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Goldwind

Service Manager

Werden Sie Service Manager bei Goldwind in São Paulo und führen Sie die O&M-Operationen von Windparks. Diese Rolle konzentriert sich auf technische Anlagenverwaltung, Vertragsmanagement und Kundenbeziehungen. Freuen Sie sich auf ein multikulturelles Umfeld und Innovationen im Bereich erneuerbare Energien.
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São Paulo, Brasilien Vor Ort Vollzeit UTC-03:00

Goldwind

Unternehmensüberblick

Goldwind Technologie Aktiengesellschaft

China, Peking

1998

Über 10.000 Mitarbeiter weltweit (source: linkedin.com). Der Umsatz wird 2024 voraussichtlich 6,7 Milliarden USD erreichen (source: goldwindamericas.com).

Ihr Geschäft

Goldwind Technologie konzentriert sich auf Windenergietechnologie, insbesondere auf große Windkraftanlagen (WTGs), die die Permanentmagnet-Direktantrieb (PMDD) Technologie verwenden. Von über 26.000 produzierten Windkraftanlagen basieren mehr als 23.000 auf diesem Design, um die Effizienz zu steigern und die Wartungskosten zu senken (source: wikipedia.org). Die Produkte und Dienstleistungen von Goldwind decken vier Hauptbereiche ab: Windkraftanlagenherstellung (Forschung, Entwicklung, Produktion und Verkauf von Windkraftanlagen und deren Ersatzteilen), Windkraftdienstleistungen (Bau, Wartung nach der Garantie, Asset-Management), Windparkentwicklung (Entwicklung, Betrieb und Verkauf von Windparks) sowie weitere Dienstleistungen, einschließlich Solarprojekten und Finanzleasing. Goldwind bietet auch umfassende Lösungen von der Planung, Windressourcenauswertung, Machbarkeitsstudie, Design, Ausschreibung, Bau bis hin zu Betrieb und Wartung an, die eine Erhöhung der Stromerzeugung um 10-20% und eine Kostensenkung um 5-10% versprechen (source: goldwindamericas.com).

Projekte und Leistungen

Zu den bedeutenden Projekten von Goldwind Technologie gehören der Windpark Daban City in China (der erste Windpark von 1989, der 150 kW Windkraftanlagen verwendet), die Installation von 500 MW PMDD-Windkraftanlagen durch Goldwind Americas in den USA, zwei Projekte in Texas, die 2016-2017 erworben wurden, mit insgesamt 300 MW, sowie die Windparks Penonome I und II in Panama (insgesamt 270 MW in Verwaltung/Betrieb). Laut den neuesten Statistiken hat Goldwind weltweit eine kumulierte installierte Kapazität von über 40 GW und hat 26.000 Windkraftanlagen installiert (source: wikipedia.org). Das Unternehmen entwickelt und betreibt Wind- und Solarprojekte weltweit, und die Tochtergesellschaft Goldwind Australien besitzt und betreibt lokale Vermögenswerte. 2010 erhielt es einen zinsgünstigen Kredit von 6 Milliarden USD von der China Development Bank zur Expansion (source: goldwindamericas.com).

Aktuelle Entwicklungen

Im September 2021 gab Goldwind Technologie bekannt, dass ihre GW 5S intelligente Windkraftanlage (Testeinheit an Land mit über 5 MW) erfolgreich ans Netz angeschlossen wurde, was einen technologischen Meilenstein darstellt (source: zoominfo.com). Goldwind hält bis 2024 jährlich einen Marktanteil von 20-25% im chinesischen Windkraftmarkt, ohne nennenswerte Übernahmen, Fusionen oder Finanzierungsrunden, abgesehen von dem 6 Milliarden USD Kredit von 2010; das Unternehmen hat von S&P Global und Moody's ein Investment-Grade-Rating erhalten und ist das erste Unternehmen in China, das grüne Anleihen ausgegeben hat (source: wikipedia.org).

Arbeitsumfeld

Die von Goldwind Technologie angebotenen Positionen umfassen Bereiche wie Windkraftanlagenherstellung (Forschung und Entwicklung, Ingenieurwesen, Produktion), Windkraftdienstleistungen (Bau, Wartung, Asset-Management) und Windparkentwicklung (Projektentwicklung, Betrieb). Über 1.000 der Mitarbeiter sind Forschungs- und Entwicklungsingenieure, insgesamt sind es über 10.000 Mitarbeiter (source: zoominfo.com). Die Rekrutierung erfolgt hauptsächlich in der Zentrale in Peking, Urumqi, Chicago, USA und anderen Städten. Obwohl die jüngsten Mitarbeiterwachstumsindikatoren verfolgt werden, gibt es keine konkreten Rekrutierungsinformationen (source: goldwindamericas.com). Die Unternehmenskultur betont die Interessen der Stakeholder (Mitarbeiter, Kunden, Lieferanten, Gemeinschaft) und implementierte von 2006 bis 2010 eine Marktorientierung für Talente, gefolgt von einer professionellen Managementumstrukturierung von 2011 bis 2015 (source: wikipedia.org).


Zuletzt aktualisiert am 2026-02-23 | Ein Problem melden

A Goldwind é uma das líderes globais na transição energética, contribuindo para o desenvolvimento sustentável por meio de soluções tecnológicas em energia renovável. No Brasil, seguimos expandindo nossas operações e fortalecendo nossa governança!

Estamos em busca de um(a) Gerente de Service para atuar em nosso time de Construction & Service, liderando as operações de O&M, com foco na gestão técnica dos ativos, confiabilidade e disponibilidade operacional. A posição será responsável por assegurar a execução eficiente das estratégias de manutenção, segurança operacional e melhoria contínua de performance em um ambiente dinâmico, inovador e multicultural.

Missão da Posição

Gerenciar a Operação e Manutenção dos parques eólicos, através do acompanhamento, monitoramento, processos de qualidade, orçamentos, controle e direcionamentos aos processos dos clientes, gerindo contratos, recursos, time e mão de obra necessária para atendimento de Service aos clientes internos e externos, com o objetivo de garantir o cumprimento dos contratos e satisfação, conforme estratégias e procedimentos da companhia.

Local de trabalho

São Paulo/ SP.

Responsabilidades

  • Liderar estrategicamente a área de Service no país, garantindo a execução da estratégia corporativa, o cumprimento dos contratos, a excelência operacional e a sustentabilidade dos resultados financeiros, atuando como principal ponto de conexão entre operação local, clientes e matriz;
  • Atuar como parceiro estratégico dos clientes, mantendo relacionamento próximo e contínuo, conduzindo reuniões executivas, acompanhando indicadores de performance, gerenciando riscos contratuais e identificando oportunidades de expansão, renovação e novos negócios em Service;
  • Garantir a governança dos contratos de Service, assegurando aderência aos KPIs técnicos e financeiros, com visão de curto, médio e longo prazo;
  • Conduzir a gestão financeira da área, incluindo forecast, controle de centros de custo, análise de rentabilidade dos contratos e tomada de decisão estratégica para otimização de resultados e eficiência operacional;
  • Liderar e desenvolver a liderança de O&M, promovendo uma cultura de alta performance, segurança, accountability e desenvolvimento contínuo de pessoas;
  • Atuar de forma integrada com a matriz internacional, garantindo alinhamento estratégico, reporte executivo de resultados, implementação de diretrizes globais, incorporação de melhores práticas, inovações e padronizações de processos de O&M.
  • Estruturar e avaliar a viabilidade de novos projetos e contratos de Service (Multi-brand), liderando estudos, definição de pricing, estrutura de atendimento, fornecedores, riscos e apresentações à stakeholders;
  • Assegurar a excelência em QHSE, garantindo conformidade com normas legais, regulatórias e padrões ISO, promovendo cultura de segurança, qualidade e sustentabilidade em todas as operações.
  • Garantir comunicação executiva clara e estruturada, assegurando alinhamento entre equipes internas, clientes e matriz, com reportes gerenciais e estratégicos que suportem a tomada de decisão.

Requisitos

  • Ensino Superior concluído em Engenharia (Elétrica, Mecânica, etc.);
  • Sólida experiência na área de O&M, principalmente com projetos em energia eólica;
  • CREA Ativo;
  • Conhecimento do pacote Office (Excel, World, PowerPoint, Planner, etc.).
  • Desejável Pós-Graduação em Gestão de Projetos;

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Über die Rolle

8. März 2026

Vollzeit

Unternehmen

11. März 2026

Vor Ort

Goldwind

goldwind.com

  •  São Paulo, Brasilien

Sólida experiência na área de O&M, principalmente com projetos em energia eólica.

UTC-03:00