职位描述
Fazer parte da Neoenergia é atuar em uma empresa líder do setor elétrico, presente em 18 estados e no Distrito Federal, ao lado de mais de 16 mil profissionais. Com mais de R$ 50 bilhões em investimentos previstos para os próximos anos, estamos construindo o futuro da energia no Brasil.
Quer crescer com a gente?
Nossos negócios estão divididos nas áreas de geração, transmissão, distribuição e comercialização. As suas distribuidoras, Neoenergia Coelba (BA), Neoenergia Pernambuco (PE), Neoenergia Cosern (RN), Neoenergia Elektro (SP/MS) e Neoenergia Brasília (DF) atendem a cerca de 17 milhões de clientes.
Vivemos o Nosso Jeito Neoenergia, guiados por valores como atitude de dono, humanização, agilidade e foco na resolução, sempre buscando gerar valor para nossos clientes, colaboradores, parceiros e para a sociedade.
Confira os detalhes da vaga e venha construir um futuro melhor com a gente!
Localidade: Interior, Região Metropolitana de Campinas e litoral do estado de São Paulo.
Atividades
- Executar a leitura e consistência em tempo real nos medidores de energia elétrica de baixa tensão (inferior a 2.3KV) em áreas urbanas ou rurais, utilizando equipamentos informatizados (computador/impressora de mão), a fim de registrar o consumo, a emissão e entrega das faturas para pagamento.
- Fiscalizar e inspecionar visualmente as instalações elétricas e o padrão de entrada das unidades consumidoras com o intuito de identificar e apontar as alterações do padrão e desvios que possam prejudicar a leitura ou o adequado registro do consumo, além de demais irregularidades (divergências cadastrais, impedimento de leituras, unidade consumidora fora de rota etc.).
Requisitos
- Ensino Médio Completo;
- CNH categoria B;
Diferenciais
- Conhecimento Pacote Office.
Benefícios
- Plano de Saúde e Odontológico para cuidar de você e de seus dependentes.
- Vale Alimentação para fazer aquele mercado reforçado ou Vale Refeição para confraternizar com os colegas no horário de almoço;
- Participação nos Lucros e Resultados da empresa, o momento mais esperado do ano!;
- Licença maternidade estendida, para um puerpério com mais tranquilidade;
- Licença paternidade, para ficar bem perto da sua família nos primeiros dias do bebê;
- Licença para casais homoafetivos, porque aqui reconhecemos todos os tipos de família;
- Totalpass para você fazer atividade física e ficar cheio de energia;
- Programa de Idiomas para você poder se aperfeiçoar em outro idioma;
- Auxílio Creche para te apoiar com o cuidado dos seus filhos (mulheres ou pais com a guarda dos filhos);
- Previdência Privada para você ter um futuro mais tranquilo;
- Seguro de Vida para apoiar nossos colaboradores em todos os momentos.
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Mobility Information
Please note that any applicant who is not a citizen of the country of the vacancy will be subject to compliance with the applicable immigration requirements to legally work in that country.
薪资与福利
职位详情
关于 Neoenergia
公司概况
Neoenergia,一家由Iberdrola控股的综合电力公司
总部巴西,里约热内卢
成立时间1997年
规模Neoenergia拥有约15,500名员工,在巴西运营着广泛的电力分销和发电网络,2025年收入达396.5亿雷亚尔(来源:mziq.com)
业务范围
Neoenergia是一家巴西综合电力公司,涵盖电力行业全价值链,包括配电、输电、发电及电力销售,业务覆盖18个州及联邦区(来源:ri.neoenergia.com)。公司通过受监管的网络分配电力,输配电线路总长约74万至76万公里,服务约1680万用户(来源:iberdrola.com)。其发电组合包括4座水电站、44个风电场和2座太阳能电站,装机容量约为3.4吉瓦的可再生能源(来源:neoenergia.com)。此外,公司投资于智能电网等先进技术,以提升系统的可靠性和效率,并与战略合作伙伴共同开发海上风电和绿色氢能,积极推动能源转型(来源:iberdrola.com)。
项目与发展历程
Neoenergia拥有丰富的收购与扩展历史,包括2017年收购Elektro和2021年收购CEB Distribuição,进一步巩固了其全国布局(来源:iberdrola.com)。近期项目包括Itabapoana、Paraíso和Estreito输电项目的运营,这些项目均实现了100%的允许年收入(RAP),彰显其在关键基础设施管理上的能力(来源:ri.neoenergia.com)。公司还与Comerc Energia成立了专注于分布式发电的合资企业,拓展了可再生能源及创新解决方案领域(来源:ri.neoenergia.com)。
最新动态
2024年,Neoenergia连续第四年入选企业可持续发展指数(ISE)投资组合,彰显其对可持续实践的承诺(来源:ri.neoenergia.com)。2026年5月,公司宣布了一项高达500亿雷亚尔的投资计划,计划至2030年对旗下五家配电公司进行现代化改造和扩展,体现其聚焦受监管网络的增长战略(来源:reuters.com)。此外,Itabapoana、Paraíso和Estreito输电项目近期投入运营,进一步巩固了其输电领域的地位(来源:ri.neoenergia.com)。
在Neoenergia工作
Neoenergia在多个领域提供就业机会,包括现场运营、商业职能、数字技术、网络安全、法律、财务、安全及工程等(来源:linkedin.com)。职位涵盖电网电工、计费代理、输电技术员、数字产品分析师、网络安全分析师及SAP/Salesforce流程专家,体现了公司技术与企业职能的多样性(来源:linkedin.com)。公司在巴西多个城市设有办事处和运营点,如里约热内卢、萨尔瓦多、巴西利亚、坎皮纳斯、圣保罗、巴伊亚和伯南布哥,展现了结合企业与运营职能的分散式架构(来源:linkedin.com)。企业文化重视IT/OT/ICS混合环境的整合,专注于创新与可持续发展,为技术及管理人才提供充满活力的工作环境(来源:linkedin.com)。
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