Invenergy

Manager Enterprise Data und Integrationen (m/w/d)

Werden Sie Manager für Enterprise Data und Integrationen bei Invenergy in Chicago. Verantworten Sie Azure- und Boomi-Plattformen, führen Sie ein technisches Team und sichern Sie effiziente, sichere Datenflüsse. Profitieren Sie von attraktivem Gehalt, Bonus und umfassenden Benefits in einem führenden Unternehmen der erneuerbaren Energien.
Invenergy
Invenergy
Chicago, Vereinigte Staaten Vor Ort Vollzeit USD 139k–165k yearly UTC-05:00

Invenergy

Unternehmensüberblick

Invenergy LLC

Chicago, IL, Vereinigte Staaten

2001

Ungefähr 1.200 Mitarbeiter weltweit (Quelle: salestools.io).

Was sie tun

Der technologische Fokus von Invenergy umfasst Wind, Solar, Erdgas, Kraft-Wärme-Kopplung und Energiespeicherung, wobei die Dienstleistungen über den Betrieb und die Wartung durch die 2005 gegründete Abteilung Invenergy Services hinausgehen (Quelle: infrapppworld.com). Das Unternehmen entwickelt, besitzt, betreibt und bietet das Management von Stromerzeugungs- und Speichereinrichtungen für Dritte an und liefert Lösungen in großem Maßstab, einschließlich netzintegrierter erneuerbarer Energien (Quelle: infrapppworld.com). Zielmärkte sind Nordamerika und Europa, wo es Versorgungsunternehmen, gewerbliche Kunden und Regierungen durch großangelegte Projekte bedient, die saubere Energie für Netze bereitstellen; die Kundensegmente umfassen Energieabnehmer, die langfristige Stromabnahmeverträge suchen, und Eigentümer, die Asset-Management benötigen (Quelle: infrapppworld.com). Wettbewerbsfähig differenziert sich Invenergy als Nordamerikas führender privater Entwickler erneuerbarer Energien durch seine umfassende Expertise von der Entwicklung bis zum Betrieb, angeführt von Polskys Ingenieuhintergrund, was eine profitable Skalierung über frühe Rückschläge wie die Windfarm in Tennessee ermöglicht (Quelle: bcigem.com).

Projekte & Erfolgsbilanz

Invenergy verfügt über ein globales Portfolio an Stromerzeugungs- und Speichereinrichtungen, wobei bemerkenswerte abgeschlossene Projekte frühe Windentwicklungen umfassen, die zu einigen der erfolgreichsten Wind- und Solarstandorte in den USA geführt haben (Quelle: bcigem.com). Laufende Großprojekte umfassen das Cardal-Übertragungsprojekt in Salto, Uruguay, wo die Tochtergesellschaft Tealov S.R.L. 67 Millionen US-Dollar an Baufinanzierung von IDB Invest sicherte und einen Betriebsleasingvertrag mit der Nationalen Verwaltung für Kraftwerke und elektrische Übertragungen Uruguays abschloss (Quelle: infrapppworld.com). Zu den wichtigsten Kunden und Partnerschaften gehören IDB Invest für die Finanzierung in Uruguay, die Puerto Rico Public-Private Partnerships Authority (kurzfristige Konsortialbeteiligung) und Dritte Asset-Eigentümer über Invenergy Services (Quelle: infrapppworld.com). Die geografische Präsenz erstreckt sich über Entwicklung und Betrieb in den Vereinigten Staaten, Kanada, Mexiko, Uruguay, Schottland, Polen, Israel und Japan, mit Expansion über regionale Büros, die neue Märkte unterstützen (Quelle: bcigem.com).

Aktuelle Entwicklungen

In den letzten zwei Jahren hat Invenergy Services einen wichtigen Meilenstein in seinem verwalteten Portfolio überschritten, obwohl spezifische Angaben zu Kapazität oder Wert in den Ankündigungen nicht quantifiziert sind, was das Wachstum im globalen Management von Stromanlagen für Dritte hervorhebt (Quelle: invenergy.com). Die Tochtergesellschaften Tealov S.R.L. und Invenergy Transmission haben die Baufinanzierung und Betriebsleasingverträge für das 67 Millionen US-Dollar teure Cardal-Übertragungsprojekt in Uruguay mit IDB Invest abgeschlossen (Quelle: infrapppworld.com). Das Unternehmen hat an der Shortlist für PPP-Projekte in Puerto Rico für drei Projekte unter 13 Konsortien teilgenommen, was auf aktives Bieten hinweist (Quelle: infrapppworld.com). In diesem Zeitraum wurden keine größeren Übernahmen, Fusionen oder Finanzierungsrunden gemeldet, aber laufende Projektfinanzierungen wie Cardal signalisieren Expansion; keine spezifischen Auszeichnungen oder Zertifizierungen für 2024-2025 sind detailliert (Quelle: infrapppworld.com).

Arbeiten dort

Invenergy bietet Stellen in den Bereichen Ingenieurwesen (Softwareentwicklung, Infrastruktur, Technologie für Kraftwerke), Produktmanagement und Design, Vertrieb und Marketing (Geschäftsentwicklung, Kundenerfolg), Betrieb (Finanzen, HR, Verwaltung) und Führungskräfte, hauptsächlich an seinem Hauptsitz in Chicago, wo sich diese Abteilungen befinden (Quelle: salestools.io). Die Einstellung erfolgt am Hauptsitz in Chicago (1 S Wacker Dr) und in regionalen Büros wie Denver, New York, Toronto, Mexiko-Stadt, Warschau und Tokio, die die globalen Projektbedürfnisse in Entwicklung, Betrieb und Wartung unterstützen (Quelle: salestools.io). Die Unternehmenskultur betont Innovation, Zusammenarbeit, kontinuierliches Lernen und das Wohlbefinden der Mitarbeiter, was sich in den Einrichtungen in Chicago mit offenen Büros, flexiblen Sitzplätzen, ruhigen Zonen, Konferenzräumen, Hochgeschwindigkeits-Technik-Infrastruktur, Fitnesscentern, Wellnessräumen, Cafeterien, Lounges und sozialen Räumen widerspiegelt, die für dynamische Teamarbeit gestaltet sind (Quelle: salestools.io). Umfassende Leistungen werden angeboten, um das berufliche Wachstum zu unterstützen und Talente anzuziehen, obwohl genaue Pakete wie Krankenversicherung oder PTO nicht öffentlich aufgelistet sind; die Umgebung priorisiert einen unterstützenden Hub für Top-Profis in einem florierenden Ökosystem in Chicago (Quelle: salestools.io).


Zuletzt aktualisiert am Feb 23, 2026 | Ein Problem melden

Invenergy is North America's largest privately held developer, owner, and operator of power infrastructure. With 25 years of trusted execution, we deliver reliable, affordable energy through a diverse portfolio that includes natural gas, solar, land-based wind, energy storage, transmission, and domestic manufacturing. Headquartered in Chicago, we develop, own, and operate large scale projects that power communities and support the energy future.

This position will be open for application for at least 3 calendar days from the posting date. This position will remain open for application based on business need, which may be before or after the 3-day posting window.

Job Description

The Manager, Data and Integrations is responsible for overseeing the enterprise integration program and the operational management of data pipelines, analytics platforms, and integration workflows. This role manages the technology stack spanning Azure, Databricks, Synapse, SQL Server, and Boomi, ensuring secure, reliable, and high‑performing data and integration operations. The manager will develop program roadmaps, govern standards, lead cross‑functional collaboration, and ensure seamless flow of data across applications, systems, and business processes.

This role provides technical leadership, operational oversight, and strategic direction to a team of analysts and integration specialists, as well as external vendors. The Manager, Data & Integrations partners closely with business teams to understand data and analytics needs, supports data exploration, and ensures governance, compliance, and efficient operations across the enterprise data ecosystem.

Responsibilities

Program Leadership & Strategy

  • Lead the enterprise application integration and data operations program, including roadmap development, governance, standards, and strategic planning.
  • Provide regular updates to IT and business leadership regarding program progress, performance, risks, and planned improvements.
  • Drive continuous improvement of integration and data platform operations through process optimization, automation, and adoption of industry best practices.

Platform & Data Pipeline Operations

  • Oversee daily operations and monitoring of data pipelines and platforms across Azure, Databricks, Synapse, SQL Server, and Boomi.
  • Ensure reliability, availability, and performance of integration workflows and data processing pipelines.
  • Direct and support root-cause analysis of operational issues and establish preventative practices, alerts, and dashboards.
  • Manage system configuration, access provisioning, workspace/environment administration, and routine platform health checks.

Integration Management

  • Lead and supervise the design, development, deployment, and maintenance of application integrations using Boomi and other integration technologies.
  • Ensure integrations are properly cataloged, documented, secure, and aligned with enterprise architecture principles.
  • Improve support processes by reducing escalations through standard resolutions, documentation, and knowledge transfer to the IT Service Desk.
  • Oversee QA, UAT, and regression testing for all new or enhanced integrations.

Data Governance, Quality & Compliance

  • Contribute to enterprise data governance practices, including metadata management, lineage documentation, and catalog upkeep.
  • Ensure integrations and data pipelines adhere to governance, security, and compliance requirements.
  • Support data quality practices by identifying data anomalies, coordinating remediation efforts, and implementing automated validation checks.

Cross‑Functional Partnership & Business Enablement

  • Collaborate with business teams to understand analytics and reporting needs, supporting data exploration and enabling self-service usage of enterprise data.
  • Partner with application teams, enterprise architecture, and functional IT groups to ensure integrations align with application roadmaps and business priorities.
  • Communicate change management plans, ensuring integration owners are informed and changes are tested and validated before deployment.

Team Leadership & Vendor Management

  • Manage a team of system analysts, data operations specialists, and third‑party vendors responsible for integrations and data platform operations.
  • Provide coaching, development, and guidance on integration patterns, data engineering best practices, and operational excellence.
  • Oversee vendor coordination for integration support, new capability delivery, and escalation resolution.

Operational Administration

  • Maintain operational tasks including cost center updates, distribution list management, access reviews, and platform usage monitoring.
  • Develop metrics, dashboards, and weekly status reports to communicate operational performance and guide decision making.
  • Maintain shared repositories of system documentation, SOPs, architecture diagrams, training materials, and support guides.

Required Qualifications

  • Bachelor's degree in Computer Science, Information Systems, or related field.
  • 2+ years managing integration programs and technical teams.
  • 5+ years of experience working with modern integration platforms (Boomi, Azure Integration Services, MuleSoft).
  • 5+ years of experience working with modern data platforms (Databricks, Azure Data Factory, FiveTran).
  • 7+ years designing and implementing integration solutions (REST, SOAP, APIs, file-based integrations).
  • Hands-on experience managing Azure, SQL Server, Azure SQL, Databricks, or Synapse environments.
  • Experience supporting or implementing integrations with SaaS platforms such as Oracle Cloud, Workday, Hexagon EAM, etc.
  • Strong understanding of data flows, business processes, and technical interfaces.
  • Knowledge of common protocols and formats: XML, JSON, REST, SOAP, JDBC/ODBC, SFTP, PGP encryption.
  • Strong communication, organizational, and stakeholder management skills.
  • Ability to manage project delivery and multiple changing priorities.
  • Eligible to work in the United States without the need for employer sponsorship.

Preferred Qualifications

  • PMP or similar project management certification.
  • Hands‑on experience with Boomi AtomSphere administration and monitoring.
  • Familiarity with Python, JavaScript, or NodeJS.
  • Experience with Power BI or other analytics/data visualization tools.
  • Experience with advanced Excel for data validation and manipulation.
  • Understanding of Azure Fabric, Unity Catalog, or modern data governance tools.

Base Pay

139,000.00 - 165,000.00 USD Annual
Bonus: 25% - 40%

The base pay range reflects the minimum and maximum target salary for the position. Invenergy considers a number of factors when determining base pay offers such as the scope and responsibilities of the position and the candidate's experience, education and skills.

In addition to base pay, the total annual compensation package may also include eligibility to participate in our bonus program(s) which are designed to reward individual and company performance. Your recruiter can share more about bonus eligibility for this position during the hiring process.

Invenergy offers a variety of other benefits including medical, dental and vision insurance, 401k, paid time off, etc.

Invenergy LLC is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to, among other things, race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, status as a protected veteran, or disability.

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Über die Rolle

14. Mai 2026

Vollzeit

Unternehmen

20. Mai 2026

Vor Ort

USD 139k–165k yearly

Solarenergie , Windenergie , Energiespeicherung

Invenergy

invenergy.com

  •  Chicago, Vereinigte Staaten

7+ years in integration solutions and 5+ years in integration platforms

UTC-05:00