Silfab Solar

Senior Specialist i Operational Excellence

Bliv Senior Operational Excellence Specialist hos Silfab Solar i Fort Mill, South Carolina. Led Lean Manufacturing og løbende forbedringer for at øge produktivitet, sikkerhed og kvalitet. Få konkurrencedygtig løn, omfattende forsikringer og medarbejderudvikling i en innovativ solenergi-virksomhed.

Silfab Solar

Virksomhedsoversigt

Silfab Solar

Fort Mill, SC, USA

2010

Omtrent 800 ansatte og estimeret omsætning på 217,3 millioner USD i 2023 (kilde: zoominfo.com).

Hvad de gør

Silfab Solar fokuserer udelukkende på design, udvikling og produktion af fotovoltaiske moduler, der producerer højeffektive solpaneler tilpasset nordamerikanske forhold. Virksomheden anvender avancerede teknologier som TOPCon-celler på sit anlæg i South Carolina og integrerer proprietære SABC-metoder via nylige patentopkøb for at forbedre elektrisk ydeevne (kilde: cbinsights.com). Dens produktlinje inkluderer de premium Silfab Elite Series-moduler, som har modtaget en "Fremragende" vurdering på EnergySage.com og blev anerkendt som en 2024 Kiwa PVEL Top Performer, hvilket understreger maksimal effekt tæthed, pålidelighed og overholdelse af Buy American-standarder til forskellige anvendelser (kilde: silfabsolar.com). Virksomheden henvender sig til installatører, distributører og virksomheder i hele Nordamerika og leverer moduler fra automatiserede linjer, der prioriterer indenlandsk indhold for at imødekomme regional efterspørgsel og politiske incitamenter (kilde: cbinsights.com). Silfab differentierer sig gennem sit lederskab inden for premium-kvalitets PV-moduler, operationel erfaring som den største private producent i USA og hurtig teknologiintegration, hvilket placerer det foran konkurrenter, der er afhængige af importerede produkter (kilde: silfabsolar.com).

Projekter & Referencer

Selvom specifikke navne og kapaciteter for afsluttede projekter ikke er detaljeret i de tilgængelige optegnelser, leverer Silfab Solar moduler til utility-scale og fællesskabs soludviklinger. Bemærkelsesværdigt har virksomheden indgået partnerskab med Pivot Energy for næste generations amerikansk fremstillede paneler og har en leveringsaftale med Nexamp, en af de største udviklere af fællesskabs sol i USA, annonceret den 17. december 2024 (kilde: zoominfo.com). Løbende udvidelser inkluderer at skalere cellen produktionsanlægget i Fort Mill, South Carolina til operationel status inden udgangen af 2024, med en kapacitet på 1 GW for celler og 1,3 GW for moduler, støttet af nylig finansiering (kilde: silfabsolar.com). Nøglekunder omfatter Pivot Energy og Nexamp, med partnerskaber, der involverer teknologileverandører som EnPV for patentopkøb, der muliggør SABC-integration (kilde: cbinsights.com). Geografisk set opretholder Silfab et stærkt fodaftryk i Nordamerika, herunder Canada og USA, med udvidelser fokuseret på at flytte produktionen tilbage for at imødekomme indenlandsk efterspørgsel (kilde: silfabsolar.com).

Seneste udviklinger

I de sidste to år har Silfab Solar afsluttet en finansieringsrunde på 100 millioner USD den 21. november 2024, som inkluderede 50 millioner USD i egenkapital ledet af ARC Financial Corp. og et 50 millioner USD senior sikret grønt lån til at skalere sit cellanlæg i Fort Mill, hvilket bringer den samlede finansiering op på 230 millioner USD (kilde: silfabsolar.com). Virksomheden annoncerede også leveringsaftaler med Pivot Energy og Nexamp i 2024 for amerikansk fremstillede paneler, der sigter mod fællesskabs solprojekter (kilde: zoominfo.com). Derudover har Silfab erhvervet patenter og varemærker fra EnPV, herunder et patent på solmoduler, der blev tildelt den 12. december 2023, for at fremme SABC-teknologi til Elite Series (kilde: cbinsights.com). Milepæle inkluderer opnåelse af 2024 Kiwa PVEL Top Performer-status og optrapning af amerikanske faciliteter, uden rapporterede fusioner eller yderligere opkøb ud over intellektuel ejendomsaftaler (kilde: silfabsolar.com).

At arbejde der

Silfab Solar beskæftiger omkring 800 personer på tværs af forskellige funktioner, herunder produktion, ingeniørarbejde og supportroller. Ledelsesteamet inkluderer præsident og CEO Paolo Maccario, sammen med en CFO og COO, hvilket indikerer en struktureret tilgang til produktionsoperationer, celle- og modulfabrikation, automatisering, innovation/FoU, finansiering, salg og kundesupport (kilde: zoominfo.com). Ansættelse er i øjeblikket aktiv på amerikanske steder, især i Fort Mill, South Carolina, og Burlington, Washington, for at støtte kapacitetsvækst og skabe amerikanske jobs, som understreget i nylige finansieringsmeddelelser (kilde: silfabsolar.com). Virksomhedskulturen fremmer et sikkert og retfærdigt arbejdsmiljø, respekt for partnere og samfund, etisk standarder og medarbejderdrevet innovation, med alle faciliteter, der har automatiserede linjer og fokus på lokale partnerskaber (kilde: silfabsolar.com). Selvom specifikke fordele ikke er offentligt detaljeret, fremhæver udvidelsesplanerne jobskabelse og en mission om at reducere kulstofemissioner gennem produktion, hvilket antyder konkurrencedygtige pakker, der er i overensstemmelse med branchens normer inden for vedvarende energi (kilde: silfabsolar.com).


Sidst opdateret den feb. 23, 2026 | Rapporter et problem

Job Description

We are seeking a results-driven Senior Operational Excellence Specialist to lead and drive continuous improvement initiatives within our manufacturing plant. This role will focus on improving operational performance through Lean Manufacturing, Continuous Improvement (CI), safety enhancement, quality improvement, machine/process optimization, cycle time reduction, productivity improvement, and cost-saving initiatives. The ideal candidate will play a key role in fostering a culture of operational excellence and continuous improvement across the plant while collaborating cross-functionally with production, maintenance, quality, engineering, and safety teams.

Essential Duties and Responsibilities

  • Lead and execute Continuous Improvement (CI) initiatives across the manufacturing plant.
  • Identify opportunities to improve operational efficiency, productivity, throughput, and overall equipment effectiveness (OEE).
  • Drive Lean Manufacturing and Six Sigma methodologies to eliminate waste and improve process stability.
  • Facilitate Kaizen events, root cause analysis, and problem-solving workshops.
  • Support cultural transformation toward operational excellence and continuous improvement mindset.
  • Promote and support a strong safety culture by identifying and implementing safety improvements.
  • Collaborate with EHS and Quality teams to reduce incidents, defects, rework, and process variation.
  • Participate in investigations and corrective/preventive actions (CAPA).
  • Ensure improvement initiatives align with plant quality and compliance standards.
  • Analyze manufacturing processes and equipment performance to identify bottlenecks and inefficiencies.
  • Partner with Maintenance and Engineering teams on machine-related improvements and reliability initiatives.
  • Support cycle time reduction and process standardization projects.
  • Monitor KPIs and operational metrics to drive data-based decisions.
  • Lead cost reduction initiatives through waste elimination, process optimization, and productivity enhancement.
  • Develop and track measurable savings from operational excellence initiatives.
  • Improve labor efficiency, material utilization, and production flow.
  • Participate in and support Lean Six Sigma training programs.
  • Mentor and coach plant employees on CI tools and methodologies.
  • Assist in developing standard work, visual management, and operational procedures.
  • Support employee engagement and cultural change initiatives.
  • Utilize data analytics and reporting tools to identify trends and opportunities.
  • Develop dashboards and performance reports using Power BI or similar tools.
  • Explore opportunities to leverage AI and digital technologies to improve operational performance and decision-making.

Qualifications

Skills

  • Strong analytical and problem-solving skills.
  • Excellent communication and stakeholder management abilities.
  • Ability to influence cross-functional teams and drive change.
  • Strong project management and organizational skills.
  • Self-motivated with a hands-on approach to operational improvement.

Education and Experience

Required

  • Bachelor's degree in engineering, Manufacturing, Operations Management, Industrial Engineering, or related field required.
  • Minimum 4+ years of experience in manufacturing, operational excellence, continuous improvement, or industrial engineering roles.
  • Proven experience leading CI, Lean, or Six Sigma initiatives in a manufacturing environment.
  • Lean Six Sigma Green Belt required.
  • Strong knowledge of Lean Manufacturing, Six Sigma, Kaizen, 5S, VSM, Root Cause Analysis, and TPM.
  • Experience with manufacturing KPIs, OEE, cycle time analysis, and productivity improvement.
  • Proficiency in Microsoft Office Suite.

Preferred

  • Master's degree preferred.
  • Black Belt preferred.
  • Power BI expertise preferred.
  • Knowledge or experience with AI-driven analytics/tools is a strong plus.

Compensation and Benefits

  • Competitive wages
  • Paid Time Off (vacation, sick, and holiday)
  • 401(k) Retirement Plan
  • Medical/Dental/Vision Insurance Plans
  • Health Savings Account option
  • Supplemental/Voluntary Insurance Plans
  • Employee Assistance Program
  • Tuition Reimbursement Program
  • Employee Recognition Programs
  • Employee PV Panel Purchase Program

Ansøg nu

Job udløbet?

Lad venligst Silfab Solar vide, at du fandt dette job på Rejobs. Dette vil hjælpe os med at vokse og få flere mennesker til at arbejde med vedvarende energi!

Om rollen

20. maj 2026

Fuldtid

Virksomhed

20. maj 2026

På stedet

Solenergi

Silfab Solar

silfabsolar.com

  •  Fort Mill, South Carolina, USA

Minimum 4+ years in manufacturing or operational excellence roles

UTC-05:00