Adapture Renewables

HR-Koordinator (m/w/d)

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Adapture Renewables
Adapture Renewables
Oakland, Vereinigte Staaten Hybrid Vollzeit USD 85k–105k yearly UTC-07:00

Adapture Renewables

Unternehmensüberblick

Adapture Renewables, Inc.

Oakland, Vereinigte Staaten

2011

Ungefähr 180 Mitarbeiter und ein Umsatz von 136,9 Millionen USD im Jahr 2023 (Quelle: rocketreach.co).

Was sie tun

Adapture Renewables ist ein führender Entwickler, Eigentümer und Betreiber von Solarprojekten, der sich auf solarbetriebene Versorgungsanlagen und Energiespeichersysteme spezialisiert hat. Das Unternehmen nutzt seine internen Fähigkeiten in den Bereichen Entwicklung, Ingenieurwesen, Beschaffung und Bau (EPC-Management), Rechtsdienstleistungen, Projektfinanzierung, Fusionen und Übernahmen sowie langfristiges Asset-Management. Dieser umfassende Ansatz ermöglicht es Adapture, Projekte von der Entstehung bis zum Betrieb voranzutreiben und einen nahtlosen Ausführungsprozess sicherzustellen (Quelle: rocketreach.co). Zu ihren Angeboten gehören die vollständige Durchführung von Solarprojekten über den gesamten Lebenszyklus, hybride Solar-Plus-Speichersysteme und die Bereitstellung sauberer Energie, die auf die Anforderungen von Versorgungsunternehmen, Unternehmen und Nachhaltigkeitsinitiativen zugeschnitten sind (Quelle: adapturerenewables.com). Die Zielmärkte umfassen hauptsächlich Versorgungsunternehmen und große Unternehmen, wie Fortune-50-Unternehmen, insbesondere in Regionen mit hoher Energienachfrage, wie Rechenzentren in 12 Bundesstaaten der USA (Quelle: leadiq.com). Adapture hebt sich durch seine umfangreiche interne Expertise, nachweisliche Erfolge und finanzielle Unterstützung von KIRKBI hervor, wodurch es sich wettbewerbsfähig gegenüber Branchenführern wie NextEra und First Solar positioniert (Quelle: rocketreach.co).

Projekte & Erfolgsbilanz

Adapture Renewables hat erfolgreich über 364 MWdc in 40 Projekten in 12 Bundesstaaten bereitgestellt und damit seine Fähigkeiten im Bereich Solarenergie unter Beweis gestellt. Zu den bemerkenswerten abgeschlossenen Projekten gehört die BT Cooke Solar-Anlage mit einer Kapazität von 81,4 MWdc und einer geschätzten jährlichen Produktion von 151.081 MWh, die seit 2020 in Betrieb ist. Weitere bedeutende Projekte sind Hope Farm Solar mit 12,7 MWdc (produziert seit 2019 jährlich 17.097 MWh), das Western Oregon Portfolio mit 33 MWdc (39.117 MWh jährlich, abgeschlossen in 2020/2021) und das Wildberry Solar Center mit 20 MWdc (33.154 MWh jährlich, seit 2018 in Betrieb) (Quelle: adapturerenewables.com). Ein kürzliches Schlüsselprojekt ist der Abschluss einer 67 MW Solar-Anlage im Hunt County, Texas, die vor dem Zeitplan für einen Fortune-50-Kunden geliefert wurde und die Stromanforderungen von Rechenzentren erfüllt (Quelle: zoominfo.com). Laufende Projekte umfassen ein hybrides 110 MW Solar- und 110 MW Batteriespeichersystem in Colorado, das das erste Projekt des Unternehmens in diesem Bundesstaat darstellt, sowie das 441 MW Titanium Solar Portfolio, das derzeit für den Bau finanziert wird (Quelle: zoominfo.com). Adapture's Partnerschaften mit Finanzierern wie MUFG und Verkäufern wie Samsung C&T Renewables erweitern weiter die Projektfähigkeiten und geografische Reichweite des Unternehmens in den USA (Quelle: zoominfo.com).

Aktuelle Entwicklungen

In den letzten zwei Jahren hat Adapture Renewables bedeutende Fortschritte bei der Sicherung von Finanzierungen und dem Abschluss von Projekten gemacht. Im Jahr 2024 sicherte sich das Unternehmen eine Schuldenfinanzierung in Höhe von 321 Millionen USD von MUFG zur Finanzierung des Baus seines 441 MW Titanium Solar Portfolios (Quelle: zoominfo.com). Darüber hinaus erwarb es ein 110 MW Solar-Plus-110 MW Speicherprojekt in Colorado von Samsung C&T Renewables, das über Business Wire angekündigt wurde (Quelle: zoominfo.com). Das Unternehmen schloss auch sein 67 MW Solarprojekt im Hunt County, Texas, vor dem Zeitplan ab und trat in den kommerziellen Betrieb ein, um saubere Energie zu liefern (Quelle: zoominfo.com). Insgesamt hat Adapture in einer bekannten Finanzierungsrunde insgesamt 321 Millionen USD gesammelt, was seine starke finanzielle Position und sein Engagement für die Erweiterung seines Portfolios erneuerbarer Energien widerspiegelt (Quelle: zoominfo.com).

Arbeiten dort

Adapture Renewables bietet eine Vielzahl von Rollen, die sich hauptsächlich auf die Entwicklung von Solarprojekten, das EPC-Management, rechtliche Aspekte, Projektfinanzierung, Fusionen und Übernahmen sowie Asset-Management konzentrieren. Das Unternehmen ist besonders daran interessiert, Solarprofis einzustellen, um seine Initiativen im Bereich Solar- und Speicherkapazitäten zu unterstützen (Quelle: rocketreach.co). Die meisten Stellenangebote befinden sich am Hauptsitz des Unternehmens in Oakland, Kalifornien, ohne spezifische Angaben zu Remote- oder zusätzlichen Büros für die Einstellung, obwohl ihre Projekte sich über 12 Bundesstaaten erstrecken (Quelle: leadiq.com). Die Unternehmenskultur betont kreatives Problemlösen, Zusammenarbeit und eine gemeinsame Mission im Übergang zu sauberer Energie, wodurch ein Umfeld gefördert wird, das das berufliche Wachstum seiner Experten unterstützt (Quelle: rocketreach.co). Während spezifische Vorteile wie Gesundheitspläne oder Vergütungsdetails nicht öffentlich detailliert sind, fördert das Unternehmen lohnende Karrieremöglichkeiten in einem kollaborativen und kreativen Umfeld, in dem die Mitarbeiter als das größte Kapital angesehen werden (Quelle: adapturerenewables.com).


Zuletzt aktualisiert am Feb 23, 2026 | Ein Problem melden

Job Description

Adapture Renewables, Inc. is on a mission to be a leader in this new era of sustainable energy. Drawing upon an extensive knowledge base, we develop, finance, engineer, build, own, and operate high quality utility-scale photovoltaic projects and battery energy storage projects. Our Human Resources team is looking for a talented HR Coordinator to help support the efforts of our fast-growing company. Adapture Renewables is owned by KIRKBI Climate - the private holding and investment company of the Kirk Kristiansen family founded to build a sustainable future for the LEGO brand through generations.

Overview

This position will work in our HR team and provide administrative and operational support to the HR function. This role helps ensure smooth execution of HR processes across onboarding, employee records, benefits administration, and general employee support. This role reports to the head of HR. The candidate will ideally be based near our Bay Area home office.

Core Responsibilities

HR Administration

  • Oversee day-to-day HRIS data management, ensuring accuracy, completeness, and confidentiality of employee records
  • Process promotions, compensation updates, onboarding, offboarding, and employee lifecycle changes
  • Manage administration of performance review systems, including setup, cycle coordination, and user support
  • Prepare and manage HR documents, including offer letters, employment agreements, and employee communications using established templates
  • Support compliance with company policies and labor laws

Recruiting & Onboarding

  • Coordinate interview scheduling and candidate communications as needed
  • Assist with job postings and applicant tracking as needed
  • Prepare onboarding materials and facilitate new hire orientation
  • Support completion of background check processes for candidates

Onboarding & Employee Experience

  • Facilitate new hire onboarding processes using established workflows
  • Ensure completion of required documentation
  • Help coordinate onboarding schedules and materials

Benefits & Administrative Support

  • Respond to basic employee questions regarding benefits and policies
  • Escalate complex or sensitive issues to HR leadership
  • Assist with open enrollment logistics

Compliance & Process Execution

  • Maintain I-9 and personnel file compliance
  • Follow documented HR procedures and guidelines; suggest updates/improvements thereto
  • Flag any risks, inconsistencies, or employee concerns to HR leadership

Qualifications and Experience

  • Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or related field preferred
  • Minimum of 4 years of HR administrative experience preferred
  • Preferred geography: candidates with ability to commute to ARI's Oakland, CA headquarters 2 days/week
  • Strong organizational and time management skills
  • High attention to detail and confidentiality
  • Excellent written and verbal communication
  • Proficiency in Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)
  • Familiarity with HRIS systems (e.g. ADP), ATS (e.g. Greenhouse), and performance management systems (e.g. Lattice) is a plus

Benefits Package

  • 401(k) plan with company matching contribution
  • Competitive health, vision, and dental benefits
  • Paid Parental Leave
  • Attractive personal time off and company holiday package
  • Work-from-home policy
  • Salary commensurate with experience, $85,000 - 105,000

Note

Qualified candidates only. No search firms. Adapture Renewables, Inc. is committed to equal employment opportunity.

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Über die Rolle

12. Mai 2026

Vollzeit

Unternehmen

18. Mai 2026

Hybrid

USD 85k–105k yearly

Solarenergie , Energiespeicherung

Adapture Renewables

adapturerenewables.com

  •  Oakland, Vereinigte Staaten

Minimum of 4 years of HR administrative experience preferred

UTC-07:00