HR Advisor (m/w/d)
sonnen
Unternehmensübersicht
sonnen GmbH
Berlin, Deutschland
2010
Geschäftsmodell
Erneuerbare Energien
Entwicklung und Bereitstellung von Energiespeicherlösungen und intelligenten Energienetzwerken.
Verkauf von Batteriespeichersystemen, Softwarelösungen und Dienstleistungen im Bereich Energieverwaltung.
Standorte & Geografie
Deutschland, USA, Australien, Österreich, Schweiz
Unternehmenskultur
Ihr Ziel ist es, eine nachhaltige Energiezukunft zu schaffen, die auf erneuerbaren Energien basiert.
Innovativ, kollaborativ und umweltbewusst.
Sie bieten Schulungen und Weiterbildungsprogramme an, um die Fähigkeiten ihrer Mitarbeiter zu fördern.
Aktivitäten & Projekte
Entwicklung von intelligenten Energiespeichersystemen und Integration von Solartechnologie.
Einführung von sonnenCommunity, einem Netzwerk für den Austausch von überschüssiger Energie.
Fokus auf die Reduzierung des CO2-Fußabdrucks durch erneuerbare Energien.
Karrieremöglichkeiten
Ingenieure, Vertriebsmitarbeiter, Projektmanager.
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, Weiterbildung.
Kontaktinformationen
Zuletzt aktualisiert am 2025-03-27 | Ein Problem melden
Job Description
At sonnen, we're driven by a clear goal: creating a future powered by clean, affordable energy for everyone. That's why we make our customers independent - not only from fossil fuels, but also from rising electricity costs.
The key to this independence is our intelligent, all-in-one energy system. It combines solar panels, battery storage, energy tariffs, and wallboxes - all developed and manufactured in Germany.
As the first and only provider in Germany, we also connect thousands of home batteries into one shared network: the sonnenVPP, our industry-leading virtual power plant.
In short: every day, we're working to shape the energy future. And we'd be thrilled to have you join us!
What you will do to help drive energy transition
- As an HR Advisor, you will provide our managers and employees with advice and support on all HR-related issues.
- You will be responsible for handling all administrative tasks from joining to leaving our employees.
- You will be responsible for coordinating onboarding, cross-boarding and offboarding.
- You will be responsible for the careful creation and maintenance of HR master data within the SAP SuccessFactors system.
- Project-related tasks are a challenging and interesting change from your day-to-day work and you like to be proactive.
What you will need on that journey
- You already have several years of professional experience in HR.
- You have extensive knowledge of Egyptian labor law and payroll
- You are open-minded towards process optimization and master the tasks at hand with your organizational talent, your team spirit and your solution-oriented way of working
- You have a high sense of responsibility and discretion is also a matter of course for you.
- You are a strong communicator, can adapt well to different interlocutors and are service-oriented.
- Fluency in both English and Arabic are essential.
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Über die Rolle
17. November 2025
Vollzeit
Unternehmen
17. November 2025
Vor Ort
- Kairo, Ägypten
Several years of professional experience in HR
UTC+02:00
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