hoje
Descrição da função
Für unser Team in Aarau suchen wir einen
Head of Legal Markets & Technology (80-100%) - 1662
In dieser spannenden Position übernimmst du insbesondere folgende Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Verantwortung für die rechtliche Betreuung zentraler Geschäftsbereiche von Swissgrid:
Umfassende Beratung und Unterstützung der Fachbereiche in anspruchsvollen Fragestellungen des privaten und öffentlichen Rechts mit Schwerpunkten im Energie-, Vertrags-, Finanzmarkt-, IT- und Datenschutzrecht. - Sparring Partner des Business und Mitgestaltung strategischer Entscheidungen:
Entwicklung rechtlicher Positionen, Erarbeitung von Stellungnahmen sowie Begleitung wichtiger geschäftlicher und regulatorischer Vorhaben in einem dynamischen und technisch geprägten Umfeld. - Verantwortung für komplexe Verträge und Rechtsverfahren:
Steuerung des Vertragswesens der betreuten Geschäftsbereiche sowie Verantwortung für grenzüberschreitende Verfahren der Swissgrid in Zusammenarbeit mit den beauftragten Kanzleien. - Aktive Mitwirkung an regulatorischen und gesetzgeberischen Entwicklungen:
Beurteilung regulatorischer Fragestellungen sowie Mitgestaltung und Vertretung von Unternehmenspositionen in Gesetzgebungs- und Vernehmlassungsverfahren in der Schweiz und teilweise im europäischen Umfeld. - Führung und Weiterentwicklung eines Teams von Legal Counsels:
Fachliche und personelle Führung eines Teams von 8 bis 9 Mitarbeitenden, Sicherstellung eines effektiven Ressourceneinsatzes sowie Förderung der fachlichen Weiterentwicklung des Teams. - Treiberin oder Treiber von Legal-Digitalisierungsinitiativen:
Leitung oder Begleitung bereichsübergreifender Projekte zur Digitalisierung juristischer Prozesse, Weiterentwicklung von Legal Operations und Legal Process Engineering sowie Mitwirkung bei der Einführung und Nutzung von Legal-Tech-Lösungen.
Damit machst du den Unterschied
Für diese Position suchen wir dich als Teamplayer/in mit zuverlässiger, strukturierter und qualitätsbewusster Arbeitsweise und einer hohen Kompetenz für die fachtechnische Führung der Projektmitarbeitenden. Du bringst Folgendes mit:
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften sowie Anwaltspatent:
Gute Kenntnisse der Gesetzgebungs- und Rechtsprechungsprozesse in der Schweiz und idealerweise auch in der Europäischen Union - Mehrjährige Berufserfahrung in relevanten Rechtsgebieten: Mindestens fünf Jahre Erfahrung in mehreren der für die Funktion relevanten Bereiche, insbesondere Vertrags-, Energie-, Finanzmarkt-, IT- oder Datenschutzrecht, Erfahrung in einem Unternehmen mit infrastrukturlastiger Geschäftstätigkeit namentlich Telecom, Bahn, Gas etc. von Vorteil,
- Führungskompetenz und ausgeprägte Business-Partner-Mentalität:
Fähigkeit, Mitarbeitende fachlich und personell zu führen, Prioritäten zu setzen, Ressourcen effizient einzusetzen und als verlässliche Ansprechperson für das Management zu agieren. - Erfahrung im Projektmanagement und in der Leitung komplexer Vorhaben:
Nachweisliche Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Projekte sowie Freude daran, Veränderungen organisatorisch und fachlich voranzutreiben. - Affinität zu Legal Operations, Legal Process Engineering und Legal Tech: Interesse oder praktische Erfahrung in der Analyse, Gestaltung und Digitalisierung juristischer Prozesse sowie im Einsatz moderner Legal-Tech-Lösungen.
- Ausgeprägte analytische, kommunikative und sprachliche Fähigkeiten: Hohe Fähigkeit, komplexe Sachverhalte praxisnah zu lösen, Verhandlungen zu führen und Stakeholder auf allen Ebenen zu überzeugen; Deutsch auf Muttersprachniveau sowie sehr gute Englisch- und gute Französischkenntnisse.
So begeistern wir dich
Wir bieten vielseitige und spannende Aufgaben in einem für die Schweiz einzigartigen Unternehmen und ein modernes Arbeitsumfeld in unmittelbarer Nähe zum Bahnhof in Aarau. Zudem profitierst du bei uns von folgenden Benefits:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (42 Stunden pro Woche), inkl. Homeoffice-Möglichkeiten
- 25-30 Arbeitstage Ferien sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
- Fortschrittliche Sozialleistungen und eine attraktive Pensionskasse
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
- Finanzielle und / oder zeitliche Unterstützung bei internen oder externen Weiterbildungen
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und Honorierung von guten Leistungen
Deine Ansprechperson
Charlotte De Keersmaecker
Talent Acquisition
Bei Interesse freut sich Charlotte über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte bewerbe dich online über unser Karriere-Portal. Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.
Salário e benefícios
Férias pagas
Horário flexível
Orçamento de formação
Sobre esta vaga
Publicado
3 nov 2026
Atualizado
3 nov 2026
Tipo de emprego
Tempo inteiro
Local de trabalho
Híbrido
Setores
Horário de trabalho
UTC+01:00
Experiência
Nível intermédio
Empregadorswissgrid.ch
LinkedInSwissgrid
Sobre Swissgrid
Visão geral da empresa
Swissgrid AG, operadora nacional da rede de transmissão da Suíça
Aarau, Suíça
2006
Aproximadamente 900 colaboradores (fonte: swissgrid.ch). Receita líquida de CHF 1.825,1 milhões em 2024 (fonte: report.swissgrid.ch).
O que fazem
A Swissgrid é a operadora nacional da rede de transmissão da Suíça e gere a rede de transmissão elétrica em extra alta tensão do país. A empresa não é responsável pela produção de eletricidade nem pelo desenvolvimento de energias renováveis convencionais, mas assegura o transporte fiável de eletricidade entre as regiões produtoras, os interligadores internacionais e os centros de consumo. A Swissgrid mantém o sistema equilibrado em tempo real, gere os fluxos transfronteiriços de eletricidade e planeia e constrói a infraestrutura necessária para a transmissão de energia (fonte: swissgrid.ch). As tarefas principais incluem a gestão do sistema, a aquisição e ativação de energia de equilíbrio, o planeamento da rede, serviços de mercado e liquidação, bem como a coordenação internacional com operadores europeus de redes de transmissão (fonte: swissgrid.ch). A Swissgrid utiliza tecnologias digitais avançadas, automação e plataformas de dados para monitorizar a rede e gerir eficientemente fluxos complexos de eletricidade (fonte: swissgrid.ch). Os clientes são produtores de eletricidade, operadores de redes de distribuição, grandes consumidores, comerciantes e plataformas de mercado europeias, enquanto os consumidores finais estão ligados indiretamente à Swissgrid através das empresas locais de distribuição (fonte: swissgrid.ch).
Projetos e histórico de sucesso
A Swissgrid está a implementar o programa Strategic Grid 2040, um projeto de infraestrutura a longo prazo que inclui 31 grandes projetos de rede até 2040, com investimentos previstos de cerca de CHF 5,5 mil milhões. Este programa contempla o reforço de aproximadamente 400 quilómetros de linhas existentes, a construção de cerca de 790 quilómetros de novas linhas e a desativação de cerca de 790 quilómetros de linhas antigas (fonte: swissgrid.ch). Um projeto destacado é o cabo Gotthard de 220 kV, que substitui uma linha aérea de cerca de 23 quilómetros sobre o passo do Gotthard por um cabo subterrâneo no túnel rodoviário do Gotthard. Este projeto é realizado em colaboração com o Escritório Federal de Estradas e tem um investimento estimado superior a CHF 140 milhões (fonte: swissgrid.ch). O projeto Bickigen–Mettlen substitui uma linha de 220 kV envelhecida entre Berna e Lucerna por uma nova linha, cuja construção está prevista para 2031 a 2034 (fonte: swissgrid.ch). Além disso, em 2025 foi colocado em funcionamento um novo transformador na subestação de Bonaduz, em Grisões, para reforçar a rede de transmissão nessa região (fonte: swissgrid.ch). A Swissgrid opera cerca de 6.700 quilómetros de linhas e aproximadamente 147 subestações, incluindo 41 linhas de interligação internacionais, o que destaca a importância da coordenação internacional para o fluxo de eletricidade europeu (fonte: swissgrid.ch).
Desenvolvimentos atuais
Em 2024, a Swissgrid registou uma receita líquida de CHF 1,825 mil milhões, um aumento de CHF 605,9 milhões em relação a 2023. Este crescimento reflete a natureza tarifária e transitória das receitas, não um crescimento no negócio competitivo (fonte: report.swissgrid.ch). Em abril de 2025, a Swissgrid publicou o programa Strategic Grid 2040, que define as necessidades de infraestrutura a longo prazo e identifica 31 projetos com um volume de investimento de cerca de CHF 5,5 mil milhões (fonte: swissgrid.ch). Em março de 2025, o projeto do cabo Gotthard recebeu a autorização de construção, um marco importante para a construção da instalação de cabo em túnel de 220 kV (fonte: swissgrid.ch). Também em março de 2025, a Swissgrid submeteu o pedido para o procedimento de planeamento setorial para a renovação a longo prazo da linha Bickigen–Mettlen (fonte: swissgrid.ch). O trabalho de inovação foi ampliado, incluindo o projeto piloto PV4Balancing, que investiga como instalações fotovoltaicas podem fornecer flexibilidade para o mercado de energia de equilíbrio (fonte: swissgrid.ch). Em 2025, a Swissgrid investiu CHF 356,6 milhões, dos quais CHF 281,2 milhões em expansão da rede e CHF 15,3 milhões em manutenção, com um lucro líquido de CHF 91,7 milhões (fonte: swissgrid.ch).
Trabalhar na Swissgrid
A Swissgrid oferece diversas oportunidades nas áreas de engenharia elétrica, operação de rede, planeamento de rede, engenharia civil, gestão de projetos, gestão de ativos, manutenção, compras, jurídico, regulação, finanças, comunicação, recursos humanos, TI, cibersegurança, análise de dados e operações do mercado de eletricidade. As funções técnicas incluem especialmente controlo de rede, proteção e automação, tecnologia de alta tensão, estudos de rede, energia de equilíbrio, economia da energia e coordenação transfronteiriça (fonte: swissgrid.ch). As atividades operacionais e técnicas estão distribuídas pelos locais de Aarau, Prilly, Castione e Ostermundigen, sendo que algumas posições exigem viagens regulares a subestações e obras por toda a Suíça (fonte: swissgrid.ch). O ambiente de trabalho é caracterizado por uma missão pública de infraestrutura que enfatiza segurança, fiabilidade, conformidade regulatória e planeamento a longo prazo. As funções de controlo de rede podem incluir trabalho por turnos e serviço de prontidão (fonte: swissgrid.ch). A Swissgrid recruta em todas as regiões linguísticas da Suíça e opera num ambiente multilíngue e internacionalmente conectado, onde alemão, francês, italiano e inglês são relevantes conforme o local e a função (fonte: swissgrid.ch). A empresa oferece desenvolvimento profissional, modelos de trabalho flexíveis, benefícios de pensões e seguros, bem como infraestrutura moderna de trabalho, sendo que os benefícios específicos variam conforme a posição (fonte: swissgrid.ch).
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