Portfolio Manager 1
Enexis
Descripción de la Empresa
Enexis Holding N.V.
's-Hertogenbosch, Países Bajos
1999
Aproximadamente 5,500 empleados y un ingreso de €3 mil millones en 2023 (source: enexis.nl).
Qué Hacen
Enexis se centra principalmente en la infraestructura de redes como una tecnología clave, gestionando y desarrollando redes eléctricas de baja y media tensión y distribución de gas a baja presión. La empresa pone cada vez más énfasis en la automatización de redes inteligentes, automatización de distribución, medidores inteligentes y la integración de fuentes de energía renovables como la energía solar descentralizada y la energía eólica terrestre. Sus servicios incluyen instalación de redes, mantenimiento, medición para millones de clientes y gestión de iluminación pública, con un fuerte enfoque en apoyar la transición energética en los Países Bajos (source: bitscale.ai).
Proyectos & Historial
Enexis tiene un historial impresionante en facilitar la integración de energía renovable en sus regiones. Esto incluye apoyar a los solicitantes de subsidios SDE+ para energía solar y eólica a través de conexiones de red en Groningen, Drenthe y Overijssel. La empresa está trabajando en continuas mejoras de la red para lograr un 70% de electricidad renovable para 2030, de acuerdo con el Acuerdo Climático de los Países Bajos. Proyectos clave incluyen inversiones aceleradas para la descarbonización, como la implementación de medidores inteligentes y el desarrollo de redes de calefacción a través de Enpuls (source: enexisgroep.com).
Desarrollos Recientes
En los últimos dos años, Enexis ha recibido una perspectiva de crédito negativa de S&P el 23 de mayo de 2025, debido a la creciente presión de inversión por la transición energética. A pesar de esta presión, los rendimientos regulados se mantienen estables bajo el marco de la ACM de 2022-2026. La empresa no ha reportado grandes adquisiciones o fusiones, pero hay posibles inversiones gubernamentales en el horizonte (source: enexisgroep.nl).
Trabajar en Enexis
Enexis ofrece una amplia gama de funciones, incluyendo técnicos de instalación y mantenimiento, ingenieros para redes eléctricas y de gas, y funciones de TI y digitales como desarrolladores de low-code. La empresa cuenta con casi 900 empleados en TI y cadenas de valor empresarial que se enfocan en sprints ágiles para mantenimiento e incidentes. La cultura en Enexis enfatiza la seguridad como la máxima prioridad, con normas estrictas y monitoreo, y fomenta la colaboración con las partes interesadas (source: mendix.com).
Última actualización el 2026-02-23 | Informar un problema
Wat ga je doen?
Als portfoliomanager ben je verantwoordelijk voor de opdrachtverstrekking, sturing en verantwoording van het werkpakket voor de vestiging Brabant-West. Je werkt samen met collega's uit de hele keten en zorgt dat iedereen vanuit hetzelfde beeld en dezelfde richting werkt, zodat we als organisatie beter kunnen anticiperen op de toekomst. De energietransitie brengt erg veel dynamiek met zich mee en in deze dynamiek creëer jij overzicht. Je levert een concrete bijdrage aan de doelstellingen van Enexis en helpt collega's met het maken van de juiste keuzes. Je kunt daarbij rekenen op goede arbeidsvoorwaarden zoals volop ontwikkelmogelijkheden, hybride werken en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Zo ga jij deze uitdaging aan
Als Portfoliomanager ben je verantwoordelijk voor het portfoliomanagement van het portfolio aan werkzaamheden voor de vestiging Brabant-West en overzie je het gehele werkportfolio van een geografisch gebied. Je monitort de voortgang, kwaliteit, bewaakt aantallen- en kostenontwikkeling en corrigeert bij grote afwijkingen. Daarnaast ben je gesprekpartner voor de ontwikkelingen van de werkpakketten en acteert op knelpunten en verbeterpotentieel.
Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:
- Voeren van regie over het portfolio en monitoren op voortgang.
- Kwaliteit, aantallen en kostenontwikkeling op basis van rapportages.
- Bijsturen bij (grote) afwijkingen en besluiten over corrigerende maatregelen.
- Afleggen van verantwoording en informeren over de voortgang en het toetsen van de impact op de gestelde doelstellingen.
- Input leveren aan het opstellen van het portfolio.
- Identificeren van verbeterbehoeftes, stimuleren van het lerend vermogen en initiëren van ketenverbetering met oog voor uniformiteit over de vestigingen heen.
- Bewaken en waar nodig bijsturen van performance op voortgang, kwaliteit en kosten (conform DVO) op basis van data.
- Informeren en afstemmen met stakeholders over relevante portfolio ontwikkelingen en trends.
Functie-eisen
Je bent een gesprekspartner op operationeel niveau voor lokaal management van operations en voor collega's van NCM (net en capaciteitsmanagement) en APM (asset performance management)
Verder heb je:
- HBO/WO werk-en denk niveau;
- Kennis van relevante systemen en processen, zowel binnen Asset Management als Operations
- Ervaring met een rol als projectleider of andere rollen waarin sturing en verantwoording belangrijk is
- Minimaal 3 jaar werkervaring met het opzetten en uitvoeren van portfolioprocessen
Team & cultuur
Jouw collega's van de afdeling Asset Risicomanagement en Investeringsplanning.
De doelstelling van de waardeketen omvat het analyseren, waarderen en beheersen van risico's en het initiëren van mitigerende maatregelen, inclusief kwaliteitsborging. Daarnaast richt de keten zich op het ontwikkelen van strategische en tactische planvorming, inclusief opdrachtverstrekking naar Operations. Opdrachtverstrekking, sturing en verantwoording is waar jij voornamelijk je bijdrage mee levert.
We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.
Wat krijg je van ons?
Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:
- Salaris tussen € 4.141,- en € 5.915,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week).
- Inclusief de secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7.613,- bruto per maand. Je ontvangt namelijk 28,7% bovenop je salaris (8% vakantiegeld, een 13e maand van 10,7% en een persoonlijk budget van 10%). Dit kun je laten uitbetalen wanneer je wilt, of je kunt hier extra verlofdagen van kopen.
- 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijke budget en 13e maand kun je tot wel 35,5 extra verlofdagen per jaar kopen.
- Mogelijkheden om hybride te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding van € 2,45 netto per dag.
- Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen: Enexis betaalt twee derde van de premie, jij draagt een derde bij.
- Een vitaliteitsbudget van € 700,- bruto per jaar, dat je bijvoorbeeld kunt inzetten voor je sportabonnement, je hobby of om je huis te verduurzamen. Je kunt dit ook opsparen tot € 2.100,- voor je studiekosten of de aflossing van je studieschuld.
- Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen. Of je nu wilt doorgroeien, een carrièreswitch overweegt of je skills verder wilt ontwikkelen: wij stimuleren je om het beste uit jezelf te halen.
- Laptop of tablet en telefoon die je ook buiten werktijd mag gebruiken.
- Een mobiliteitskaart waarmee je eerste klas reist en een reiskostenvergoeding.
Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.
Werk als Portfoliomanager aan het energienetwerk van morgen
Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Hodan Asker, Corpoarte Recruiter, via [email protected].
Goed om te weten
- Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.
- Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
Aplicar ahora
¿El empleo expiró?Por favor, informa a Enexis que encontraste este empleo en Rejobs. Esto nos ayudará a crecer y conseguir que más personas trabajen en energía renovable!
Aplicar ahora
¿El empleo expiró?Por favor, informa a Enexis que encontraste este empleo en Rejobs. Esto nos ayudará a crecer y conseguir que más personas trabajen en energía renovable!
Cómo estás conectado
Ver tus conexionesConsulta tus contactos en Enexis en LinkedIn para aprovechar tu red a la hora de solicitar este puesto.
Recibir alertas de empleo
Recibe alertas para empleos en el área de Gestión Energética en Roosendaal, Países Bajos
Únete al talent pool
Deja que los mejores empleadores de energía limpia te encuentren
Sobre el rol
10 marzo 2026
Tiempo completo
Empresa
10 marzo 2026
Híbrido
EUR 4k–6k monthly
- Roosendaal, Países Bajos
Minimaal 3 jaar werkervaring
UTC+01:00