Asst. Manager Brand & Communications (m/w/d)
d.light
Přehled společnosti
d.light
San Francisco, CA, Spojené státy
2007
Počet zaměstnanců není veřejně zveřejněn a údaje o příjmech za rok 2023 nebo později nejsou k dispozici; nicméně d.light získal více než 20 milionů dolarů v počátečním rizikovém kapitálu a zúčastnil se několika investičních kol, včetně 30 milionů dolarů v rámci série D (zdroj: sfgate.com).
Co dělají
d.light je ziskový sociální podnik a certifikovaná B Corporation, která se specializuje na řešení na bázi solární energie zaměřená na off-grid a nedostatečně obsluhované komunity. Společnost se zaměřuje na poskytování cenově dostupného a odolného solárního osvětlení, domácích systémů, invertorů a spotřebičů, přičemž klade silný důraz na design orientovaný na člověka. Jejich produkty zahrnují solární domácí systémy, přenosné solární lampy a modely financování PayGo, které umožňují zákazníkům platit za jejich energetická řešení v přijatelných denních splátkách ve výši 20-50 centů (zdroj: dlight.com). Technologie je navržena tak, aby vydržela, s LiFePO4 bateriemi, které mohou vydržet více než 2000 cyklů, a polykrystalickými solárními panely v rozmezí od 9W do 40W, což je činí vhodnými pro různé aplikace v oblastech, kde chybí spolehlivá elektřina (zdroj: dlight.com). Zaměřením na rodiny s nízkými příjmy, malé podniky, zdravotní střediska a školy se d.light snaží zlepšit kvalitu života milionů lidí a zároveň podporovat udržitelné energetické praktiky.
Projekty a úspěchy
Od svého vzniku d.light úspěšně distribuoval více než 25 milionů solárních produktů ve 62 zemích, což mělo významný dopad na životy přibližně 173 milionů lidí. Mezi významné projekty patří instalace v Gora Primary Health Care Center v Plateau State, Nigérie, kde jejich invertory iMAX10 usnadnily kritické lékařské zásahy během výpadků elektřiny. Dále zdravotní střediska v Abia State využila technologii d.light pro fototerapeutické léčby (zdroj: techxlab.org). Aktuální úsilí se zaměřuje na rozšíření solárních domácích systémů PayGo v oblastech, jako je Kiharu v oblasti Mt. Kenya, kde poskytují nezbytné osvětlení a vzdělávací podporu, stejně jako v městských oblastech, jako je Nairobi, pro osvětlení podniků (zdroj: dlight.com). Společnost navázala partnerství s místními distributory a organizacemi, jako je Acumen, aby zvýšila svůj dosah a efektivitu při poskytování solárních řešení těm, kteří je potřebují.
Poslední vývoj
V posledních letech d.light získal uznání za svá účinná solární řešení, která byla zdůrazněna ve videu Earthshot Prize zveřejněném 16. října 2024, které ukázalo, jak jejich produkty napájely 175 milionů životů v Africe a pomohly snížit 38 milionů tun emisí uhlíku (zdroj: youtube.com). Společnost také oslavila milník prodeje 25 milionů produktů, což přispělo k jejímu ambicióznímu cíli dosáhnout 1 miliardy životů do roku 2030 (zdroj: techxlab.org). I když nebyly hlášeny žádné významné smlouvy nebo akvizice pro roky 2023-2025, d.light pokračuje v budování své tradice inovací a sociálního dopadu, přičemž v roce 2016 získal Global LEAP Award za své energeticky efektivní spotřebiče pro off-grid použití.
Práce zde
d.light nabízí různé role, které pravděpodobně zahrnují pozice v oblasti inženýrství, prodeje, zákaznické podpory a řízení dodavatelského řetězce, což odráží jeho rozmanité provozní potřeby na globálních trzích. Společnost hledá talenty pro své ústředí v San Franciscu, stejně jako pro terénní kanceláře v Keni, Indii a Číně, přičemž zdůrazňuje zapojení komunity najímáním místních prodejních agentů (zdroj: dlight.com). Kultura v d.light je zaměřena na design orientovaný na člověka a sociální dopad, s závazkem k posilování místních komunit a zajištění trvanlivosti produktů v extrémních podmínkách. I když nejsou podrobně uvedeny konkrétní zaměstnanecké výhody, inovativní modely financování PayGo společnosti naznačují zaměření na sladění zájmů zaměstnanců s potřebami zákazníků a udržitelnými praktikami (zdroj: thecharlesbronfmanprize.org).
Kontakt
Poslední aktualizace: 2025-12-26 | Nahlásit problém
Job Description
The job holder will be responsible for ensuring consistent and high-impact brand and communication practices across all d.light markets. The role acts as a key link between the Global Marketing team and OPCO marketing teams, supporting brand alignment, trade marketing strategy, Channel & stakeholder communication, and campaign readiness across regions.
R&Rs
- Lead development and regular updates of global brand strategy and guidelines.
- Ensure brand consistency across all regions by reviewing and approving key marketing assets.
- Guide OPCO teams on POSM planning, EC branding, and retail campaign execution.
- Review and support internal and external communication material in line with brand priorities.
- Manage master creative toolkits and coordinate adaptation across local markets.
- Coordinate with creative, PR, and branding agencies to maintain high quality and brand alignment.
- Track GTM calendars, campaign timelines, and resolve any misalignments across teams.
- Support HR and Leadership in internal branding, communication, and engagement storytelling.
- Facilitate regular training, brand workshops, and best-practice sharing sessions with OPCO teams.
- Collaborate with leadership to ensure consistent brand representation across public platforms.
- Align brand efforts across Product, Sales, HR, and Social Impact functions.
- Harness Generative AI for ideation, campaign testing, and multi-language content adaptation.
- Apply AI-driven analytics for brand monitoring, competitor tracking, and sentiment insights.
- Partner with product and digital teams to ensure the brand narrative is embedded in customer journeys (online & offline).
Requirements
- Master's degree in Marketing, Communications, or Brand Management preferred
- Minimum 3-5 years in brand, communication, or marketing strategy roles
- Experience working with decentralized or multi-country teams
- Strong knowledge of brand audits, guidelines, and campaign messaging
- Hands-on experience in reviewing and guiding creative or communication materials
- Proven ability to manage agencies and ensure high-quality outputs
- Proficiency in using AI tools for marketing and communications (e.g., ChatGPT, Gemini, Canva, etc.)
- Strong digital storytelling and social media analytics experience.
- Comfort with data visualization tools for presenting insights to leadership.
- Strong verbal and written communication skills
- Excellent organizational and cross-functional collaboration abilities
- Comfortable in fast-paced environments with multiple stakeholders
- Deep alignment with d.light's purpose and passion for impact-driven work
- Willingness to travel as required
Benefits
- A mission-driven organization dedicated to transforming lives
- A dynamic and inclusive work environment
- Opportunities for professional growth and learning
- A very competitive package with healthcare and other benefits
Odebírat upozornění na nové příležitosti
Dostávejte upozornění na pracovní příležitosti v lokalitě Nairobi Area, Keňa
O této roli
15. listopadu 2025
Plný úvazek
Firma
9. ledna 2026
On-site
- Nairobi Area, Keňa
3-5 years
UTC+03:00
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte d.light vědět, že jste našli tuto práci na Rejobs. To nám pomůže růst a zprostředkovat práci v obnovitelné energetice více lidem jako jste Vy!
Jak jste propojeni přes LinkedIn
Zobrazit spojeníPodívejte se na své kontakty ve společnosti d.light na LinkedIn a využijte svou síť při kontaktu s tímto zaměstnavatelem.