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Senior BI Analyst (m/w/d)

Werde Senior BI Analyst bei Rabot Energy in Berlin. Verantworte Datenintegration, Modellierung und Reporting zur Unterstützung smarter Energielösungen. Profitiere von Ownership, einer innovativen Kultur und Extras wie Mitarbeiterrabatt und Urban Sports Club.

Flexibel Vollzeit UTC+02:00 Vor 46 Tagen aktualisiert

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Rabot Energy ist ein unabhängiger Anbieter dynamischer Stromtarife mit 100 % Ökostrom. Durch die Weitergabe der Börseneinkaufspreise an unsere Kund:innen reduzieren wir deren Stromrechnung im Schnitt um rund 35 %. Besitzer:innen von Elektrofahrzeugen und Smart Metern profitieren besonders, da sie automatisch dann laden, wenn die Börsenstrompreise günstig sind.

Unsere Vision ist es, jedem Menschen die Möglichkeit zu geben, den eigenen Energieverbrauch smart zu steuern und dabei Umwelt und Ressourcen zu schonen. Mit unserer Idee konnten wir bereits über 160.000 Kund:innen überzeugen - und das ist erst der Anfang.

Warum jetzt?

Der Energiemarkt erlebt den größten Umbruch seit 50 Jahren. Wir verwalten den Strom nicht mehr, wir machen ihn intelligent. RABOT wächst dreistellig - bei Kund:innen, Produkten und Partnerschaften -, und mit jedem dieser Schritte wächst auch die Menge an Daten, die wir verstehen müssen.

Für Data-Menschen bringt dieses Tempo eigene Herausforderungen und Chancen mit sich, weil wir drei Dinge gleichzeitig tun müssen: unsere Daten-Grundlage ausbauen, damit das Unternehmen Zugriff auf mehr hochwertige Daten hat; unsere Prozesse und die Zusammenarbeit mit Stakeholder:innen verbessern; und AI nutzen, um zu verstärken, was ein kleines Team für ein ganzes Unternehmen leisten kann. Deshalb suchen wir eine:n erfahrene:n Analyst:in, der:die in einem Umfeld mit Raum für Business-Ergebnisse und persönliche Entwicklung Wirkung entfalten will.

Deine Mission

Du bist die Person, die bei RABOT aus Daten Klarheit schafft - als eine der erfahrensten Stimmen im Data-Team. Du integrierst und modellierst Daten aus unterschiedlichen Quellen in unserem Data Warehouse (BigQuery/dbt), baust Dashboards und Reportings in Metabase sowie AI-basierte Skills und Workflows und machst daraus Insights, auf die sich Teams von Commercial über Operations und Product bis Customer Support verlassen. Du verantwortest deine Themen end-to-end: von der Datenanfrage über Datenmodell und KPI-Definition bis zur Entscheidung, die daraus folgt.

Du arbeitest eng mit den Fachbereichen und mit Data Engineering zusammen: Du verstehst ihre Fragen, definierst gemeinsam die richtigen KPIs und übersetzt „Wir würden da gern mal einen Blick drauf werfen ..." in belastbare Analysen. Du sorgst dafür, dass unsere Zahlen konsistent und verlässlich sind - eine gemeinsame Datengrundlage statt fünf verschiedener Wahrheiten. Und du denkst weiter als bis zum nächsten Report: Als Sparringspartner:in für die Fachbereiche und das Management-Team priorisierst du nach Impact, quantifizierst die Wirkung einer Analyse in Euro - Marge, CAC, Churn, Forecast-Abweichung - und sagst auch mal ein gut begründetes Nein zum fünften Nice-to-have-Request.

Deine Ergebnisse

Wir denken in Ergebnissen, nicht in Aufgabenlisten. Die folgenden Punkte schauen wir uns in deinen Check-ins nach 3, 6 und 12 Monaten gemeinsam an - als gemeinsamer Plan, nicht als Prüfung.

Monat 3 (Ramp-up)

  • Du verstehst unsere Datenlandschaft - Quellsysteme in Sales, Marketing, Product und Customer Support, BigQuery, dbt-Modelle, Metabase - und kannst jede zentrale Kennzahl vom Quellsystem bis zum Report nachverfolgen.
  • Du hast deine ersten Dashboards und Reportings gebaut, die ein Team sofort nutzt - mit klaren KPI-Definitionen und einem QA-Check.
  • Du hast die bestehende Reporting-Landschaft und ihre Business-Logik (Sales, Product, Churn/Retention) bewertet, dokumentiert und die drei größten Schwachstellen samt Lösungsvorschlag benannt.
  • Du hast Beziehungen zu den wichtigsten Stakeholder:innen in Commercial, Operations, Product, Customer Support und Finance aufgebaut und weißt, wer welche Zahlen für welche Entscheidung braucht.

Monat 6 (Performance)

  • Du verantwortest eine Datendomäne end-to-end - z. B. Customer & Product: dbt-Modelle, KPI-Definitionen und Dashboards, die über mehrere Fachbereiche hinweg verlässlich laufen und die du eigenständig weiterentwickelst.
  • Du beantwortest Ad-hoc-Fragen schnell und fundiert - mit einer Empfehlung statt nur einer Tabelle - und hast mindestens einen Business Case quantifiziert, der zu einer Entscheidung geführt hat (z. B. CLV/CAC, Channel-Mix, eine Retention-Maßnahme).
  • Datenqualität und saubere Definitionen sind etabliert und dokumentiert, inkl. QA-Routinen und DSGVO-konformer Datenverarbeitung; die Teams vertrauen deinen Zahlen und zitieren sie in Management-Meetings.
  • Customer-Support-Daten sind im Data Warehouse modelliert und ins bestehende Reporting integriert, sodass Servicequalität und Kosten pro Kund:in sichtbar werden.

Monat 12 (Scale)

  • Es gibt eine gemeinsame, verlässliche Datengrundlage („Single Source of Truth") für die wichtigsten Unternehmenskennzahlen - mit dir als Owner:in der Definitionen.
  • Wiederkehrendes Reporting ist automatisiert oder als Self-Service verfügbar, sodass Teams sich selbst bedienen können; rund 90 % der wiederkehrenden Reports laufen über das Warehouse und Metabase statt über Excel.
  • Du bist die zentrale Ansprechperson für Analytics-Fragen und lieferst Forecasts und Trendanalysen, die über reines Reporting hinausgehen - deine Forecasts für Kundenzahlen, Mengen und Marge fließen in Planung und Budgetierung ein.
  • Board- und Investor-Kennzahlen (Churn und Retention, Kohorten, Unit Economics) sind robust, transparent und auf Knopfdruck reproduzierbar.

Wen wir suchen

  • Senior Analyst:in: Fortgeschrittenes SQL und Datenmodellierung mit dbt auf einem Cloud Data Warehouse (bei uns BigQuery), Dashboards in einem BI-Tool (Metabase, Looker, Power BI oder Tableau), dazu Python und fortgeschrittenes Excel. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Data, Reporting oder BI - inklusive eigener Themenverantwortung.
  • Übersetzer:in: Du übersetzt Business-Fragen in Analysen und Analysen zurück in klare Insights - für nicht-technische Stakeholder:innen genauso wie für Management und Investor:innen. Jede Zahl, die du lieferst, verstehst du im Detail.
  • Präzision & Governance: Saubere Definitionen, Dokumentation, QA und DSGVO-konforme Datenverarbeitung sind für dich die Grundlage für alles Weitere - bei dir stimmen die Zahlen.
  • Business- & Unternehmer:innen-Denken: Du verstehst unser Geschäftsmodell und die KPIs dahinter (Churn, CLV, Pricing, Spotpreise, Tariflogik, Akquisekanäle), erkennst, wo Marge oder Prozesse Geld verlieren, und kommst mit einer Empfehlung samt Zahl - nicht nur mit einer Analyse.
  • Ownership & Vorbild: Du übernimmst Themen end-to-end, bringst Ordnung in ein Umfeld, in dem vieles noch entsteht, reviewst die Arbeit anderer und hilfst Kolleg:innen, fachlich zu wachsen.
  • Sprache: Sicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift - du arbeitest täglich mit deutschsprachigen Stakeholder:innen, und unsere Dokumentation ist zweisprachig.

Schön zu haben: Erfahrung im Energiemarkt, Erfahrung mit Investor-, Board- oder Due-Diligence-Reporting, Statistik und Forecasting, dbt-Tests und Arbeit mit Git, Erfahrung im Aufbau von Self-Service-Analytics sowie Scale-up-Erfahrung in einem datenintensiven, regulierten Umfeld.

Was wir bieten

  • Ownership: Du baust die Analytics-Grundlage mit auf, auf der RABOT Entscheidungen trifft - bis hin zum Board- und Investor-Reporting -, mit echtem Gestaltungsspielraum und direktem Draht zu den Fachbereichen und dem Management-Team.
  • Gestaltungsraum: Vieles entsteht gerade erst - du prägst mit, wie wir bei RABOT mit Daten arbeiten, statt fertige Prozesse zu bedienen.
  • Kultur: Wir feiern neue Ideen und Ansätze, nehmen Lernen ernst und wissen, dass das Leben manchmal dazwischenkommt, wenn man seine beste Arbeit machen will.

Deine Extras

  • Kolleg:innenrabatt für den RABOT-Energy-Stromtarif
  • Urban Sports Club Partnerschaft + Deutschlandticket

Unser Kontakt

Übliches Gehalt für ähnliche Stellen

Schätzung
45.150–82.000 € pro Jahr
Deutschland · 35 ähnliche Stellen

Die mittlere Hälfte der auf Rejobs ausgeschriebenen Gehälter in dieser Gruppe in den letzten 24 Monaten. Dieser Arbeitgeber hat kein Gehalt angegeben.

Über diese Stelle

Veröffentlicht
25 Aug 2026
Aktualisiert
25 Aug 2026
Art der Anstellung
Vollzeit
Arbeitsplatz
Flexibel
Arbeitszeit
UTC+02:00
Erfahrung
Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Data, Reporting oder BI
Arbeitgeberrabot.energy
LinkedInRabot Energy

Über Rabot Energy

Company Overview

Name

RABOT Energy DE GmbH (privat gehalten)

Headquarters

Hamburg, Deutschland

Founded

2021

Size

Mehr als 130 Mitarbeiter an Standorten in Hamburg, Berlin und München (source: rabot.energy)

What They Do

Rabot Energy ist ein innovativer Stromanbieter mit Sitz in Hamburg, der sich auf dynamische Stromtarife spezialisiert hat, welche auf Echtzeit-Preisen basieren und damit herkömmliche Festpreistarife ablösen (source: linkedin.com). Das Unternehmen bietet intelligente Lösungen für Privathaushalte, insbesondere für die Nutzung von Elektrofahrzeugen und flexible Haushaltsgeräte, und setzt dabei auf KI-gestützte Software zur Optimierung des Stromverbrauchs (source: rabot.energy). Die Plattform ermöglicht es Kunden, ihren Stromverbrauch in Zeiten mit hohem Angebot aus Wind- und Solarenergie zu verlagern, was zu einer nachhaltigen und kosteneffizienten Nutzung führt (source: startupcity.hamburg). Neben privaten Endkunden arbeitet Rabot Energy auch mit Geschäftspartnern aus dem Energiesektor und Herstellern intelligenter Geräte zusammen, um flexible Lasten zu steuern und die Energienutzung zu optimieren (source: rabot.energy). Das Angebot umfasst zudem eine Kunden-App zur Steuerung und Optimierung der angeschlossenen Geräte, wodurch eine automatisierte Lastverschiebung ermöglicht wird (source: rabot.energy).

Projects & Track Record

Rabot Energy hat sich mit über 100.000 Kunden als dynamischer Stromanbieter etabliert und betreibt eine Plattform, die Echtzeit-Strompreise direkt an Endkunden weitergibt, unterstützt durch KI-basierte Optimierung (source: rabot.energy). Das Unternehmen ist bekannt für seine innovativen Lösungen im Bereich der intelligenten Ladesteuerung von Elektrofahrzeugen sowie der Integration flexibler Haushaltsgeräte und Batteriespeicher (source: ess-news.com). Im Juni 2026 brachte Rabot Energy eine eigenständige 2 kWh Heimspeicherbatterie auf den Markt, die speziell für Mieter von Mehrfamilienhäusern konzipiert ist und damit die Produktpalette um Hardware für Energiespeicherung erweitert (source: ess-news.com). Die Technologie wird zudem in B2B-Partnerschaften mit Energieversorgern und Herstellern smarter Geräte eingesetzt, was die Reichweite und Integration der Lösungen im Energiemarkt unterstreicht (source: rabot.energy).

Recent Developments

Im Juli 2025 erhielt Rabot Energy eine bedeutende Investition von Bosch Ventures, die das Unternehmen als Smart-Energy-Pionier mit einer dynamischen Tarifplattform und über 100.000 Kunden hervorhob (source: rabot.energy). Bereits Anfang 2024 hatte das Unternehmen eine Series-A-Finanzierungsrunde über 17,5 Millionen Euro abgeschlossen, was das rasante Wachstum und die Skalierung der Mitarbeiterzahl auf über 130 Personen unterstützte (source: startupcity.hamburg). Im Jahr 2026 erweiterte Rabot Energy sein Produktportfolio um Lösungen für Batteriespeicher in Mehrfamilienhäusern und smarte Energiesteuerung im Haushalt, was die Ausweitung vom reinen Stromvertrieb hin zu umfassendem Energiemanagement verdeutlicht (source: rabot.energy).

Working There

Rabot Energy beschäftigt Mitarbeiter in den Bereichen Produktentwicklung, Software, Betrieb, Kundenservice und Vertrieb, was die vielfältigen Anforderungen eines modernen Energieversorgers mit digitalem Fokus widerspiegelt (source: rabot.energy). Die Standorte in Hamburg, Berlin und München bieten verschiedene Arbeitsumgebungen, wobei der Kundenkontakt und Support von Montag bis Freitag gewährleistet sind, was auf eine serviceorientierte Unternehmenskultur hinweist (source: rabot.energy). Die Kombination aus innovativer Technologie und direktem Kundenkontakt schafft ein dynamisches Arbeitsumfeld, das sowohl technische als auch kaufmännische Talente anspricht (source: linkedin.com).

Ihre Verbindungen auf LinkedIn

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