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Canadian Solar

Regional Development Manager, C&I Turnkey Systems

Werden Sie Regional Development Manager bei Canadian Solar in den USA und treiben Sie den Vertrieb von C&I Solar- und Speicherlösungen voran. Die Rolle umfasst Kundenakquise, Vertragsverhandlungen und Reisen in Nordamerika. Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt, Boni und umfassende Sozialleistungen inklusive 401(k) und Krankenversicherung.
Canadian Solar
Canadian Solar Vereinigte Staaten Remote Vollzeit UTC-05:00 — UTC-08:00

Canadian Solar

Unternehmensüberblick

Canadian Solar Inc.

Kitchener, Ontario, Kanada

2001

Ungefähr 20.000 Mitarbeiter weltweit (Quelle: prnewswire.com). Umsatzdaten für 2023 sind nicht angegeben.

Was sie tun

Canadian Solar konzentriert sich ausschließlich auf Photovoltaik-Technologie, Batteriespeicher und verwandte Systeme, ohne sich mit Wind, Wasserstoff oder Netz-Infrastruktur über die Solarintegration hinaus zu befassen (Quelle: wikipedia.org). Das Unternehmen stellt hocheffiziente PV-Module her, die fortschrittliche 210 mm und 182 mm N-Typ TOPCon-Solarzellen nutzen und eine Bifacialität von bis zu 85 % erreichen. Zu ihren Flaggschiffprodukten gehört die TOPBiHiKu7-Serie, die bis Ende 2025 kumulativ fast 170 GW weltweit ausgeliefert hat (Quelle: csisolar.com). Darüber hinaus bietet Canadian Solar über ihre Tochtergesellschaft e-STORAGE Lösungen für Batteriespeicher im Utility-Maßstab und für Privathaushalte an und hat bis zum 30. September 2025 über 16 GWh ausgeliefert, mit einem erheblichen Auftragsbestand von 3,1 Milliarden USD zum 31. Oktober 2025 (Quelle: prnewswire.com). Ihre Zielmärkte umfassen private, gewerbliche und industrielle (C&I) sowie Kunden im Utility-Maßstab in über 160 Ländern, mit einem starken Fokus auf die USA, Kanada, Europa, China, das Vereinigte Königreich, Südafrika und Brasilien (Quelle: canadiansolar.com).

Projekte & Erfolgsbilanz

Seit dem Einstieg in die Projektentwicklung im Jahr 2010 hat Canadian Solar weltweit etwa 12 GWp an Solarprojekten und 6 GWh an Batteriespeicherprojekten entwickelt, gebaut und angeschlossen, mit einer Pipeline von 25 GWp Solar und 81 GWh Speicher in verschiedenen Phasen (Quelle: prnewswire.com). Zu den bemerkenswerten abgeschlossenen Projekten gehört die 32 MWp (23 MWac) Suffield-Solaranlage in Südost-Alberta, Kanada, die jährlich 7.400 Haushalte mit Strom versorgt (Quelle: wikipedia.org). In Südafrika lieferte Canadian Solar 256 MW Module für zwei Projekte im Utility-Maßstab der SOLA Group, die jährlich 580 GWh erzeugen, um 40.000 Haushalte mit Strom zu versorgen und die CO2-Emissionen erheblich zu reduzieren (Quelle: wikipedia.org). Derzeit betreibt das Unternehmen 1,6 GWp Solarprojekte mit 6,5 GWp im Bau oder im Auftragsbestand und 20,9 GWp in der Pipeline, sowie 1 GWh Speicher im Betrieb, 8,5 GWh im Auftragsbestand und 54,3 GWh in der Pipeline (Quelle: prnewswire.com).

Aktuelle Entwicklungen

In den letzten zwei Jahren hat Canadian Solar bedeutende Fortschritte gemacht, darunter die Eröffnung seines neuen globalen Hauptsitzes in Kitchener, Ontario, am 15. Januar 2025, der verschiedene Geschäftseinheiten konsolidiert und die nordamerikanischen Wurzeln des Unternehmens stärkt (Quelle: prnewswire.com). Am 1. Dezember 2025 gab das Unternehmen bekannt, dass es die direkte Aufsicht über die US-Produktion durch Joint Ventures mit CS PowerTech wieder aufnehmen wird, mit dem Ziel, Tausende von Arbeitsplätzen in den USA zu schaffen und die Lieferketten zurückzuholen (Quelle: prnewswire.com). Im Juni 2023 plante Canadian Solar eine Investition von 250 Millionen USD in eine 5 GW-Fabrik in Mesquite, Texas, die voraussichtlich bis zu 1.500 Arbeitsplätze schaffen und täglich 20.000 Paneele produzieren wird (Quelle: wikipedia.org). Darüber hinaus hat das Unternehmen eine Partnerschaft mit SOLARCYCLE für das Modulrecycling in den USA geschlossen, um seine Nachhaltigkeitsbemühungen zu verstärken (Quelle: solarcycle.us).

Arbeiten dort

Canadian Solar bietet eine Vielzahl von Rollen in verschiedenen Abteilungen an, darunter Fertigung, Projektentwicklung, Energiespeicherung, Vertrieb, Ingenieurwesen, Lieferkette und Unternehmensfunktionen an seinem Hauptsitz in Kitchener (Quelle: prnewswire.com). Das Unternehmen stellt aktiv in Kitchener, Ontario, und Mesquite, Texas, ein, wo eine neue Fabrik voraussichtlich bis zu 1.500 Arbeitsplätze in der Fertigung schaffen wird (Quelle: prnewswire.com). Die Kultur bei Canadian Solar betont Innovation und Zusammenarbeit, wie CEO Dr. Shawn Qu bei der Eröffnung des Hauptsitzes in Kitchener hervorhob, der darauf ausgelegt ist, die Vision des Unternehmens mit seinen kanadischen Wurzeln im Zuge des globalen Wachstums in Einklang zu bringen (Quelle: prnewswire.com). Während spezifische Vorteile in öffentlichen Bekanntmachungen nicht detailliert sind, hat sich das Unternehmen der Nachhaltigkeit verpflichtet und veröffentlicht jährliche Berichte, die mit verschiedenen Standards übereinstimmen, mit dem Ziel, bis 2030 100 % erneuerbare Energie für den Betrieb zu erreichen (Quelle: canadiansolar.com).

Zuletzt aktualisiert am Feb 23, 2026 | Ein Problem melden

Job Description

At CS Power Systems, we're on a mission to transform lives by delivering clean, solar-powered electricity to millions worldwide-and we're just getting started. As a cutting-edge division of Canadian Solar, a global leader founded in 2001, we stand at the forefront of manufacturing high-performance solar panels, inverters, and advanced energy storage solutions. In this fast-growing, high-impact industry, our deep commitment to sustainability drives everything we do, creating innovative technologies that power a brighter, greener future.

Across Canadian Solar's powerful ecosystem-including CS Power Systems, CSPowerTech, e-STORAGE, Recurrent Energy, MSS, and CSI Solar-we're deeply invested in our people's success. If you're passionate about renewable energy and want to "Make the Difference" by building a lasting positive impact on the planet and communities everywhere, join us at CS Power Systems-where your talent can help shape the clean energy revolution.

Position Summary

We are seeking a dynamic and results-oriented Regional Development Manager to spearhead sales growth for our Commercial & Industrial (C&I) Battery Energy Storage System (BESS) and turnkey solar + storage solutions throughout (North America). This role will be pivotal in developing a robust customer pipeline, securing key commercial opportunities, and positioning CSPowerTech as a trusted partner in the rapidly evolving distributed energy market.

The ideal candidate will play a crucial role in shaping our sales strategy, cultivating strong customer relationships, and driving sustainable revenue growth across commercial, industrial, and community energy sectors. This position reports directly to the National Sales Manager and is best suited for an individual who is proactive, confident in solution-based selling, and possesses a solid background in renewable energy and storage project sales.

Duties & Responsibilities

  • Drive sales and business development initiatives for C&I BESS and turnkey solar + storage solutions across North America.
  • Identify and secure new business opportunities by leveraging industry relationships and market insights.
  • Build and sustain strong relationships with customers, partners, engineering, procurement, and construction (EPC) firms, developers, and consultants.
  • Lead customer negotiations and facilitate the development of commercial agreements in collaboration with legal, technical, and commercial teams.
  • Prepare and present compelling sales proposals and pricing strategies tailored to client needs.
  • Maintain accurate sales pipeline reporting and forecasting to ensure alignment with business objectives.
  • Develop a comprehensive understanding of market trends, customer needs, and policy drivers influencing C&I PV & Storage.
  • Represent the company at industry events, customer visits, conferences, and trade shows to enhance brand visibility and engagement.
  • Collaborate with internal stakeholders to support the successful delivery of projects and foster long-term relationships.
  • Travel across North America as required (approximately 30-40% of the time).
  • Support the establishment of a broader team, encompassing sales, project management, and operations & maintenance (O&M) functions.

Qualifications & Requirements

  • A minimum of 5 years of experience in sales, business development, or project development within the renewable energy, solar, BESS, EPC, or electrical infrastructure sectors.
  • Proven track record of successfully selling technical or turnkey solutions to commercial and industrial customer segments.
  • Experience managing multiple stakeholders and negotiating commercial agreements effectively.
  • Strong understanding of financial modeling and ROI/investment analysis.
  • Excellent communication and presentation skills.
  • Proficiency in Microsoft Office and CRM platforms.
  • Ability to work independently in a fast-paced, growth-oriented environment while meeting revenue targets.

Compensation & Benefits

Canadian Solar offers a competitive salary plus fully comprehensive benefits and performance bonus package based on an annual objective achievement. Our generous benefits package includes a 401(k) Retirement Plan, medical/dental/life/disability program, PTO and sick days.

Canadian Solar Inc. is an Equal Opportunity Employer (EOE). Qualified applicants are considered for employment without regard to age, race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, disability, or veteran status.

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Über die Rolle

21. März 2026

Vollzeit

Unternehmen

28. März 2026

Remote

Energiespeicherung

Canadian Solar

csisolar.com

  •  Vereinigte Staaten

5 years

UTC-05:00 — UTC-08:00

Tags

Batterietechnologie · Dezentrale Energieressourcen · EPC-Management · Hybridkraftwerke · Solarinstallation · Großflächige Solaranlagen · Vertrieb und Marketing