120.000–145.000 US$ /año
126 d
120.000–145.000 US$ /año
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Detalles del empleo
A Leading Services Company located in Middlesex County, New Jersey is searching for an Accounting Manager with responsibilities as follows:
- Manage the day-to-day accounting operations, including general ledger activity, account reconciliations, journal entries, and financial reporting.
- Lead the monthly, quarterly, and year-end close process, ensuring all deadlines are met and financial information is accurate.
- Prepare and review monthly financial statements, management reports, account analyses, and supporting schedules.
- Review balance sheet reconciliations, accruals, prepaid expenses, and other general ledger accounts.
- Oversee accounts payable, accounts receivable, cash application, and other transactional accounting activities as needed.
- Analyze financial results and investigate variances, unusual activity, and accounting discrepancies.
- Assist with budgeting, forecasting, and financial analysis.
- Coordinate with external auditors and assist with year-end audit requirements and supporting documentation.
- Ensure compliance with established accounting policies, procedures, internal controls, and GAAP.
- Partner with other departments to resolve accounting issues and ensure accurate and timely financial reporting.
- Identify and implement opportunities to improve accounting processes, internal controls, reporting, and overall operational efficiency.
- Support and mentor accounting staff while helping to prioritize workflow and meet departmental deadlines.
Qualifications
Qualified Candidates for the Accounting Manager role should possess:
- Bachelor's Degree in Accounting, Finance, or related field.
- 5+ years of progressive accounting experience, including strong month-end close and general ledger experience.
- Prior supervisory or accounting management experience preferred.
- Strong Microsoft Excel skills.
- Experience working with ERP or accounting systems.
- Strong knowledge of GAAP and financial reporting.
- Excellent communication, organizational, analytical, and interpersonal skills.
The total compensation range for the Accounting Manager role is from $135,000 to $150,000 with a competitive benefits package. If you are interested in this excellent opportunity (and/or others similar to it) please forward your resume to [email protected] and/or call us at (973) 921-9777. Ref. # 1062861 . Visit our website at www.nauticusgroup.com to learn more about Nauticus Group and to view more job postings.
Salario y beneficios
135.000–150.000 US$ /año
Sobre este empleo
Publicado
15 sep. 2026
Actualizado
15 sep. 2026
Tipo de empleo
Tiempo completo
Lugar de trabajo
Presencial
Horario laboral
UTC-04:00
Experiencia
5+ years of progressive accounting experience
Empleadorcocleanenergyfund.com
LinkedInColorado Clean Energy Fund
Sobre Colorado Clean Energy Fund
Descripción de la Empresa
Nombre
Fondo de Energía Limpia de Colorado
SedeGolden, CO, Estados Unidos
Fundado2018
TamañoAproximadamente 10 empleados (fuente: causeiq.com). Ingresos de $7.01 millones en el año fiscal 2024 (fuente: cocleanenergyfund.com).
Qué Hacemos
El Fondo de Energía Limpia de Colorado (CCEF) opera como un banco verde sin fines de lucro dedicado a financiar proyectos de energía limpia y eficiencia energética en todo Colorado. Establecido en 2018, CCEF ofrece una cartera diversa de productos de préstamo dirigidos a varios prestatarios, incluidos los sectores residencial, comercial, industrial, agrícola, municipal, de vivienda asequible y organizaciones sin fines de lucro. Una de sus iniciativas más destacadas es el programa Colorado RENU, que ofrece financiamiento a bajo costo y a largo plazo para mejoras de eficiencia energética, proyectos de energía renovable, electrificación, infraestructura de carga de vehículos eléctricos e iniciativas de energía solar comunitaria (fuente: climatebase.org). Al cerrar las brechas de financiamiento, CCEF colabora con prestamistas, contratistas y partes interesadas para movilizar inversiones privadas, logrando impresionantes ratios de capital público a privado de 1:14 en 2022 y 13:1 en general ese año (fuente: cocleanenergyfund.com). La organización prioriza los mercados desatendidos, particularmente las comunidades de bajos ingresos, asegurando que más del 55% de su capital se despliegue en áreas desfavorecidas para 2023 (fuente: cocleanenergyfund.com). La estructura única sin fines de lucro de CCEF le permite aprovechar eficazmente los fondos estatales mientras se enfoca en el acceso equitativo a soluciones de energía limpia.
Proyectos y Trayectoria
En 2022, CCEF financió un total de 13 proyectos comerciales, desplegando $4.91 millones junto con $705,000 en apoyo al programa RENU y reservas para pérdidas de préstamos. Además, la organización movilizó con éxito $118.2 millones en más de 400 proyectos residenciales, creando 36 empleos en el proceso (fuente: cocleanenergyfund.com). Para 2023, CCEF amplió su alcance a siete nuevos condados, generando 1,209 MWh de electricidad renovable anualmente, suficiente para abastecer aproximadamente 112 hogares. La organización también aumentó su capacidad de préstamo de $30 millones en 2021 a más de $90 millones, demostrando un crecimiento significativo en sus capacidades financieras (fuente: cocleanenergyfund.com). Los principales clientes y socios incluyen Energy Outreach Colorado, Innovation Corridor, Kroenke Sports and Entertainment y la Oficina de Energía de Colorado, lo que demuestra el enfoque colaborativo de CCEF para avanzar en iniciativas de energía limpia en el estado.
Desarrollos Recientes
Los desarrollos recientes para CCEF incluyen la publicación de su informe anual de impacto 2023, que destaca las expansiones de condados y el crecimiento de préstamos. La organización también señaló la recepción de financiamiento federal significativo de la Ley de Reducción de la Inflación en 2024, aunque enfrenta posibles desafíos debido a los congelamientos anticipados en subvenciones más amplias para energía limpia bajo la administración Trump de 2025 (fuente: cocleanenergyfund.com). En 2024, CCEF dio la bienvenida a tres nuevos miembros a su junta y amplió su programa Electrify and Save On-Bill Repayment, mejorando aún más su oferta de servicios. Aunque no ha habido informes de adquisiciones o fusiones, la organización continúa actualizando sus hitos, con $6.91 millones desplegados en 2022 revisados a cifras más altas para 2023 (fuente: cocleanenergyfund.com). Este crecimiento continuo refleja el compromiso de CCEF con el avance de soluciones de energía limpia en Colorado.
Trabajar Allí
CCEF ofrece una variedad de roles dentro de su pequeño equipo, que ha crecido de 1 a 10 empleados en los últimos años. Las posiciones incluyen roles de liderazgo ejecutivo como CEO y Director de Inversiones, así como desarrollo de negocios, operaciones comerciales, gestión de programas y roles de marketing/compromiso comunitario (fuente: cocleanenergyfund.com). La organización tiene su sede principalmente en Golden, Colorado, sin indicios de trabajo remoto o múltiples ubicaciones de oficina (fuente: linkedin.com). La cultura de CCEF se caracteriza por un equipo unido de profesionales talentosos que son apasionados por su trabajo y están comprometidos a tener un impacto positivo en la comunidad. Aunque no se detallan beneficios específicos en fuentes públicas, la misión de la organización y su alineación con el sector de energía limpia sugieren ventajas competitivas que reflejan los estándares de la industria, especialmente dado que el sector ha visto un crecimiento del empleo del 5.2% en 2023 (fuente: e2.org). Se anima a los buscadores de empleo a consultar LinkedIn y el sitio web de CCEF para conocer las vacantes actuales.
Tus conexiones en LinkedIn
Consulta tus contactos en Colorado Clean Energy Fund en LinkedIn y usa tu red al postularte.
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