Ingenieur:in für Fernwärmeprojekte - Fokus Rohr- & Tiefbau

Stellenbeschreibung

Für die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur:in für Fernwärmeprojekte - Fokus Rohr-& Tiefbau am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung.

Deine Aufgaben:

• Erstellung von Machbarkeitsstudien und Umsetzungskonzepten
• Erstellung der Kostenschätzung für Instandhaltungsmaßnahmen und Kundenanfragen
• Abstimmungen mit sämtlichen, dem Projekterfolg zugewiesenen Personen / Fachbereichen (Bauherren/BH-Vertreter, Behörden/Ämter, Ext. Dienstleistern, Projektleiter, Bauleiter) ​
• Erstellung von konstruktiven Plänen (Lagepläne, Trassenschnitte, Kellergrundrisse, Detailzeichnungen, Schachtbauwerke) ​
• Beauftragung/Betreuung von externen Dienstleistern (Ing.-Büros) für Zeichenarbeiten sowie Konstruktionen
• ​Einholung von Genehmigungen (Behörden/Ämter, Kunden/Nachbarn, Fremdleitungsverwaltungen [Deutsche Bahn, BVG, Feuerwehr]) ​
• Erstellung von Ausschreibungen (Tiefbau- und Rohrbauleistung) inkl. techn. Verhandlung mit Bietern
• Einholung von Angeboten zur technischen Umsetzung (Material/Leistung) ​
• Beauftragung/Bestellung der ausführenden Firmen ​
• Kosten-, Termin-, Qualitätskontrolle
• Bauübergabe der Entwurfsplanung an Bauleitung inkl. Nachbetreuung (Änderungen, Anpassungen) ​
• IT-Systempflege
• Aufmaß- und Abrechnungsprüfung der beauftragten Leistungen
• Planung und Organisation von Provisorien
• Mitwirken in Arbeitsgruppen (Prozessverbesserung, Eingliederung von neuen Systemen, Erstellung/Änderungen Techn. Regelwerke)

Qualifikationen

Dein Profil:

• Du hast ein abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium ("Muss")
• Du verfügst über Kenntnisse im Tief- und Rohrbau
• Du hast erste Anwenderkenntnisse für die Systempflege
• Du verfügst über ausgeprägte Kenntnisse in der Anwendung von AutoCAD (optional Linear 3D)
• Du konntest bereits Erfahrungen im genannten Aufgabengebiet sammeln
• Du verfügst über eine sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Selbständigkeit, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
• Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen
• Du verfügst über Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens C1-Level ("Muss")

Du erfüllst ungefähr 70 Prozent der Anforderungen? Dann bewirb Dich!

Zusätzliche Informationen

Deine Benefits

• Flexible Gestaltung des Arbeitsalltags (37-Stunden-Woche, Teilzeitmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, Führen von Zeitkonten, mobiles Arbeiten)
• 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Freistellungsmöglichkeiten
• Förderung der individuellen Entwicklung, u.a. durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterqualifizierung
• 13 Monatsgehälter für tariflich Angestellte und zusätzliche Vergütungsbestandteile
• Betriebliche Altersversorgung
• ÖPNV-Firmenticket bzw. Deutschlandticket (50% Arbeitgeberzuschuss) und Jobrad-Angebot
• Mitarbeiterstromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
• Diverse Angebote zum Thema Gesundheit, u.a. Urban Sports Club Mitgliedschaft und PME-Familienservice

Du möchtest alle unsere Benefits kennenlernen? Dann sprich uns darauf an, was wir zu bieten haben!

Deine Bewerbung

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung in deutscher Sprache - bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format, einschließlich eines lückenlosen Lebenslaufs, bis spätestens zum 06.07.2026.

Für weitere Informationen zu dieser Position kannst Du Dich an den einstellenden Manager Ingo Engelbrecht unter der Telefonnummer +49 30 587585248 wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gern der zuständige Recruiter Marco Schürer unter der Telefonnummer +49 30 374396765.

Du hast Interesse an unserem Angebot und möchtest gemeinsam mit uns die Berliner Wärmewende gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unsere Website!

Hinweise
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit der BEW Berliner Energie und Wärme GmbH und ihrer Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgeführt.