Vattenfall

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Berlín, Alemania Flexible Pasantía UTC+02:00

Vattenfall

Descripción de la Empresa

Vattenfall AB

Estocolmo, Suecia

1909

Aproximadamente 21,000 empleados en toda Europa (fuente: group.vattenfall.com). Ingresos de €16.5 mil millones en el año fiscal 2023 (fuente: energydigital.com).

Qué Hacen

Vattenfall es una empresa energética líder en Europa enfocada en la producción y distribución de energía renovable. La compañía tiene una rica historia que comenzó con la energía hidroeléctrica y ha evolucionado para incluir un portafolio diverso de fuentes de energía, incluyendo energía eólica marina y terrestre, energía nuclear y redes de calefacción. Vattenfall opera aproximadamente 139,000 km de líneas eléctricas en Suecia, sirviendo a alrededor de 900,000 clientes, y es reconocida como la segunda mayor empresa de energía en Suecia y el mayor operador de energía eólica marina en Dinamarca (fuente: group.vattenfall.com). Su compromiso con la producción de electricidad y calor libres de fósiles es evidente en sus proyectos en curso y su enfoque estratégico en la transición lejos de los combustibles fósiles.

Proyectos y Trayectoria

Vattenfall tiene un historial notable de proyectos significativos, incluyendo la histórica planta hidroeléctrica Olidan en Trollhättan, que fue la más grande de Suecia a principios de 1900, y la Planta de Energía Porjus, en operación desde 1915. En los últimos años, han ampliado sus capacidades de energía eólica marina con proyectos como Horns Rev 1 y 3 en Dinamarca, y las granjas Vesterhav Norte y Sur, que se inauguraron en otoño de 2024. Además, Vattenfall ha desarrollado nueve plantas hidroeléctricas en Finlandia y ha estado involucrada en 13 proyectos de energía eólica y almacenamiento de baterías en el Reino Unido desde 2008, mostrando su compromiso con la energía renovable en múltiples regiones (fuente: history.vattenfall.com). Sus proyectos en curso incluyen el parque eólico marino Kriegers Flak en Dinamarca y el parque eólico marino Korsnäs en Finlandia, que apoyan los objetivos de neutralidad de carbono para 2035.

Desarrollos Recientes

En los últimos dos años, Vattenfall ha celebrado su 115 aniversario, enfatizando su compromiso con la energía libre de fósiles y anunciando planes para eliminar el carbón para 2030 y alcanzar emisiones netas cero para 2040 bajo el liderazgo de la CEO Anna Borg. La compañía también ha inaugurado con éxito las granjas eólicas marinas Vesterhav Norte y Sur en Dinamarca en otoño de 2024, marcando un hito significativo en sus iniciativas de energía renovable (fuente: group.vattenfall.com). Aunque no se reportaron contratos o adquisiciones específicas para 2023-2024, Vattenfall continúa enfocándose en sus hitos operativos y desarrollos en curso en energía eólica marina.

Trabajar Allí

Vattenfall ofrece una variedad de roles en sus operaciones, incluyendo producción de energía en los sectores hidroeléctrico, eólico y nuclear, así como operaciones de red y servicios minoristas. La compañía emplea aproximadamente 500 personas en Dinamarca y el Reino Unido, enfocándose en energía eólica marina y redes de calefacción, y tiene contrataciones activas en ubicaciones como Solna (sede en Suecia), Kolding (sede en Dinamarca) y varias ciudades en el Reino Unido y Finlandia (fuente: group.vattenfall.com). La cultura de la empresa se caracteriza por la propiedad estatal a largo plazo, fomentando la estabilidad y la colaboración, particularmente a través de esfuerzos históricos de coordinación energética nórdica que se remontan a su fundación en 1909. Esta cultura apoya la adaptación de Vattenfall a las transiciones energéticas y su compromiso con la promoción de soluciones energéticas libres de fósiles.


Última actualización el feb. 23, 2026 | Informar un problema

Stellenbeschreibung

Das Team Sourcing mit Verortung im Bereich Business Processes & Sourcing der Vattenfall Europe Sales GmbH beschäftigt sich mit allen strategischen Themen rund um die Energiebeschaffung - Analyse - Abrechnung - Prognose im gesamten Kundenlebenszyklus.

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Ein fester Ansprechpartner gibt Dir dabei die notwendige Unterstützung sowie regelmäßiges Feedback.

Deine Herausforderungen

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  • Entwickeln von Berichten für die Ergebnisse des Lastganganalyse
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  • Methodenentwicklung zur Identifizierung von Eigenversorgungsanlagen aus Kundenlastgangdaten zur Prognoseoptimierung
  • Mitarbeit im Energiedatenmanagementsystemen und Portfoliomanagement
  • Analyse von Marktdaten und ggf. Entwickeln von Dashboards im Power BI mit Kennzahlen
  • Unterstützung bei der Anforderung von Messwerten im Rahmen von Geschäftsprozessen zur Kundenbelieferung mit Elektrizität (GPKE)
  • Mitarbeit bei dem Prüfen und Übermitteln von Prüfmitteilungen für Bilanzkreissummenzeitreihen an den BIKO und ÜNB im Rahmen der

Marktregeln für die Durchführung der Bilanzkreisabrechnung Strom (MaBiS)

Qualifikationen

Dein Profil / Wer bist Du?

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  • Du möchtest aktiv mitgestalten und wesentliche Aufgaben eigenständig übernehmen
  • Sicher Umgang mit Microsoft Office 365 (vorwiegend Excel und ev. Power BI)
  • Gute Kommunikations- und Analysefähigkeit auf verschiedenen Abstraktionsebenen
  • Deutschkenntnisse

Was wir bieten

Arbeiten bei Vattenfall ist mehr als „nur" ein interessanter Job in einem ergebnisorientierten Unternehmen. Du wirst Teil eines spannenden, innovativen und internationalen Arbeitsumfeldes, welches unsere Zukunft aktiv mitgestalten kann. Wir wollen die Besten in dem sein, was wir tun.
Wir möchten unseren Mitarbeiter:innen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Familie ermöglichen. Aus diesem Grund bieten wir flexible Optionen an, wie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten.

Weitere Informationen

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  • Arbeitszeit: maximal 20 Stunden pro Woche, in den Semesterferien bis zu 37 Stunden pro Woche (Vollzeit) möglich
  • Vertragslaufzeit: 12 Monate mit Option auf Verlängerung

Wir bitten dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen, da wir nicht garantieren können, dass wir Bewerbungen bearbeiten, die nicht über unsere Website eingehen.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir die Recruiterin Alexandra Weitkus unter [email protected]

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Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgeführt.

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Sobre el rol

22 abril 2026

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  •  Berlín, Alemania

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