Juridisch Adviseur Grondzaken 2

Wat ga je doen?

Met jouw energie kan het

• Met jouw juridisch advies en contractvoorbereiding zorg je dat onze gasstations, elektriciteitshuisjes en midden- en hoogspanningsstations op de juiste plek kunnen worden aangelegd en in bedrijf blijven.
• Je bent de schakel tussen techniek en recht: je werkt nauw samen met projectleiders, engineers en collega-juristen en zoekt samen naar oplossingen die zowel juridisch als technisch kloppen.
• Je kunt daarbij rekenen op goede arbeidsvoorwaarden zoals een salaris in schaal 13, een extra budget van 28,7% bovenop je brutosalaris en ruime mogelijkheden om plaats- en tijdonafhankelijk te werken.

Zo ga jij deze uitdaging aan

Er komt heel wat kijken bij het beschikbaar krijgen van de juiste vierkante meters voor onze gasstations, elektriciteitshuisjes en midden- en hoogspanningsstations. Jij bent de link tussen de technische realisatie van onze stations en de privaatrechtelijke afspraken met grondeigenaren. Je adviseert projectleiders en engineers over de beste locatie voor nieuwe stations, onderzoekt of grond aangekocht kan worden en welke voorwaarden daarbij horen, en stemt deze af met grondeigenaren. Ook bij bestaande assets pak je juridische vraagstukken op, bijvoorbeeld over onderhoud van naastgelegen grondstroken, verkregen rechten door verjaring of de gevolgen van een verplaatsing van een station. Zo draag jij als juridisch adviseur grondzaken in Midden- en West-Brabant, regio Tilburg, direct bij aan een betrouwbaar energienetwerk - nu én in de toekomst.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

• Het vestigen van opstalrechten en erfdienstbarheden en het aankopen van gronden voor onze grondgebonden assets.
• Het juridisch adviseren van projectleiders, engineers en andere collega's over de (on)mogelijkheden van locaties, gebruiksrechten, vervuiling, vergunningen en contractuele afspraken.
• Het behandelen van juridische vraagstukken rond bestaande assets, waaronder klachten van particulieren, verjaringskwesties en gevolgen van verplaatsingen van stations, en het coördineren van betrokken specialisten.

Functie-eisen

Zo pak jij het aan

Je bent ons juridisch geweten op het gebied van grondzaken. Je weet complexe juridische materie helder uit te leggen aan collega's zonder juridische achtergrond en schakelt makkelijk tussen technische, juridische en menselijke belangen. Je communiceert vlot met mensen op alle niveaus, hebt oog voor de omgeving en staat stevig in je schoenen aan de onderhandelingstafel. Tegelijkertijd werk je gestructureerd, houd je overzicht over dossiers en processen en kun je zelfstandig 'de winkel draaiende houden'.

Verder heb je:

• Minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
• Een juridische achtergrond en ervaring met contractrecht.
• Bij voorkeur ervaring met grondverwerving en kennis van het burgerlijk recht.

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met...

Jouw collega's van het gebiedsteam Brabant Midden/West van de afdeling Energiesysteem & Omgeving. Binnen dit gebiedsteam ben je één van de vier juridisch adviseurs, verdeeld over twee vestigingen. Jij wordt gekoppeld aan onze vestiging in Tilburg. Het team is divers en combineert professionaliteit met collegialiteit: jullie zoeken elkaar op voor advies, sparren over complexe casussen en nemen ook de tijd voor sociaal contact. Samen werk je intensief samen met projectleiders, engineers en andere specialisten binnen Enexis én heb je regelmatig contact met externe partijen zoals grondeigenaren en adviseurs.

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.

Wat krijg je van ons?

En wij steken natuurlijk ook energie in jou

Bij Enexiswerk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:

• Salaris tussen € 3.350,- en € 4.786,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week).
• Inclusief de secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 6.160,- bruto per maand. Je ontvangt namelijk 28,7% bovenop je salaris (8% vakantiegeld, een 13e maand van 10,7% en een persoonlijk budget van 10%). Dit kun je laten uitbetalen wanneer je wilt, of je kunt hier extra verlofdagen van kopen.
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijke budget en 13e maand kun je tot wel 35,5 extra verlofdagen per jaar kopen.
• Mogelijkheden om hybride te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding van € 2,45 netto per dag. (in deze functie zul je wel grotendeels op kantoor werkzaam zijn.)
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen: Enexis betaalt twee derde van de premie, jij draagt een derde bij.
• Een vitaliteitsbudget van € 700,- bruto per jaar, dat je bijvoorbeeld kunt inzetten voor je sportabonnement, je hobby of om je huis te verduurzamen. Je kunt dit ook opsparen tot € 2.100,- voor je studiekosten of de aflossing van je studieschuld.
• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen. Of je nu wilt doorgroeien, een carrièreswitch overweegt of je skills verder wilt ontwikkelen: wij stimuleren je om het beste uit jezelf te halen.
• Laptop of tablet en telefoon die je ook buiten werktijd mag gebruiken.
• Een mobiliteitskaart waarmee je eerste klas reist en een reiskostenvergoeding.

Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Werk als juridisch adviseur grondzaken aan het energienetwerk van morgen

Solliciteer via de button onder aan deze pagina. De sluitingsdatum voor deze vacature is 19 mei. Na deze datum ontvang je een reactie.

Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Irene van Ballegooij, corporate recruiter, via [email protected].

Goed om te weten

• Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.
• We investeren graag in duurzame relaties. Om zeker te zijn van een goede match, voeren we een screening uit. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
• Je standplaats is Tilburg. We werken hybride, waarbij je het grootste gedeelte werkzaam zult zijn op kantoor Tilburg.