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Estágio - Engenharia Geral de Laboratório e Engenharia de Testes

Junte-se à Landis+Gyr em Lafayette, Indiana como estagiário em Engenharia Geral e Testes. Posição remunerada com foco em testes de conformidade, análise de dados e projetos de automação em medição energética. Para estudantes com graduação prevista para 2028 ou depois. Ganhe experiência prática com líder global em energia sustentável.

Presencial Estágio UTC-05:00 Atualizado há 48 dias

Candidatura em careers.landisgyr.com

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At Landis+Gyr, we're helping shape the future of energy-making it more intelligent, resilient, and sustainable.

As a global energy technology leader, we're accelerating the energy evolution through purposeful innovation and trusted partnerships. Trusted by more than 2,000 utilities worldwide, our intelligent solutions connect devices, data, and decisions across the grid, helping customers modernize infrastructure, optimize operations, and deliver energy that is more reliable, resilient, accessible, safe, and sustainable.

Behind every solution is a team of approximately 3,300 employees across more than 40 countries who are passionate about solving complex challenges, driving innovation, and making a meaningful impact for our utility customers and the communities they serve.

Join Team Green and help shape the future of intelligent energy.

Welcome to Landis+Gyr! We're at the forefront of the energy industry revolution - let's build a brighter energy future together!

The Landis+Gyr Co-op program is designed to enhance the quality and scope of learning by providing students with the option of integrating academic study with related, work-based learning. Applicants must be enrolled in the undergraduate program and available to commit to a rotating 3-semester schedule alternating work semesters with school semesters so expected graduation date should be 2028 or later to have enough time to work those 3 semesters before graduating. This first rotation begins January 2027 - the student will be working on site Monday through Friday approximately 40 hours per week in Lafayette, Indiana. This is a paid position but we don't offer housing assistance so candidates local to the Lafayette, IN area are preferred. Masters level students will not be considered.

General Engineering Lab Rotation (First Rotation)

  • Compliance Testing and Applications (80%)
    • Theory and practical application of Revenue Metering
    • Introduction to Compliance Engineering and Testing Methods
    • Data Collection, Evaluation and Analysis
    • Interpretation of International and Domestics Standards and test procedures
    • Test Equipment Calibration and Certification
    • Engineering evaluation of component, assembly and product
  • Continuous Improvement Project Focused on Test System Design and Automation (20%)
    • System Integration, Design and Assembly

General Engineering Lab Rotation (Second Rotation)

  • Advance Compliance Testing and Applications (50%)
  • Continuous Improvement Project Focused on Test System Design and Automation (50%)
    • (Current Opportunities)
      • Automation of Environmental Chamber Testing
      • Test Matrix Database
      • Hexing Rack Upgrade Project Phase II
      • Temperature Rise Automation Project
      • WECO Active, Reactive, and VA testing Project
      • WECO Demand Testing Automation Project
      • WECO Instantaneous Metric Automation Project
      • Verification of Meter Constant/Billing Accuracy Automation Project.
      • IEC EFTB calibration Fixture project.
      • Coop Training documentation and modernization project.

General Engineering Lab Rotation (Third Rotation)

  • Advance Compliance Testing and Applications (20%)
  • Continuous Improvement Project Focused on Test System Design and Automation (80%)
    • (Current Opportunities)
      • Automation of Environmental Chamber Testing
      • Test Matrix Database
      • Hexing Rack Upgrade Project Phase II
      • Temperature Rise Automation Project
      • WECO Active, Reactive, and VA testing Project
      • WECO Demand Testing Automation Project
      • WECO Instantaneous Metric Automation Project
      • Verification of Meter Constant/Billing Accuracy Automation Project.
      • IEC EFTB calibration Fixture project.
      • Coop Training documentation and modernization project.

Required Skills

  • Personal Computer knowledge
  • Familiarity with Microsoft Office Suite
  • Keyboard/typing skills
  • Ability to effectively communicate both verbally and in writing.

Required Experience

Co-op applicants must be undergraduate students with an expected graduation date of 2028 or later. Engineering, Engineering Technology, Applied Physics, Computer Science, Data Science or other relevant major required.

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.

We're committed to shaping a better future for everyone. Join Team Green and be part of what's next in energy. #TeamGreen

Salário habitual em funções semelhantes

Estimativa
57 200–91 119 US$ por ano
Nível inicial · Estados Unidos · 1.223 funções semelhantes

A metade central dos salários anunciados no Rejobs neste grupo nos últimos 24 meses. Este empregador não indicou salário.

Sobre esta vaga

Publicado
1 set 2026
Atualizado
1 set 2026
Tipo de emprego
Estágio
Local de trabalho
Presencial
Horário de trabalho
UTC-05:00
Experiência
Undergraduate students with expected graduation date of 2028 or later.
Empregadorlandisgyr.com
LinkedInLandis+Gyr

Sobre Landis+Gyr

Visão Geral da Empresa

Nome

Landis+Gyr Group AG

Sede

Cham, Suíça

Fundação

1896

Dimensão

Aproximadamente 6.300 colaboradores em todo o mundo no ano fiscal de 2024 e pouco mais de 6.000 colaboradores no ano fiscal de 2025 (source: landisgyr.com, landisgyr.com). No ano fiscal de 2024, a empresa alcançou uma receita líquida de USD 1.729,3 milhões (source: landisgyr.com).

O Que Fazem

A Landis+Gyr é um fornecedor global de tecnologias inteligentes de medição e gestão de energia para concessionárias, reconhecida por seus medidores elétricos, de gás, aquecimento e água, além do software e serviços associados que conectam e analisam esses dispositivos (source: landisgyr.com, landisgyr.com). O negócio principal inclui o desenvolvimento e fornecimento de medidores e infraestrutura relacionada para eletricidade, gás, aquecimento e água, bem como plataformas de software, coleta de dados, comunicação, análise e serviços gerenciados (source: landisgyr.com, wikipedia.org). No ano fiscal de 2025, cerca de 25% da receita líquida veio de software e serviços baseados em software, destacando a importância do negócio digital (source: landisgyr.com). A Landis+Gyr atende concessionárias e operadores de rede globalmente, focando em sistemas inteligentes de medição e infraestrutura energética conectada, não em geração de energia ou energias renováveis (source: landisgyr.com, landisgyr.com). A empresa opera a maior rede Utility-IoT do mundo no Japão, com mais de 180 milhões de dispositivos inteligentes conectados e mais de 1,5 bilhão de leituras diárias (source: landisgyr.com).

Projetos e Histórico

A Landis+Gyr atua principalmente como fornecedora de tecnologia e equipamentos para concessionárias, por isso seus projetos geralmente consistem em grandes implantações de sistemas de medição, lançamentos de plataformas e programas de serviço de longo prazo (source: landisgyr.com, landisgyr.com). O backlog de pedidos no final do primeiro semestre de 2024 era de USD 3,645 bilhões, aumentando para cerca de USD 4,0 bilhões no primeiro semestre de 2025, refletindo grandes contratos de fornecimento e operações em andamento (source: landisgyr.cz, landisgyr.com). A presença geográfica é ampla, com foco nos EUA e Europa, além de Ásia-Pacífico, Oriente Médio, África, América do Sul e Canadá como regiões importantes (source: landisgyr.com). No ano fiscal de 2024, a empresa gerou USD 965 milhões em receita nas Américas, USD 607 milhões na EMEA e USD 158 milhões na Ásia-Pacífico (source: landisgyr.com). Em 2026, o negócio da EMEA foi vendido para a AURELIUS, incluindo o portfólio de medição da região, software, serviços, cinco unidades de produção e cerca de 2.800 colaboradores, representando uma mudança estratégica significativa (source: wikipedia.org, landisgyr.com).

Desenvolvimentos Recentes

No ano fiscal de 2024, a Landis+Gyr reportou uma receita líquida de USD 1,73 bilhões, um backlog significativo e uma previsão de crescimento de receita entre 5% e 8% para o ano fiscal de 2025, com uma margem EBITDA ajustada entre 10,5% e 12,0% (source: landisgyr.com). Além disso, em 2024, os produtos da empresa ajudaram a evitar a emissão de 9 milhões de toneladas de CO2 (source: landisgyr.eu). No ano fiscal de 2025, a receita líquida foi de USD 1.166,2 milhões, com EBITDA ajustado de USD 167,5 milhões, sendo que software e serviços baseados em software representaram cerca de 25% da receita (source: landisgyr.com). Em março de 2025, o negócio da EMEA, incluindo a área de estações de carregamento para veículos elétricos, foi vendido e tratado como atividade descontinuada (source: landisgyr.com, landisgyr.com). Em abril de 2026, a desinvestimento da EMEA para a AURELIUS foi concluída, alterando significativamente a estrutura da empresa (source: wikipedia.org). Também foi anunciado o traslado para uma nova sede em Cham previsto para 2026 (source: landisgyr.com).

Trabalhar na Empresa

A Landis+Gyr emprega profissionais nas áreas de engenharia, desenvolvimento de software, gestão de produtos, operações, cadeia de suprimentos, vendas, finanças, recursos humanos e soluções focadas no cliente para concessionárias, refletindo a combinação de hardware, sistemas embarcados, software em nuvem e processos industriais (source: careers.landisgyr.com, linkedin.com). A cultura da empresa valoriza trabalho em equipe, inovação, diversidade, colaboração, desenvolvimento pessoal, agilidade, aprendizado, foco no cliente e orientação para resultados (source: careers.landisgyr.com, linkedin.com). A Landis+Gyr realiza uma pesquisa global confidencial semestral com os colaboradores e incorpora os resultados em planos de ação (source: careers.landisgyr.com). A empresa apoia, em alguns casos, o patrocínio de vistos e adota uma política de igualdade e não discriminação em contratação, promoção, remuneração e benefícios (source: careers.landisgyr.com). Para candidatos, a Landis+Gyr sinaliza uma cultura corporativa internacional ampla, com forte foco em tecnologia e software, além de uma sede suíça consolidada (source: landisgyr.com, linkedin.com).

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