Senior Executive Advisor (w/m/d)
VSB Group
Visão Geral da Empresa
VSB Group
Dresden, Saxônia, Alemanha
1996
Mais de 500 funcionários (previsão para o final de 2024) (source: renewable-energy-industry.com). Não há informações públicas sobre receita para 2023 ou anos posteriores devido ao status privado antes da aquisição.
O que fazemos
A VSB Group é um fornecedor internacional de soluções em energia eólica e fotovoltaica, especializado em todo o ciclo do projeto. A empresa oferece serviços desde a aquisição de terrenos e planejamento de licenças até a implementação, operação e gestão de contratos (source: vsb.energy). Seu foco tecnológico está em projetos de energia eólica onshore, sistemas de armazenamento de bateria (BESS) e soluções de mobilidade elétrica, incluindo infraestrutura de carregamento e eletrificação de frotas. A VSB oferece produtos e serviços abrangentes que incluem desenvolvimento de projetos, operação como produtor independente de energia (IPP) e manutenção de infraestrutura de carregamento (source: vsb.energy). Os mercados-alvo se estendem pela Europa, especialmente Alemanha, França e Polônia, atendendo a uma variedade de clientes, incluindo proprietários de terrenos, municípios e investidores.
Projetos & Histórico de Sucesso
Entre os projetos notáveis da VSB Group está o repotenciamento do parque eólico Elster em Zahna-Elster/Jessen, Alemanha, onde 50 turbinas obsoletas foram substituídas por 16 turbinas modernas da Siemens Gamesa, resultando em uma capacidade total de 105,6 MW (source: renewablepress.com). Outro projeto significativo é o parque eólico Flintbek em Schleswig-Holstein, que foi inaugurado em 22 de setembro de 2025 com duas turbinas (source: renewable-energy-industry.com). A VSB também completou com sucesso o maior parque eólico da Saxônia, Wölkisch, garantindo desvios de licenciamento. Desde 1996, a empresa colocou em operação ou está construindo mais de 700-750 instalações com uma capacidade total de 475 MW, principalmente na Alemanha e na França (source: totalenergies.com). Atualmente, mais de 800 MW de projetos de energia eólica, solar e BESS estão em processo de licenciamento na Alemanha e na Europa.
Desenvolvimentos Recentes
Nos últimos dois anos, a VSB Group anunciou a aquisição total pela TotalEnergies, que foi concluída em 4 de dezembro de 2024 e avaliada em 1,57 bilhões de euros (source: totalenergies.com). Entre os marcos recentes está a inauguração do repotenciamento de 105,6 MW de Elster em 15 de agosto de 2025, considerado um dos maiores da Europa (source: renewablepress.com). O parque eólico Flintbek, com 11,4 MW, foi inaugurado em 22 de setembro de 2025 (source: renewable-energy-industry.com). Além disso, mais de 800 MW de projetos solicitaram licenças até 16 de setembro de 2025, indicando um forte pipeline (source: renewable-energy-industry.com). A VSB também apresentou novas tecnologias em PV, parques híbridos e mobilidade elétrica na Intersolar München em 7 de maio de 2025.
Trabalhar Aqui
A VSB Group oferece uma variedade de funções nas áreas de desenvolvimento de projetos, engenharia, planejamento e construção, além de serviços técnicos e comerciais de gestão de ativos. O número de funcionários é superior a 500, e a contratação é realizada principalmente a partir da sede em Dresden e de 22 locais em seis países europeus (source: vsb.energy). A cultura da empresa valoriza transparência, integridade, justiça e responsabilidade social, o que é apreciado por parceiros e funcionários (source: vsb.energy). Embora benefícios específicos não estejam documentados publicamente, a integração na TotalEnergies pode estar associada a remunerações competitivas no setor de energias renováveis.
Última atualização em fev 23, 2026 | Relatar um problema
Job Description
- Als vertrauenswürdige*r Berater*in und Bindeglied zwischen dem CFO, dem CEO, dem Vorstand und den Aktionären fungieren und dabei für Abstimmung, Transparenz und effektive Kommunikation sorgen
- Strategische Unterstützung der Geschäftsführung bei der Entscheidungsfindung durch eigenständige Analyse komplexer Fragestellungen, proaktives Priorisieren geschäftskritischer Themen sowie professionelle Steuerung des Executive-Kalenders und relevanter Stakeholder
- Konzeption und Erstellung von hochwertigen Managementpräsentationen sowie inhaltliche Gestaltung, Moderation und strukturierte Nachbereitung von Executive-Meetings, strategischen Workshops und bereichsübergreifenden Abstimmungsformaten
- Aktive Mitgestaltung der geschäftsbereichsübergreifenden Weiterentwicklung, einschließlich Identifikation von Optimierungspotenzialen, Erarbeitung strategischer Handlungsoptionen und Begleitung der Implementierung
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von Sonderthemen mit hohem strategischem oder operativem Impact, inklusive der Entwicklung tragfähiger Lösungskonzepte und Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
- Durchführung fundierter Recherchen und Analysen zu vielfältigen Management- und Projektthemen, Ableitung relevanter Insights und Formulierung konkreter Handlungsempfehlungen für das Top-Management
- Leitung und Steuerung komplexer, teamübergreifender Projekte, inklusive Strukturierung von Projektarchitekturen, Übernahme von Verantwortung für die Ergebnisse sowie Management relevanter Schnittstellen
So machst Du den Unterschied
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder ein vergleichbarer Abschluss
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung bei einer führenden Strategieberatung oder in einem anderen dynamischen und leistungsorientierten Umfeld
- Hervorragende analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- Ausgeprägtes Geschäftsverständnis und sehr gute Kenntnisse im Bereich Finanzen
- Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick sowie selbstbewusstes Auftreten, insbesondere in Gesprächen mit hochrangigen Stakeholdern
- Proaktiver und strukturierter Arbeitsstil
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Französischkenntnisse von Vorteil
Unser Beitrag: Das ideale Umfeld für Dein Wachstum schaffen
Unser Anspruch ist es, Dir die optimale Balance zwischen Deinem abwechslungsreichen, erfüllenden Job und einer guten Vereinbarkeit mit dem Privatleben zu ermöglichen.
Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten inkl. Zuschuss zur Ausstattung
Attraktive Bonusmodelle im Innen- wie Außendienst
Monatlicher Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten von bis zu 100 Euro pro Kind
Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad
Wahlmöglichkeit zwischen TicketPlusCard, D-Ticket und EGYM Wellpass in unserem Cafeteria-System
Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke sowie Obst- und Gemüsekörbe
Spannende Entwicklungschancen durch internationales Wachstum
Individuell zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten
Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre und kollegiales Miteinander
Bereichsübergreifende und internationale Projekt- und Teamarbeit
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Professional Recruiting & HR Operations
+49 351 21183 772
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Sobre a função
3 abril 2026
Tempo integral
Empresa
3 abril 2026
Flexível
- Dresden, Alemanha
- Berlim, Alemanha
Minimum 2 years
UTC+01:00