Senior Research Engineer, Electrical
Gridware
Descripción de la Empresa
Gridware
California, Estados Unidos
2020
Aproximadamente 30 empleados (fuente: businessinsider.com).
Qué Hacen
Gridware es una startup pionera enfocada en mejorar la resiliencia de la red a través de tecnología innovadora. Su oferta principal, Active Grid Response (AGR), utiliza sensores Gridscope montados en postes que monitorean diversas condiciones en las líneas de distribución de energía en tiempo real. Estos sensores son alimentados por energía solar y se comunican a través de redes de dispositivo a dispositivo, celulares y satelitales, asegurando un funcionamiento continuo independientemente del voltaje de la red (fuente: gridware.io). La tecnología está diseñada para detectar una variedad de problemas, incluyendo contacto con vegetación, líneas caídas y fallos en equipos, permitiendo a las empresas de servicios públicos realizar mantenimiento predictivo y desenergización dinámica para prevenir incendios forestales y cortes de energía (fuente: cbsnews.com). Los mercados objetivo incluyen empresas eléctricas de EE. UU., particularmente en áreas propensas a incendios forestales como California y el Medio Oeste, con planes de expansión internacional en el futuro (fuente: promptloop.com). Sus productos se integran sin problemas con los sistemas de gestión de operaciones de servicios públicos, cubriendo más de 90 millones de horas de campo y sirviendo al 40% de los clientes de EE. UU. a través de asociaciones (fuente: gridware.io).
Proyectos y Trayectoria
Gridware ha desplegado con éxito aproximadamente 13,000 sensores en ocho estados, particularmente en áreas de alto riesgo de incendios forestales en California, cubriendo alrededor de 1,000 millas de líneas eléctricas. Su tecnología ha sido acreditada por prevenir incendios forestales, como lo evidencian los informes de alertas que detuvieron la vegetación humeante de encenderse (fuente: cbsnews.com). Integraciones notables incluyen asociaciones con PG&E para la detección de fallos de alta impedancia y un proyecto piloto con Puget Sound Energy destinado a mejorar la priorización de reparaciones por tormentas e incendios forestales. En un caso, un circuito del norte de California experimentó una reducción del 70% en los tiempos de patrullaje de cortes, mientras que una empresa del Medio Oeste ahorró 400,000 minutos de cortes en cuatro circuitos (fuente: gridware.io). Los proyectos en curso incluyen un piloto en 2024 con NorthWestern Energy en Montana City, centrado en el monitoreo de activos en tiempo real para mitigar riesgos de incendios forestales (fuente: northwesternenergy.com).
Desarrollos Recientes
En los últimos dos años, Gridware ha recaudado fondos significativos para apoyar sus esfuerzos de crecimiento y expansión. En 2024, anunciaron una ronda de financiamiento Serie A de $26.4 millones liderada por Sequoia Capital, tras una extensión de semilla de $10.5 millones en 2023 co-liderada por Lowercarbon Capital y Fifty Years (fuente: gridware.io). Este financiamiento está destinado a mejorar sus operaciones en EE. UU. y prepararse para despliegues internacionales. Además, Gridware ha recibido reconocimiento por su tecnología innovadora, incluyendo ser nombrada una de las Mejores Invenciones de la revista Time en 2022 por sus sensores Gridscope y tener a sus fundadores destacados en Forbes 30 Under 30 en 2023 (fuente: engineering.berkeley.edu). La empresa continúa profundizando sus asociaciones con servicios públicos, incluyendo un programa piloto con NorthWestern Energy programado para finales de 2024 (fuente: northwesternenergy.com).
Trabajar Allí
Gridware ofrece una variedad de roles enfocados en ingeniería, incluyendo posiciones en ingeniería de software, ingeniería de diseño eléctrico, ingeniería de datos y reclutamiento técnico. La empresa está construida por linieros e ingenieros, reflejando una cultura que enfatiza la colaboración con trabajadores de campo y un enfoque orientado a la misión para la prevención de incendios forestales (fuente: climatepeople.com). La contratación se concentra en su sede en el Área de la Bahía, donde están expandiendo rápidamente su equipo para apoyar la producción y despliegue de sensores. La cultura en Gridware se describe como rigurosa y orientada a la misión, con un fuerte enfoque en lograr resultados en el mundo real, como las significativas horas de campo registradas por su tecnología (fuente: gridware.io). Si bien no se detallan beneficios específicos para empleados en las fuentes, la naturaleza respaldada por capital de riesgo de la empresa sugiere que pueden estar disponibles beneficios competitivos de startup (fuente: cbsnews.com).
Última actualización el feb. 23, 2026 | Informar un problema
Job Description
Gridware is a San Francisco-based technology company dedicated to protecting and enhancing the electrical grid. We pioneered a groundbreaking new class of grid management called active grid response (AGR), focused on monitoring the electrical, physical, and environmental aspects of the grid that affect reliability and safety. Gridware's advanced Active Grid Response platform uses high-precision sensors to detect potential issues early, enabling proactive maintenance and fault mitigation. This comprehensive approach helps improve safety, reduce outages, and ensure the grid operates efficiently. The company is backed by climate-tech and Silicon Valley investors. For more information, please visit www.Gridware.io.
Role Description
We are seeking a creative, hands-on Senior Research Engineer to lead ambiguous sensing and measurement problems with real-world impact.
You will become an expert in how our grid sensor signals behave in the real world. You will investigate sensing issues and performance via exploratory data analysis, hardware simulation, and bench debugging, design improvements, and validate improvements using test infrastructure you develop. You will define sensing requirements, develop measurement-chain improvements, and help mature new sensing capabilities.
This position focuses on measurement performance, validation, and technology transfer rather than product design and implementation.
Responsibilities
- Develop measurement performance requirements. Select and evaluate new sensors for current and new sensing capabilities.
- Root-cause sensor signal issues from fleet to bench: use fleet telemetry (time-series + metadata) to isolate cohorts and failure signatures, test hypotheses via circuit simulation and benchtop reproduction, drive fixes design solutions, and partner with HW and FW engineering to implement them.
- Design and validate measurement chain changes to improve physical phenomena observability.
- Downsize on-device data. Develop signal compression techniques, selective data storage decisions, and sampling rate reduction strategies.
- Develop and own test methods to characterize and validate sensor performance.
- Develop hardware-in-the-loop test infrastructure to reproduce the real-world physical phenomena Gridware technology detects. Run hardware-in-the-loop tests to validate changes to our tech stack (HW, phenomena detection algorithms).
- Mentor team members. Raise the technical rigor of experiments, analysis, and validation work.
- Collaborate closely with product managers, data scientists, and SW/HW/FW engineers.
Required Skills
- MS in Electrical Engineering, Physics, or a closely related field plus 5+ years of relevant industry experience owning ambiguous sensing / signal-quality problems end-to-end, or PhD in one of those fields plus 2+ years of relevant industry experience.
- Strong fundamentals in electromagnetics.
- Track record of owning ambiguous sensing, signal-quality, or measurement-performance problems from framing through validation.
- Scientific computing: comfortable writing analysis pipelines in Python, MATLAB, or equivalent to investigate and report system performance.
- Experience collecting high-quality electrical measurements: have built and run custom measurement setups using standard lab instrumentation (scope/DAQ and related tools).
- Strong technical judgment, communication, and cross-functional collaboration.
- Experience leading technically complex work with multiple stakeholders and deadlines.
Relevant Depth Areas
We do not expect every senior candidate to be equally deep in every area below. Strong candidates will usually bring deep experience in several of these areas.
- Sensor characterization and validation: led sensor performance evaluation from characterization, through test method development. Experience developing performance requirements and testing or validating sensing systems against those requirements.
- DSP in embedded systems: have applied DSP to real sensor signals in embedded systems. Competent in C/C++ (or similar low-level languages), timing, sampling, and sensor communication interfaces.
- Circuit simulation: have used SPICE-class simulation (LTspice/PSpice/ngspice/Spectre or similar) to model HW and perform investigations.
- Root-cause sensor signal issues: have a track record investigating and solving signal/noise issues, e.g. identifying issues through exploratory data analysis, reproducing issues in simulation and on the bench, and implementing solutions.
- Physical sensing research: have researched new physical sensing capabilities using first-principles modeling, experiments, and sensor trade studies to evaluate feasibility and performance.
Bonus Skills
- Design and automate validation: have designed system validation plans with explicit acceptance criteria. Have built or owned repeatable test infrastructure.
- Experience with deployed IoT fleets (tens of thousands of devices) and developing "observability for sensor performance" e.g. telemetry design, health metrics, calibration drift monitoring.
- Experience optimizing sampling and signal processing on constrained compute devices to reduce power and storage.
$185,000 - $200,000 a year
This describes the ideal candidate; many of us have picked up this expertise along the way. Even if you meet only part of this list, we encourage you to apply!
Benefits
- Health, Dental & Vision (Gold and Platinum with some providers plans fully covered)
- Paid parental leave
- Alternating day off (every other Monday)
- "Off the Grid", a two week per year paid break for all employees.
- Commuter allowance
- Company-paid training
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¿El empleo expiró?Por favor, informa a Gridware que encontraste este empleo en Rejobs. Esto nos ayudará a crecer y conseguir que más personas trabajen en energía renovable!
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Sobre el rol
5 abril 2026
Tiempo completo
Empresa
- San Francisco, California, Estados Unidos
5+ years with MS or 2+ years with PhD
UTC-07:00