Werkstudent HR Recruiting/ Personalmarketing (m/w/d)

Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.

Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Für unser 4 köpfiges Recruitingteam suchen wir Dich am Standort Dresden als Werkstudenten HR Recruiting (m/w/d) mit Schwerpunkt auf das Personalmarketing

Dein Beitrag zur Energiewende

• Durch strategische und konzeptionelle Entwicklung und Veröffentlichung von zielgruppenorientiertem Content, hilfst du uns dabei, unsere Arbeitgebermarke auf den sozialen Kanälen sichtbarer zu machen.
• Ebenso greifst Du den Recruitern bei administrativen und organisatorischen Vorgängen des Bewerbermanagements unter die Arme
• Eigenständig übernimmst Du eigene Projekte und Themengebiete. Zusammen mit uns arbeitest Du daran, innovative Recruiting Konzepte für unser Unternehmen zu entwickeln und weiterzuentwickeln.

Neben Deiner Energie bringst Du mit

• Du bist für ein Hochschulstudium eingeschrieben, z.B. im Bereich Wirtschaft, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Du bringst Interesse für Recruiting-Thematiken mit und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen in dem Berufsfeld sammeln können.
• Du verbindest kreative Ideen zur Kandidatengewinnung mit deiner Affinität zu Social Media und Business Netzwerken.
• Du hast Spaß an Kommunikation und hast Lust aktiv auf potenzielle Kandidaten zuzugehen.

Unser Beitrag für Dich

• ein spannendes Aufgabengebiet in einem teamorientierten Arbeitsumfeld
• eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• eine leistungsgerechte Vergütung
• eine moderne Büroausstattung sowie kostenfreie Getränke
• regelmäßige Teamevents
• eine sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmitteln

Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitende umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.