Global Compensation & Benefits Manager
BayWa r.e.
Company Overview
BayWa r.e.
Munich, Alemanha
2009
Business Model
Energia Renovável
A BayWa r.e. é especializada em soluções de energia renovável, incluindo energia solar, eólica e serviços relacionados. Eles desenvolvem, constroem e operam projetos de energia renovável em todo o mundo.
As principais fontes de receita da BayWa r.e. incluem a venda de energia gerada por suas instalações, serviços de operação e manutenção, e consultoria em projetos de energia renovável.
Locations & Geography
A BayWa r.e. opera em vários países, incluindo Alemanha, Estados Unidos, Reino Unido, França e Austrália. A empresa tem uma presença significativa em mercados de energia renovável em crescimento.
Company Culture
A missão da BayWa r.e. é promover a transição energética global através de soluções sustentáveis e inovadoras. Eles valorizam a sustentabilidade, a inovação e a responsabilidade social em todas as suas operações.
A empresa promove um ambiente de trabalho colaborativo e inclusivo, onde os funcionários são incentivados a compartilhar ideias e contribuir para o sucesso coletivo. A diversidade é uma parte fundamental da cultura da empresa.
A BayWa r.e. investe no desenvolvimento profissional de seus colaboradores, oferecendo programas de treinamento e oportunidades de crescimento dentro da empresa. Eles acreditam que o desenvolvimento contínuo é essencial para o sucesso a longo prazo.
Career Opportunities
A BayWa r.e. frequentemente busca profissionais nas áreas de engenharia, gestão de projetos, vendas e marketing, além de especialistas em energia renovável. As oportunidades variam de posições de entrada a cargos de liderança.
A empresa oferece um pacote de benefícios competitivo, incluindo planos de saúde, opções de trabalho remoto e programas de bem-estar. Eles também promovem um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal.
Contact Information
Última atualização em 2025-08-08 | Relatar um problema
Job Description
As Manager Compensation & Benefits, you will be a key driver in shaping and executing our global reward strategy at BayWa r.e. Working closely with senior HR leadership and cross-functional teams, you’ll ensure that our compensation and benefits structures are competitive, equitable, and future-oriented, supporting both our people and business goals.
What You Will Do
- Lead and deliver strategic and operational global Compensation & Benefits initiatives.
- Participate in international and national compensation benchmarks; analyze market data and trends to guide decisions.
- Support the design and improvement of bonus structures and total reward frameworks, using modern HR tools and systems.
- Identify opportunities to optimize compensation processes and implement practical solutions.
- Collaborate on evolving salary systems and employee benefits to align with business strategy and market standards.
- Act as a trusted advisor on compensation topics, supporting stakeholders and change management initiatives.
What You Need to Succeed
- University degree in Business Administration, HR, Finance/Controlling, or related field.
- Proven Compensation & Benefits experience, ideally in an international corporate environment.
- Strong analytical skills with a structured, results-oriented approach.
- Excellent communication skills and a collaborative working style.
- High reliability, quality awareness, and proactive problem-solving ability.
- Proficiency in HR SaaS systems and advanced MS Excel/PowerPoint; Workday or SAP is a plus.
- Fluent in German and English, with the ability to communicate across all levels.
- Strategic mindset with empathy and people focus.
What’s in It for You
- A dynamic, purpose-driven organization committed to shaping the renewable energy future.
- Competitive compensation and benefits package.
- Flexible working hours and mobile working options to support work-life balance.
- Access to our Future Talent Program with workshops, coaching, and development opportunities.
- Comprehensive training tailored to your career growth.
- On-site amenities such as a coffee bar, canteen, and complimentary water.
- A personalized onboarding experience to help you settle in quickly and effectively.
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Sobre a função
17 setembro 2025
Tempo Integral
Empresa
17 setembro 2025
Flexível
- Munique, Alemanha
Proven experience in Compensation & Benefits
UTC+01:00
Candidate-se agora
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