Senior Fundraising Manager
Centre for Sustainable Energy
Visão Geral da Empresa
Centro para Energia Sustentável (CSE)
Bristol, Reino Unido
1979
Aproximadamente 120 funcionários (fonte: charitycommission.gov.uk). Receita de £8,99 milhões no ano fiscal de 2024 (fonte: charitycommission.gov.uk).
O Que Eles Fazem
O Centro para Energia Sustentável (CSE) é especializado em consultoria ambiental, com foco em eficiência energética, reformas habitacionais e alívio da pobreza energética. Ao contrário de muitas organizações que enfatizam tecnologias de hardware, como painéis solares ou turbinas eólicas, a abordagem do CSE é centrada em fornecer conselhos personalizados sobre energia doméstica e trabalho de caso, alcançando mais de 22.593 indivíduos no último ano relatado. Essa iniciativa resultou em economias médias de £1.106 por residência, totalizando mais de £25 milhões em economias para os clientes (fonte: cse.org.uk). O CSE também desempenha um papel significativo na defesa de políticas, influenciando práticas energéticas mais justas e fornecendo ferramentas para autoridades locais e comunidades agirem em direção a metas de neutralidade de carbono.
Uma das ofertas notáveis do CSE é o Retrofit West, uma Empresa de Interesse Comunitário lançada em 2023, que atua como um ponto único conectando proprietários de imóveis no Oeste da Inglaterra com conselhos independentes sobre reformas e instaladores verificados. Esta iniciativa visa construir cadeias de suprimento locais e aumentar a capacidade para medidas de eficiência energética na região (fonte: cse.org.uk). Os mercados-alvo do CSE incluem lares no Reino Unido enfrentando pobreza energética, organizações comunitárias e autoridades locais, com um alcance nacional a partir de sua sede em Bristol. A organização treinou mais de 76.000 indivíduos desde sua criação, demonstrando seu compromisso com práticas de energia sustentável lideradas pela comunidade (fonte: cse.org.uk). Como uma instituição de caridade, o CSE se diferencia por meio de parcerias sem fins lucrativos e um impacto comprovado no apoio a transições energéticas equitativas.
Projetos & Histórico
O CSE possui uma rica história de entrega de programas impactantes, tendo fornecido conselhos sobre energia para mais de 400.000 indivíduos e treinamento para 76.000 atores comunitários desde sua fundação em 1979. No ano mais recente, o CSE ampliou seus serviços para ajudar 22.593 lares e capacitou 925 organizações comunitárias a agir contra as mudanças climáticas e a pobreza energética (fonte: cse.org.uk). Uma iniciativa recente significativa é o Retrofit West, que coordena conselhos para proprietários e instaladores verificados, marcando-o como um dos poucos pontos únicos de retrofit local bem-sucedidos no Reino Unido. Este programa visa facilitar melhorias na eficiência energética sem métricas específicas de capacidade detalhadas (fonte: cse.org.uk). O trabalho contínuo do CSE inclui suporte para reformas residenciais, orientação para autoridades locais sobre neutralidade de carbono e empoderamento comunitário, envolvendo dezenas de milhares em ações climáticas significativas.
Desenvolvimentos Recentes
No ano fiscal encerrado em 31 de março de 2024, o CSE reportou uma receita bruta recorde de £8,99 milhões, um aumento significativo em relação a £6,00 milhões no ano anterior. Esse crescimento foi acompanhado por um aumento nos ativos para £3,52 milhões e passivos totais de £2,16 milhões (fonte: charitycommission.gov.uk). O CSE alcançou marcos notáveis, incluindo £25 milhões em economias para clientes, um aumento de 144% nas medidas de eficiência instaladas e o lançamento bem-sucedido do Retrofit West em 2023, que tem sido fundamental para reformas coordenadas na região (fonte: cse.org.uk). Além disso, mudanças no conselho em 2024 resultaram na nomeação de novos membros, aprimorando a governança da organização (fonte: charitycommission.gov.uk). O CSE não documentou nenhuma aquisição ou rodadas de financiamento externo nos últimos anos, focando em sua missão central e impacto comunitário.
Trabalhando Lá
O CSE oferece uma variedade de funções em diferentes departamentos, incluindo aconselhamento energético, trabalho de caso, pesquisa, defesa de políticas, treinamento comunitário e programas educacionais. De acordo com os dados mais recentes da instituição de caridade, a organização emprega aproximadamente 120 indivíduos e conta com 18 voluntários apoiando suas operações (fonte: charitycommission.gov.uk). A maioria das contratações ocorre a partir de sua sede em Bristol, com anúncios de emprego indicando vagas principalmente em equipes baseadas em Bristol (fonte: charityjob.co.uk). O CSE promove uma cultura de parceria e colaboração, enfatizando políticas de governança que incluem procedimentos para lidar com assédio e bullying, reclamações e conflitos de interesse. A organização é orientada por sua missão, focando na pobreza energética e na ação climática, apoiada por uma equipe dedicada de funcionários, parceiros e voluntários (fonte: cse.org.uk).
Contato
Última atualização em 2025-12-27 | Relatar um problema
The Centre for Sustainable Energy is seeking to appoint a new Senior Fundraising Manager to work with our Head of Development to help set and deliver our fundraising ambitions. This involves raising funding from trusts and foundations, lottery, individual giving and corporate sponsors, as well as proposals to statutory sources and the energy industry.
We are looking for someone who’s dynamic with a passion for fundraising who can help us identify funding opportunities, strengthen funder relationships, and produce proposals which will help sustain the forward work programmes of all our delivery teams.
The post-holder will be expected to work with others to develop new projects, identify and generate funding, build and nurture strong partner, client and funder relationships. They will provide line management support to our Fundraising Officer who supports our fundraising work and individual giving campaigns.
Equality, diversity and inclusion
At CSE, we are committed to an inclusive, diverse and non-judgemental environment in our workplace which reflects the community we serve. We actively encourage applications from individuals of all backgrounds, identities, disabilities and experiences. Our applicants will be treated fairly, with respect and without discrimination.
Appointment will always, however, be made on merit and judged against the job description and person specification.
Equity, Diversity and Inclusion
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We are pleased to be signed up to these schemes.
What’s it like to work at CSE? Four of us give the low-down …
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Sobre a função
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Tempo Integral
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- Bristol, Reino Unido
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