Planungskoordinator, Koordinator des Kontrollzentrums (m/w/d)
Canadian Solar
Unternehmensüberblick
Canadian Solar Inc.
HauptsitzKitchener, Ontario, Kanada
Gegründet2001
GrößeUngefähr 20.000 Mitarbeiter weltweit (Quelle: prnewswire.com). Umsatzdaten für 2023 sind nicht angegeben.
Was sie tun
Canadian Solar konzentriert sich ausschließlich auf Photovoltaik-Technologie, Batteriespeicher und verwandte Systeme, ohne sich mit Wind, Wasserstoff oder Netz-Infrastruktur über die Solarintegration hinaus zu befassen (Quelle: wikipedia.org). Das Unternehmen stellt hocheffiziente PV-Module her, die fortschrittliche 210 mm und 182 mm N-Typ TOPCon-Solarzellen nutzen und eine Bifacialität von bis zu 85 % erreichen. Zu ihren Flaggschiffprodukten gehört die TOPBiHiKu7-Serie, die bis Ende 2025 kumulativ fast 170 GW weltweit ausgeliefert hat (Quelle: csisolar.com). Darüber hinaus bietet Canadian Solar über ihre Tochtergesellschaft e-STORAGE Lösungen für Batteriespeicher im Utility-Maßstab und für Privathaushalte an und hat bis zum 30. September 2025 über 16 GWh ausgeliefert, mit einem erheblichen Auftragsbestand von 3,1 Milliarden USD zum 31. Oktober 2025 (Quelle: prnewswire.com). Ihre Zielmärkte umfassen private, gewerbliche und industrielle (C&I) sowie Kunden im Utility-Maßstab in über 160 Ländern, mit einem starken Fokus auf die USA, Kanada, Europa, China, das Vereinigte Königreich, Südafrika und Brasilien (Quelle: canadiansolar.com).
Projekte & Erfolgsbilanz
Seit dem Einstieg in die Projektentwicklung im Jahr 2010 hat Canadian Solar weltweit etwa 12 GWp an Solarprojekten und 6 GWh an Batteriespeicherprojekten entwickelt, gebaut und angeschlossen, mit einer Pipeline von 25 GWp Solar und 81 GWh Speicher in verschiedenen Phasen (Quelle: prnewswire.com). Zu den bemerkenswerten abgeschlossenen Projekten gehört die 32 MWp (23 MWac) Suffield-Solaranlage in Südost-Alberta, Kanada, die jährlich 7.400 Haushalte mit Strom versorgt (Quelle: wikipedia.org). In Südafrika lieferte Canadian Solar 256 MW Module für zwei Projekte im Utility-Maßstab der SOLA Group, die jährlich 580 GWh erzeugen, um 40.000 Haushalte mit Strom zu versorgen und die CO2-Emissionen erheblich zu reduzieren (Quelle: wikipedia.org). Derzeit betreibt das Unternehmen 1,6 GWp Solarprojekte mit 6,5 GWp im Bau oder im Auftragsbestand und 20,9 GWp in der Pipeline, sowie 1 GWh Speicher im Betrieb, 8,5 GWh im Auftragsbestand und 54,3 GWh in der Pipeline (Quelle: prnewswire.com).
Aktuelle Entwicklungen
In den letzten zwei Jahren hat Canadian Solar bedeutende Fortschritte gemacht, darunter die Eröffnung seines neuen globalen Hauptsitzes in Kitchener, Ontario, am 15. Januar 2025, der verschiedene Geschäftseinheiten konsolidiert und die nordamerikanischen Wurzeln des Unternehmens stärkt (Quelle: prnewswire.com). Am 1. Dezember 2025 gab das Unternehmen bekannt, dass es die direkte Aufsicht über die US-Produktion durch Joint Ventures mit CS PowerTech wieder aufnehmen wird, mit dem Ziel, Tausende von Arbeitsplätzen in den USA zu schaffen und die Lieferketten zurückzuholen (Quelle: prnewswire.com). Im Juni 2023 plante Canadian Solar eine Investition von 250 Millionen USD in eine 5 GW-Fabrik in Mesquite, Texas, die voraussichtlich bis zu 1.500 Arbeitsplätze schaffen und täglich 20.000 Paneele produzieren wird (Quelle: wikipedia.org). Darüber hinaus hat das Unternehmen eine Partnerschaft mit SOLARCYCLE für das Modulrecycling in den USA geschlossen, um seine Nachhaltigkeitsbemühungen zu verstärken (Quelle: solarcycle.us).
Arbeiten dort
Canadian Solar bietet eine Vielzahl von Rollen in verschiedenen Abteilungen an, darunter Fertigung, Projektentwicklung, Energiespeicherung, Vertrieb, Ingenieurwesen, Lieferkette und Unternehmensfunktionen an seinem Hauptsitz in Kitchener (Quelle: prnewswire.com). Das Unternehmen stellt aktiv in Kitchener, Ontario, und Mesquite, Texas, ein, wo eine neue Fabrik voraussichtlich bis zu 1.500 Arbeitsplätze in der Fertigung schaffen wird (Quelle: prnewswire.com). Die Kultur bei Canadian Solar betont Innovation und Zusammenarbeit, wie CEO Dr. Shawn Qu bei der Eröffnung des Hauptsitzes in Kitchener hervorhob, der darauf ausgelegt ist, die Vision des Unternehmens mit seinen kanadischen Wurzeln im Zuge des globalen Wachstums in Einklang zu bringen (Quelle: prnewswire.com). Während spezifische Vorteile in öffentlichen Bekanntmachungen nicht detailliert sind, hat sich das Unternehmen der Nachhaltigkeit verpflichtet und veröffentlicht jährliche Berichte, die mit verschiedenen Standards übereinstimmen, mit dem Ziel, bis 2030 100 % erneuerbare Energie für den Betrieb zu erreichen (Quelle: canadiansolar.com).
Zuletzt aktualisiert am Feb 23, 2026 | Ein Problem melden
At Canadian Solar, our vision is to make lives better by bringing electricity powered by the sun to millions of people worldwide. As a leading manufacturer of solar panels, inverters, and energy storage solutions, we've been an industry front-runner since our founding in 2001. Our commitment to sustainability is reflected in all parts of our organization as we navigate the complexities of a booming industry.
Throughout Canadian Solar's subsidiaries, e-Storage, Recurrent Energy, MSS and CSI Solar Co., we invest in our employees' growth. Our training programs and promotional opportunities ensure we all can continue to learn. We understand the importance of work-life balance and provide various flexible work options to support our employees' well-being. Join our team to "Make the Difference" by creating a lasting positive impact on the world and the communities where we operate.
The Planning Coordinator supports the day-to-day and forward-looking operational planning activities of the Renewable Energy Control Centre, with a focus on photovoltaic (PV) and battery energy storage system (BESS) assets. This role is responsible for coordinating planned outages, maintenance activities, switching support, resource scheduling, operational readiness, reporting workflows, and cross-functional communication between the Control Centre, field operations, asset management, engineering, compliance, and third-party stakeholders.
The Planning Coordinator plays a key role in ensuring that planned work is organized, risks are identified in advance, required approvals are obtained, and all parties are aligned before activities are executed. The position helps improve control centre efficiency, reliability, compliance readiness, and operational consistency across a growing fleet of renewable energy assets.
Main Responsibilities
Accountabilities: Operational Planning & Coordination
Outcome:
- Coordinate planned maintenance, outages, derates, testing, inspections, and operational activities for PV and BESS facilities.
- Develop and maintain daily, weekly, and longer-range operational plans for control centre activities.
- Review planned work requests and ensure proper documentation, scope definition, timing, and operational impact assessment.
- Work closely with field technicians, regional managers, engineering, asset management, and third-party service providers to align execution plans.
- Confirm operational readiness before planned activities begin, including communication plans, approvals, staffing, and system availability.
- Track all scheduled work and ensure accurate status updates are provided to relevant stakeholders.
Accountabilities: Outage, Derate, and Work Scheduling Support
Outcome:
- Support planning of outages and derates to minimize operational and commercial impacts.
- Coordinate with internal and external stakeholders regarding timing of work, outage windows, restrictions, and return-to-service expectations.
- Maintain planning records for planned events, work orders, and operational constraints.
- Assist in prioritizing work based on reliability, safety, compliance, and production impacts.
- Help ensure event creation, work order workflows, and operational tracking systems are updated properly.
Accountabilities: Control Centre Support
Outcome:
- Act as a coordination link between real-time operators and non-real-time support teams.
- Provide operators with advance visibility into planned work and expected system impacts.
- Support turnover quality by ensuring upcoming work, risks, and priorities are clearly documented for operating shifts.
- Help develop structured daily and weekly planning meetings to improve coordination across the control centre environment.
- Assist with escalation tracking and follow-up on open operational issues.
Accountabilities: Reporting & Documentation
Outcome:
- Maintain planning logs, schedules, trackers, and records related to maintenance, outages, derates, testing, and operational changes.
- Prepare summaries, dashboards, and reports on planned work, schedule adherence, backlog, and execution performance.
- Ensure planning documentation is complete, organized, and audit-ready where required.
- Support the development and continuous improvement of procedures, checklists, planning templates, and coordination processes.
- Assist with lessons learned reviews following major operational events or planned work execution issues.
Accountabilities: Compliance & Risk Awareness
Outcome:
- Support planning activities in a manner consistent with applicable reliability, safety, and regulatory requirements.
- Help ensure planned work is reviewed for compliance, operational risk, cybersecurity, and site access considerations.
- Coordinate with compliance and operations leadership to ensure required documentation and evidence are retained where needed.
- Escalate scheduling conflicts, planning risks, readiness gaps, and high-impact operational concerns in a timely manner.
Accountabilities: Stakeholder Communication
Outcome:
- Maintain planning logs, schedules, trackers, and records related to maintenance, outages, derates, testing, and operational changes.
- Prepare summaries, dashboards, and reports on planned work, schedule adherence, backlog, and execution performance.
- Ensure planning documentation is complete, organized, and audit-ready where required.
- Support the development and continuous improvement of procedures, checklists, planning templates, and coordination processes.
- Assist with lessons learned reviews following major operational events or planned work execution issues.
Functional Competencies
Knowledge, Skills, and Abilities
- Strong organizational and planning skills with the ability to manage multiple priorities at once.
- Strong attention to detail and ability to maintain accurate records and schedules.
- Good understanding of operational risk, maintenance coordination, and outage planning principles.
- Ability to communicate clearly and professionally across technical and non-technical teams.
- Ability to work calmly under pressure and adapt to changing priorities.
- Strong problem-solving skills and proactive mindset.
- Ability to identify conflicts, gaps, and risks before they affect operations.
- Proficiency in Microsoft Office, especially Excel, Word, Outlook, and scheduling/reporting tools.
- Working knowledge of renewable energy systems, including PV and BESS operations, is highly desirable.
- Familiarity with NERC, market coordination, switching practices, or operational compliance frameworks is an asset depending on fleet requirements.
Preferred Technical Exposure
- SCADA and control centre operations
- CMMS / work order management platforms
- Operational event tracking systems
- Outage and derate reporting workflows
- Renewable plant performance terminology
- Utility or ISO/RTO coordination processes
- Document control and evidence retention practices
Key Competencies
- Planning and coordination
- Accountability
- Communication
- Professional judgment
- Teamwork
- Time management
- Operational awareness
- Process discipline
- Continuous improvement mindset
Job Requirements
Education
- Diploma or degree in Engineering, Engineering Technology, Renewable Energy, Electrical Technology, Operations Management, or a related field preferred.
- Equivalent relevant industry experience may be considered in lieu of formal education.
Experience
- 3+ years of experience in operations coordination, maintenance planning, control centre operations, utility operations, renewable energy operations, or a related environment preferred.
- Experience in solar PV, BESS, generation operations, utility coordination, or industrial operations is strongly preferred.
- Experience working in a 24/7 operational environment is an asset.
- Familiarity with CMMS, work order systems, SCADA environments, or operational scheduling tools is preferred.
Other Requirements
7 year international background check required.
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Über die Rolle
25. August 2026
25. August 2026
Vollzeit
Vor Ort
Unternehmen
59.750–75.000 CA$ pro Jahr
Solarenergie, Energiespeicherung
- Kitchener, Ontario, Kanada
3+ years
UTC-05:00