Corporate Finance Student Assistant
PEAK Wind
Unternehmensüberblick
PEAK Wind Group ApS
Aarhus, Dänemark
2017
Etwa 220 Mitarbeiter und ein geschätzter Umsatz von 62,1 Millionen USD im Jahr 2023 (Quelle: growjo.com).
Was sie tun
PEAK Wind spezialisiert sich auf sowohl Onshore- als auch Offshore-Windenergie, mit einem wachsenden Fokus auf Batteriespeicherung, Power-to-X (einschließlich Wasserstoff), integrierte erneuerbare Anlagen und schwimmenden Offshore-Wind. Das Unternehmen bietet Beratung, Intelligenz, Vermögensverwaltung und Betriebsführung, Generation Consulting, Technologieintelligenz sowie SCADA- und Cybersicherheitsdienste an (Quelle: peak-wind.com). Zu den Produkten und Dienstleistungen gehören OPEX-Schätzungen, Entwicklung von O&M-Strategien, Due Diligence (technisch, kommerziell und transaktional einschließlich Bewertungen), Projektmanagement, Vermögensintegritätsmanagement, Leistungsoptimierung, Risikomanagement und Vertragsmanagement, Designüberprüfung, Marktanalyse, Entwicklung von Geschäftsfällen und ganzheitliche Portfolioüberwachung von Analysen bis zum Betrieb, Vermarktung und Lagerung (Quelle: cbinsights.com). Die Zielgruppen umfassen Investoren, Entwickler, Grundstückseigentümer und Betreiber weltweit im Bereich erneuerbare Energien, insbesondere Offshore-Wind, wo PEAK Wind behauptet, der größte unabhängige Betreiber mit über 1,9 GW unter Verwaltung zu sein (Quelle: peak-wind.com).
Projekte & Ergebnisse
PEAK Wind hat bemerkenswerte Projekte durchgeführt, darunter technische Unterstützung für den Verkauf von 35% der Anteile an der Beatrice Offshore Wind Farm durch Copenhagen Infrastructure Partners sowie technische und kommerzielle Due Diligence für den Erwerb einer Mehrheitsbeteiligung an der Momentum Group A/S in Dänemark durch Arcus Infrastructure Partners, beide seit 2021 (Quelle: peak-wind.com). Das Unternehmen verwaltet über 1,9 GW an Onshore- und Offshore-Windanlagen und hat 2024 1,43 Millionen Tonnen CO2e-Emissionen aus den betriebenen Anlagen vermieden, mit über 500 OPEX-Fällen, die bis 2023 bereitgestellt wurden (Quelle: peak-wind.com). Laufende Bemühungen umfassen GW-Skalierungsoperationen durch unterzeichnete Vereinbarungen, über 250 Kundenprojekte und Erweiterungen in SCADA & Cybersicherheit, fortschrittliche Programme und Optimierungsmodelle für schwimmenden Offshore-Wind (Quelle: peak-wind.com).
Neueste Entwicklungen
In den letzten zwei Jahren hat PEAK Wind seinen ersten Nachhaltigkeitsbericht 2024 veröffentlicht, Michael Andersen als CEO (Mitgründer) ernannt, Kasper Kildegaard Simonsen als CFO und Louise Haahr als COO zu seinem 7-jährigen Jubiläum im April 2024 und formell eine Praxisgruppe für Due Diligence und Transaktionsdienste im Januar 2022 gegründet (Quelle: peak-wind.com). IWS hat eine Vereinbarung über den Erwerb einer 30%igen Beteiligung um September (Jahr nicht angegeben, aber kürzlich im Kontext) getroffen (Quelle: zoominfo.com). Meilensteine umfassen die Einführung eines Engineering Development Programms, Erweiterungen des Graduate Programms, O&M-Vorbereitungskurse für Offshore-Wind, über 500 OPEX-Fälle und Serviceerweiterungen in SCADA & Cybersicherheit sowie fortschrittliche Programme im Jahr 2023 (Quelle: peak-wind.com).
Arbeiten dort
PEAK Wind stellt Spezialisten im Bereich erneuerbare Energiebetrieb, Vermögensmanagement, Beratung, Projektmanagement, Due Diligence, Intelligenz, Batteriespeicherung, Power-to-X, SCADA & ICT, Umwelt, Gesundheit & Sicherheit sowie kommerzielle/finanzielle Rollen ein, mit Abteilungen wie Asset & Operations Management, Technology and Intelligence, Generation Consulting und neuen Praxisgruppen in den Bereichen Due Diligence, SCADA & Cyber Security und Advanced Programmes (Quelle: peak-wind.com). Die Einstellung erfolgt in allen 11 globalen Büros, einschließlich des Hauptsitzes in Aarhus Nord (Dänemark), mit einem Wachstum von 30% FTE im Jahr 2023, das die vielfältigen Talente aus 41 Nationalitäten unterstreicht und Programme wie Engineering Development und Graduate-Initiativen umfasst (Quelle: peak-wind.com). Kulturindikatoren umfassen den Fokus auf die Anwerbung und Bindung vielfältiger Top-Talente für Expertise und Innovation, verantwortungsvolle Geschäftspraktiken, gestärktes Governance, visuelle Büroidentität, Mitarbeiterentwicklung und interne Abläufe für Wachstum und hochwertige Servicebereitstellung, wie von der neuen COO Louise Haahr hervorgehoben (Quelle: peak-wind.com).
Kontakt
Zuletzt aktualisiert am 2025-12-27 | Ein Problem melden
Are you passionate about renewable energy and eager to gain hands-on experience in an international company? PEAK Wind is looking for a Student Assistant in our Corporate Finance department to assist us in accounting and controlling 8-15 hours per week (flexibility during exam periods) at our office in Aarhus. The preferred start date is March 2026.
You will become part of our Finance team in Aarhus, where we have a Shared Service Centre for most of our entities in 9 different countries. Our team consists of highly motivated professionals who bring diverse backgrounds and a strong commitment to excellence. We support one another, share knowledge, and celebrate both individual and collective achievements.
You will report to the Finance Director, and work closely with colleagues across different areas, bringing your perspective to a collaborative and purposeful team environment.
How You Will Make an Impact
As a Student Assistant in the Finance department, you will be supporting our accounting team in transactional daily tasks but also take part in data processing and process optimization. Your key responsibilities will be within these areas:
- Customer invoicing
- Travel expenses
- Maintaining master data
- Following up on approval of supplier invoices
- Assist in reporting (Power BI and Power Automate)
What Will Make You Successful in This Role
At PEAK Wind, we know success comes in many forms. What matters most is your mindset, curiosity, and drive to make an impact. Having experience within Finance is an advantage, but not mandatory, as you will receive the proper training. The following qualities and experiences will help you succeed in this role:
- You are currently studying a Bachelor or Master within Economics or Finance
- Clear and effective communication skills in Danish and English, both spoken and written
- A structured approach to problem-solving and the ability to take initiative
- A collaborative mindset and the ability to thrive in an international, cross-functional team
- Good Excel skills
Why Join PEAK Wind
- A meaningful student role in a company shaping the future of renewable energy
- A steep learning curve with mentoring from experienced professionals
- Flexible working hours that fit your study schedule
- An international, inclusive, and diverse workplace where differences are valued
- A flat organisational structure where your ideas are welcomed and your contributions matter
- A strong focus on your learning, development, and professional growth
- A culture that values commitment, meaningful contributions, and having fun
Our Commitment to Inclusion and Fair Hiring
We believe that a diverse and inclusive workplace drives innovation, creativity, and stronger results. At PEAK Wind, we are committed to fair and transparent hiring processes, welcoming candidates from all backgrounds, identities, and experiences. Our hiring decisions focus on what each person brings to the role and our team.
We look forward to receiving your application. Applications will be reviewed on an ongoing basis, and we reserve the right to close the recruitment process once the right candidate has been found. Please apply directly through our website. If you have any questions or would like to know more about the position, please contact People & Development at [email protected]. Please note that applicants must be enrolled at a Danish educational institution and have the legal right to work in Denmark.
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Über die Rolle
18. Januar 2026
Teilzeit
Unternehmen
21. Januar 2026
Flexibel
- Aarhus, Dänemark
Student
UTC+01:00
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