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Head of Large Deal Execution (m/w/d)

Werden Sie Head of Large Deal Execution bei ENERCON in Deutschland und führen Sie große Windenergieprojekte. Koordinieren Sie funktionsübergreifende Teams, entwickeln Sie Deal-Strategien und optimieren Sie Werte. Profitieren Sie von bis zu 95 % Remote-Arbeit, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Gesundheits- und Weiterbildungsangeboten.
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Deutschland Hybrid Vollzeit UTC+01:00

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Unternehmensübersicht

ENERCON GmbH

Aurich, Deutschland

1984

Ungefähr 3.000 Mitarbeiter weltweit (source: linkedin.com). Das Unternehmen gibt keine öffentlichen Umsatzzahlen für 2023 oder später bekannt.

Was sie tun

ENERCON konzentriert sich ausschließlich auf die Technologie von Onshore-Windturbinen und ist bekannt für seine innovationsreiche Entwicklung von getriebelosen Direktantriebssystemen, die Wartungsaufwand reduzieren und die Zuverlässigkeit erhöhen. Diese Systeme verwenden ringförmige Synchronmaschinen, entweder mit Permanentmagneten (PMG) für die EP5-Plattformmodelle oder elektrisch erregte Generatoren für die EP3-Modelle. Die Rotorblätter sind so optimiert, dass sie eine hohe Energieausbeute, Geräuschreduzierung und Minimierung von Belastungen bieten (source: enercon.de). Das aktuelle Produktportfolio umfasst zwei Plattformen: die EP5 für mittlere bis niedrige Windstandorte mit Modellen wie der E-175 EP5 mit 6-7 MW Nennleistung und 175 m Rotordurchmesser sowie die EP3 für mittlere Windbedingungen, die vielseitige Konfigurationen bis zu mehreren MW bieten. Diese unterstützen hybride Integrationen, einschließlich Batteriespeicher und Netzanschlüsse (source: enercon.de).

Projekte & Erfolgsbilanz

Zu den bemerkenswerten abgeschlossenen Projekten gehört das Regionalregulierungs-Kraftwerk Feldheim in Brandenburg, Deutschland, das 2015 eingeweiht wurde und integrierte Wind- und Speichersysteme zur Netzregulierung umfasst. Ein weiteres Beispiel ist der E-115/3 MW-Prototyp in Niedersachsen, der 2013 vorgestellt und 2014 in die Serienproduktion überführt wurde. Zudem wurden Nearshore-Installationen der E-112 in Wybelsumer Polder und am Emsfluss im Jahr 2004 realisiert (source: jidipi.com). Aktuelle Großprojekte umfassen den Windpark Janneby in Deutschland, wo ENERCON kürzlich die erste E-175 EP5 E2-Turbine in Betrieb genommen hat, die Strom ins Netz einspeist.

Aktuelle Entwicklungen

In den letzten zwei Jahren hat ENERCON eine strategische Neuausrichtung angekündigt, um den Fokus auf die Turbinenlieferung, modulare Dienstleistungen und integrierte hybride Lösungen wie Wind+Speicher für netzverbundene Anlagen zu legen. CEO Udo Bauer betonte die Bedeutung von Partnerschaften für die Stromerzeugung, Speicherung und Netzintegration (source: windtech-international.com). Zu den wichtigen Verträgen gehört die Inbetriebnahme des Windparks Janneby in Deutschland, während keine öffentlichen Aufzeichnungen über Übernahmen oder Fusionen in den Jahren 2023-2025 vorliegen.

Arbeiten dort

ENERCON bietet Stellen in verschiedenen Bereichen wie Entwicklung, Produktion, Vertrieb, Service, Ingenieurwesen, Forschung und Entwicklung sowie Projektmanagement an. Die Einstellung erfolgt hauptsächlich am Hauptsitz in Aurich, Deutschland, und an Produktionsstandorten in Magdeburg, Emden, Portugal, Brasilien, Schweden und der Türkei (source: enercon.de). Die Unternehmenskultur betont Innovation und Verantwortung für nachhaltige Energiekonzepte, wobei regionale Mitarbeiter Projekte betreuen, die von der Expertise des Hauptsitzes unterstützt werden.


Zuletzt aktualisiert am Jun 30, 2026 | Ein Problem melden

Innovative ideas are the hallmark of our successes and move us on. We are passionate about realizing wind energy projects across the globe and meeting tomorrow's energy technology challenges. You and your engagement can make a contribution to shape the future of renewable energies.

Your Tasks

  • Large Deal Ownership & Governance: Own end‑to‑end execution of mega deals and ensure structured governance, approvals, and compliance
  • Cross‑Functional Coordination: Lead cross‑functional deal taskforces and align all stakeholders across Sales, Technology, Supply Chain, Finance, and Legal
  • Deal Strategy & Value Optimization: Define deal strategy and drive value optimization across technical, commercial, and sourcing dimensions
  • Tender & Negotiation Leadership: Oversee high‑quality tender submissions and lead/support customer negotiations
  • Risk Management & Decision Support: Manage integrated deal risks and provide data‑driven recommendations for senior management decisions
  • Transition to Execution: Ensure smooth handover from tender phase to project execution with full transparency on assumptions
  • Continuous Improvement: Capture lessons learned and continuously improve deal processes, governance, and playbooks

Your Qualifications

  • 15+ years experience in large-scale project sales, tender management, or complex deal execution (energy, infrastructure, industrial projects)
  • Proven track record in multi-hundred-million EUR/USD tenders or framework agreements
  • Strong understanding of:
    • Commercial contracts and risk allocation
    • TLC, pricing, and sourcing strategies
    • Complex international project environments
  • Excellent stakeholder management and leadership skills across global, matrix organizations

Your Benefits

  • Possibility to work up to 95 % remote (remote work)
  • Flexible working hours through appropriate working time models
  • 30 days vacation per year
  • In- and external training opportunities through the ENERCON Academy
  • Company health management and extensive health promotion including company fitness (Hansefit and JobRad)
  • Company pension scheme and private occupational disability insurance on special conditions as well as financial support for various forms of capital-forming benefits
  • Exciting and varied activities in the green growth sector of wind energy

Contact Details

Manon Meyer
[email protected]
+49 4941 927 514

ONE ENERCON - FOR EVERYONE

We stand for openness and inclusion.
People with disabilities are explicitly welcome here.

If you have any questions, please feel free to contact our Inclusion Officer:

Paula Richardson
[email protected]
+49 (0) 175 1661376

Please note that for organizational reasons we can only accept applications via our online portal. As a sustainable company, we kindly ask you to refrain from sending paper applications. If, for exceptional reasons, you are unable to use the portal, please contact us - we will find a solution together.

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Über die Rolle

9. Juli 2026

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