Senior Software Engineer (m/w/d)

Como fornecedor de software, a Aurora Solar não se envolve na execução física de projetos solares, mas capacitou o design de mais de 20 milhões de sistemas solares PV em todo o mundo. Isso inclui um aumento notável durante a pandemia, quando a empresa relatou ter gerado 4 milhões de designs até outubro de 2020. Em 2021, o número total de projetos projetados ultrapassou 5 milhões, com usuários criando mais de 100.000 designs PV semanalmente, demonstrando a escalabilidade e eficácia da plataforma (fonte: thesoftwarereport.com). Clientes-chave incluem líderes da indústria como SunPower, Vivint Solar e Qcells North America, indicando a forte presença de mercado e confiabilidade da plataforma entre as principais empresas de instalação solar (fonte: promptloop.com).

Nos últimos dois anos, a Aurora Solar fez avanços significativos em sua tecnologia, incluindo a introdução de soluções de armazenamento para modelagem de autoconsumo, que ajuda os usuários a otimizar seu ROI enquanto minimiza a dependência da rede. A empresa também se concentrou em melhorar a precisão dos dados para sistemas solares, adaptando-se ao cenário em mudança dos incentivos solares (fonte: aurorasolar.com). Embora nenhum contrato ou aquisição importante tenha sido relatado desde a rodada de financiamento da Série D de $200 milhões em 2022, a empresa manteve sua trajetória de crescimento, capacitando mais de 7.000 profissionais globalmente e alcançando um uso em alta escala com mais de 100.000 designs gerados semanalmente (fonte: thesoftwarereport.com).

A Aurora Solar oferece uma ampla gama de funções em vários departamentos, incluindo engenharia, desenvolvimento de produtos, receita, sucesso do cliente, marketing, finanças e operações. A empresa está sediada em São Francisco, Califórnia, que serve como seu único centro operacional. A cultura da Aurora Solar é caracterizada pela inovação colaborativa e uma abordagem centrada no cliente, refletindo o ambiente de alto crescimento típico de startups de tecnologia. Embora os benefícios específicos para os funcionários não sejam detalhados publicamente, o crescimento rápido para aproximadamente 170 funcionários até 2020 sugere um ambiente de trabalho dinâmico que valoriza talento e eficiência (fonte: thesoftwarereport.com).