增长营销经理 (m/w/d)

Job Description

Der Energiemarkt erlebt den größten Umbruch seit 50 Jahren. Wir verwalten den Strom nicht mehr, wir machen ihn intelligent. RABOT wächst dreistellig. Wir haben das Produkt, wir haben den Market-Fit - jetzt brauchen wir Dich, um den Motor auf Hochtouren zu bringen. Wir suchen keine Verwalter, wir suchen Architekten unseres Wachstums.

Deine Mission

Du bist nicht hier, um nur halbherzig zu optimieren. Deine Mission in der Small Asset Business Unit ist es, ein grundlegend neues Kundenerlebnis zu schaffen: digital, nahtlos, einfach und fair. Statt nur bestehende Lösungen schrittweise zu verbessern, denkst du den Markt konsequent aus der Perspektive der Kund:innen neu.

In der Small Asset Business Unit arbeitest du mit zwei zentralen Produktlinien: Heimspeichern und smarten Spülmaschinen. Dein Ziel ist es, den Zugang zur Welt der smarten Energie so einfach und niedrigschwellig wie möglich zu gestalten. So können auch Menschen in Mehrfamilienhäusern und in Großstädten von den finanziellen Chancen der Energiewende profitieren.

Deine Ergebnisse

Wir werfen dich nicht ins kalte Wasser, aber wir erwarten, dass du schwimmen lernst. Nach 12 Monaten sieht dein Erfolg so aus:

Monat 3 (Ramp-up)

• Du hast die Produktlinien, Zielgruppen und den Markt so durchdrungen, dass du eigenständig fundierte Growth-Hypothesen entwickeln und erste Experimente aufsetzen kannst.
• Du hast den ersten GTM-Zyklus durchlaufen, mehrere Experimente entlang der Customer Journey gestartet und kannst klar benennen, welche Hypothesen bestätigt und welche widerlegt wurden.

Monat 6 (Performance)

• Du hast mehrere Akquisitions- und Aktivierungskanäle getestet und validiert und ein klares Bild davon, welche Hebel Wachstum erzeugen und welche nicht.
• Du erreichst stabile Conversion Rates in den wichtigsten Funnel-Stufen und hast die erste Version eines Growth Playbooks für die Small Asset Business Unit entwickelt.

Monat 12 (Scale)

• Du hast skalierbare Growth Loops aufgebaut, die messbares Kundenwachstum für unsere Produktlinien generieren.
• Du hast datenbasierte Strategien für Acquisition und Retention etabliert und ein belastbares Growth Playbook geschaffen, das wir für zukünftige Produkte, Märkte und neue Kolleg:innen nutzen können.

Wen wir suchen

• Experimentierer:in - Du denkst in Hypothesen statt in Meinungen. Perfekte Pläne sind dir weniger wichtig als schnelles Lernen. Du launchst lieber viele kleine Tests, analysierst die Ergebnisse und ziehst klare Schlüsse, auch wenn sie deine ursprünglichen Annahmen widerlegen.
• Anpacker:in - Wenn du ein Problem siehst, wartest du nicht, bis jemand anderes es löst. Du übernimmst Verantwortung, gehst Dinge hands-on an und bringst sie zu Ende.
• Wissensteiler:in - Learnings, die nur in deinem Kopf existieren, sind für das Team wertlos. Du bereitest Ergebnisse so auf, dass alle davon profitieren, und du gibst Wissen weiter, ohne dass man dich darum bitten muss.
• Stehaufmensch - Nicht jedes Experiment funktioniert, nicht jeder Kanal skaliert. Das frustriert dich nicht, sondern treibt dich an. Du lernst aus Fehlschlägen und machst weiter.
• Werkzeugnutzer:in - Du setzt AI-Tools und moderne Marketing-Technologie selbstverständlich ein, nicht weil es im Trend liegt, sondern weil du damit schneller und besser wirst.

Was wir Dir bieten

• Marktgestaltung: Die Chance, einen Massenmarkt von Grund auf mitzugestalten. Mit Produkten, die den Zugang zur smarten Energie für Millionen Menschen einfacher machen.
• Ownership: Ein kleines, ambitioniertes Team mit echter Startup-Mentalität, in dem du viel Verantwortung übernimmst und Ideen schnell Realität werden.
• Geschwindigkeit: Kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, in dem du Dinge schnell testen, lernen und skalieren kannst.
• Kultur: Transparentes Feedback, keine Politik. Wir feiern Fehler, solange wir daraus lernen.

Deine Extras

• Kolleg:innenrabatt für Rabot-Energy-Stromtarif
• Urban Sports Club Partnering + Deutschlandticket