Supervisor Endmontage (Dritte Schicht)
FuelCell Energy
Unternehmensübersicht
FuelCell Energy
Danbury, Connecticut, USA
1969
Geschäftsmodell
Erneuerbare Energien
FuelCell Energy ist spezialisiert auf die Entwicklung und den Betrieb von Brennstoffzellen, die saubere Energie aus Wasserstoff und anderen Brennstoffen erzeugen. Sie bieten Lösungen für die Energieerzeugung, die CO2-Reduktion und die Energieeffizienz an.
Die Einnahmequellen umfassen den Verkauf von Brennstoffzellenanlagen, Wartungsdienstleistungen und langfristige Energieverträge mit Kunden aus verschiedenen Sektoren, einschließlich der Industrie und der Versorgungsunternehmen.
Standorte & Geografie
FuelCell Energy hat eine bedeutende Präsenz in den USA und ist auch in mehreren internationalen Märkten aktiv, darunter Südkorea, Japan und Europa. Ihre Technologien werden weltweit eingesetzt, um nachhaltige Energie zu fördern.
Unternehmenskultur
Die Mission von FuelCell Energy ist es, die Welt durch innovative Brennstoffzellentechnologie zu einem nachhaltigeren Ort zu machen. Sie legen großen Wert auf Umweltverantwortung, Innovation und die Schaffung von Werten für ihre Kunden und die Gesellschaft.
Das Arbeitsumfeld bei FuelCell Energy ist dynamisch und fördert Kreativität und Teamarbeit. Mitarbeiter werden ermutigt, neue Ideen einzubringen und an der Entwicklung nachhaltiger Lösungen zu arbeiten.
FuelCell Energy bietet verschiedene Programme zur Mitarbeiterentwicklung an, einschließlich Schulungen und Weiterbildungen, um die Fähigkeiten ihrer Mitarbeiter zu fördern und ihre Karrierechancen zu verbessern.
Aktivitäten & Projekte
Zu den aktuellen Projekten gehört die Entwicklung von Brennstoffzellenanlagen für verschiedene Anwendungen, einschließlich der Integration in bestehende Energieinfrastrukturen. Sie arbeiten auch an Projekten zur CO2-Reduktion in industriellen Prozessen.
FuelCell Energy investiert kontinuierlich in Forschung und Entwicklung, um die Effizienz ihrer Brennstoffzellentechnologie zu verbessern und neue Anwendungen zu erschließen. Ihre neuesten Innovationen konzentrieren sich auf die Nutzung von Wasserstoff als sauberen Brennstoff.
Das Unternehmen verfolgt eine nachhaltige Geschäftspraxis, indem es umweltfreundliche Technologien fördert und CO2-Emissionen reduziert. Sie setzen sich aktiv für die Entwicklung von Lösungen ein, die den Übergang zu einer kohlenstoffarmen Wirtschaft unterstützen.
Karrieremöglichkeiten
Typische Stellenangebote bei FuelCell Energy umfassen Ingenieure, Techniker, Projektmanager und Fachkräfte im Bereich Vertrieb und Marketing. Das Unternehmen sucht nach talentierten und engagierten Mitarbeitern, die an der Entwicklung nachhaltiger Energielösungen interessiert sind.
FuelCell Energy bietet eine Vielzahl von Vorteilen, darunter wettbewerbsfähige Gehälter, Gesundheitsleistungen, Altersvorsorge und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung. Das Unternehmen fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Kontaktinformationen
Aktuelle Informationen und Neuigkeiten finden Sie auf den offiziellen Social-Media-Kanälen von FuelCell Energy.
Zuletzt aktualisiert am Jun 30, 2026 | Ein Problem melden
Job Description
The Supervisor Final Assembly (FA) will be directly responsible for running the daily operation during the third shift. This will include driving consistency among the shifts with other supervisors.
Responsibilities
- Direct responsibility for the Final Assembly 2cnd shift operations including production and the production staff.
- Ensures accurate record keeping on 2cnd shift, including employee timekeeping and essential production records.
- Prioritizes production schedules for 2cnd shift, including manpower requirements, product introduction, equipment efficiency, and materials supply.
- Implements technical changes and process improvements, as needed.
- Makes budgetary recommendations and is responsible for controlling capital expenditures, expenses and direct/indirect labor cost.
- Drives production integration and documentation of changes in product/ technology.
- Identifies, quantifies and implements process improvement opportunities.
- Participates and may lead integrated product teams focused on promoting product design changes to enhance manufacturing capability.
- Participates and may lead new product introduction teams and coordinate the commissioning of next generation product lines.
- Participates and may lead integrated value stream teams focused on sustaining and continuously improving quality.
- Responsible for preparing financial reviews and cost analyses.
- Responsible for overall staffing and performance of production operators on 2cnd shift.
- Contributes to the planning of department capital, salary and overhead.
- Contributes to the planning of annual business milestones and initiatives.
- Performs other duties as assigned.
Qualifications
Education: Bachelor's degree in Engineering or related field preferred. HS diploma (or equivalent) and 5+ years of relevant experience in lieu of Bachelor's degree will be considered.
Experience & Skills: Minimum 2 years of experience in a production management role. Experience in a high volume production, automated equipment environment is a plus.
- Proven ability to work effectively in a fast paced, cross functional, team oriented work environment
- Ability to lead a multi-functional product teams a plus.
- Experience participating in and providing input to a product design review process
- Experience with coordinating root cause analysis teams utilizing industry recognized problem solving disciplines and working knowledge of root cause techniques.
- Excellent verbal and written communication skills with the ability to work effectively with all levels of the organization.
- Must be customer-centric to both internal and external customers
- Proven ability to manage a team effectively with a strong orientation to developing and growing talent.
- Working knowledge of Six Sigma and experience leveraging Lean tools strongly desired
- Experience with implementation and monitoring of Statistical Process Control systems and ability to work with mathematical concepts such as probability and statistical inference strongly desired
- Must have a 'hands-on' approach to learning and understanding the process steps in the department in order to quickly identify known or suspect quality issues and root causes.
- Proven track record of leading and driving change.
- Must be able to plan projects and track production utilizing project management software (preferably Microsoft Project).
- Advanced knowledge of Excel and experience with Access is a plus
Work Environment / Physical Requirements
- Able to move effectively and timely in and around 70,000+ square foot cement floored manufacturing facility
- Able to move effectively and timely between external office buildings
- Be able and willing to wear required personal protective equipment as designated such as safety glasses, safety shoes, and other PPE as required
- Must be able to operate a computer keyboard and other office equipment
- Ability to travel to vendor locations as required
- Must be willing and able to work periods of extended shifts, typically but not limited to 10 hours in duration during critical work evolutions.
- Occasional work in a lift truck to heights of up to 30 feet above the ground may be required.
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Über die Rolle
8. Juli 2026
8. Juli 2026
Vollzeit
Vor Ort
Unternehmen
- Torrington, Connecticut, Vereinigte Staaten
Minimum 2 years in production management
UTC-04:00