all levels of the team.
This Position: Administrative Associate, Industrial Innovation & Carbon Management
The Administrative Associate provides essential support to the Industrial Innovation & Carbon Management (IICM) program by managing communications, logistical, and administrative tasks across multiple projects. This role includes preparing newsletters, organizing meeting materials, tracking event registrations, and maintaining budget records. It also provides direct administrative support to the Vice President of the IICM program and assists senior staff with programmatic initiatives. This position requires strong organizational skills, attention to detail, and the ability to coordinate across teams effectively.
Job Duties
Communications Assistance (50% of time)
- Maintain and organize shared communication folders, templates, and mailing lists.
- Assist project teams in preparing and sending newsletters, typically via Mailchimp.
- Curate and circulate recent news and reports on IICM subjects to assist in newsletter creation.
- Print and prepare materials for in-person meetings.
- Track registration and other logistical details for in-person meetings and events.
Budget Data Entry (25% of time)
- Enter expenses and invoice data into budget tracking spreadsheets
- Regularly update budget-tracking documents, including capacity, expenses, and external contracts.
- Monitor and provide timely alerts to team members on unpaid invoices from funders and sponsors.
- Coordinate with Senior Program Manager to clarify discrepancies or questions in budget data.
Provide direct assistance to the Vice President of Industrial Innovation & Carbon Management (15% of time)
- Provide direct administrative support (schedule meetings, communicate with project participants and other stakeholders, organize materials, etc.) for the Vice President of Industrial Innovation & Carbon Management.
Other Programmatic Assistance (10% of time) as requested by the Senior Program Managers, Director, or Vice President of the IICM program area.
Desired Qualifications and Skills
- Prior administrative experience of two years or more. Experience using Mailchimp, Outlook, Excel, and other Microsoft Office programs is preferred.
- High attention to detail and the ability to work independently.
- Excellent time and deadline management, project management, and team relationship skills.
- Demonstrated willingness and ability to work collaboratively and effectively with very diverse individuals and institutions, including those with different backgrounds and political perspectives, with which you may personally disagree.
- Problem-solving skills: ability to identify solutions to challenges that arise.
- Commitment to the mission and goals of the Great Plains Institute and its Carbon Management Program.
- Knowledge of, or prior experience with, climate, energy and /or environmental issues a plus.
Equipment Used
This position involves use of a desktop computer and/or laptop, copier, fax machine, calculator, printer, and telephone.
Physical Requirement
This position requires working at a desk (either sitting or standing) for extended periods and extensive use of devices (e.g., keyboard, mouse), as well as usage of telephone/headset.
How to Apply
Appy online. Required application materials include a resume and one-page cover letter. Applications will be considered on a rolling basis.
Candidate-se agora
O emprego expirou?Por favor, informe a Great Plains Institute que encontrou este emprego no Rejobs. Isso vai ajudar-nos a crescer e a levar mais pessoas a trabalhar com energia renovável!
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Como está ligado
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Sobre a função
6 abril 2026
Tempo integral
Sem fins lucrativos
6 abril 2026
Flexível
USD 51k–59k yearly
Energia hidroelétrica , Bioenergia , Armazenamento de energia , Hidrogénio , Redes inteligentes
- Minneapolis, Minnesota, Estados Unidos
2 years of prior administrative experience
UTC-06:00