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Senior HVAC-Kältemaschinenmechaniker (m/w/d) – Tagschicht

Werden Sie Senior HVAC Chiller Mechaniker bei Ameresco in Washington, D.C. Diese Rolle umfasst die Leitung von Installation, Wartung und Reparatur von Kälte- und HVAC-Systemen. Profitieren Sie von attraktivem Gehalt, umfassender Krankenversicherung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld.

Vor Ort Vollzeit UTC-05:00 Vor 52 Tagen aktualisiert
Gehalt
37–53 US$ /Stunde

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Ameresco, Inc. (NYSE:AMRC) is a leading energy solutions provider dedicated to helping customers reduce costs, enhance resilience, and decarbonize to net zero in the global energy transition. We are a trusted, full-service partner to public sector and government entities, K-12 schools, higher education, utilities, and healthcare customers across the U.S., Canada, the U.K., and Europe.

At Ameresco, we show the way by developing, constructing and operating tailored smart energy efficiency solutions, distributed energy resources, and infrastructure upgrades that drive cost savings, resilience, decarbonization, and innovation. Our comprehensive portfolio is built to address the challenges of today and adapt the future, ensuring long-term sustainability and success for our customers.

Ameresco is currently seeking an experienced Senior HVAC Chiller Mechanic to join our Operations & Maintenance Team at the Naval Research Laboratory in Washington, DC.

Responsibilities

  • Leads the install, maintain, test, and repair of chillers, HVAC systems, fan coil units, heat pumps, air handling units, related piping systems, control valves and controls, and all other related equipment.
  • Troubleshoots, recharges, cleans, repairs, and checks all heat pump systems with the Ameresco Portfolio.
  • Make necessary adjustments and calibration of related control devices.
  • Perform HVAC-related preventive maintenance.
  • Estimate time and materials needed on particular jobs, as required.
  • Prepares and updates prints as necessary.
  • Ensure compliance with company, industry, and regulatory safety standards and protocols.
  • Perform other duties as required.

Minimal Qualifications

  • High School Diploma.
  • Trade or Vocational School education.
  • 7 years of HVAC experience.
  • Ability to review confidential US security information.
  • Valid Driver's License in Good Standing

Additional Qualifications

  • Excellent knowledge of operating and servicing entire building and support systems including HVAC, HHW, DDC, refrigeration, electric controls, and building safety equipment
  • Journeyman's HVAC License.
  • Ability to read and interpret system and equipment plans, specifications, operating manuals.
  • Basic computer skills including e-mail and data entry using Microsoft Outlook, Word, & Excel.
  • Ability to lift up to 50 lbs & transport equipment & tools in excess of 300 lbs.
  • Strong verbal, written, computer communication and organization skills.
  • Ability to frequently work from ladders, platforms, high places, and cramped spaces.
  • May require flexibility for 'on call' support or varied schedule needs.

The anticipated hourly range for this role is $37.02-$53.61 per hour (presented in good faith). In addition to base pay, employees receive a comprehensive benefits package, such as health insurance, retirement plans, and paid time off, and may be eligible for performance incentives, bonuses, commissions, or equity, depending on the role. Actual pay will depend on factors such as internal equity, skills, experience, education, certifications, and location. This range supports our commitment to pay transparency and compliance with applicable laws. Compensation may vary by work location, including remote arrangements. We disclose salary ranges and benefits in all required external and internal postings and will provide further details upon request at any stage of the hiring process. Applications are accepted on a rolling basis until the position is filled.

Ameresco challenges the brightest, most talented, and creative individuals in the industry by providing an environment that fosters initiative and achievement. We are proud of our comprehensive and competitive employee benefits, including people-oriented insurance, investment, and incentive plans.

All official communications from Ameresco will originate from an @ameresco.com email address. Any correspondence from other domains should be regarded as fraudulent. Please report any suspicious activity to the platform where the issue was encountered. For further inquiries or concerns, please contact us at 1-866-AMERESCO

Ameresco is an Equal Opportunity Employer.

Gehalt & Benefits

37–53 US$ /Std.

Über diese Stelle

Veröffentlicht
13 Aug 2026
Aktualisiert
13 Aug 2026
Art der Anstellung
Vollzeit
Arbeitsplatz
Vor Ort
Arbeitszeit
UTC-05:00
Erfahrung
7 years of HVAC experience
Arbeitgeberameresco.com
LinkedInAmeresco

Über Ameresco

Unternehmensüberblick

Name

Ameresco, Inc.

Hauptsitz

Framingham, MA, Vereinigte Staaten

Gegründet

2000

Größe

Ungefähr 1.500 Mitarbeiter (Quelle: ir.ameresco.com). Umsatzdaten für 2023 oder später sind in den verfügbaren Daten nicht detailliert.

Was sie tun

Ameresco hat sich von einem Fokus auf Energieeffizienz und -einsparung zu einem umfassenden Anbieter von Lösungen für die Energieinfrastruktur entwickelt. Zu ihren Angeboten gehören Upgrades der veralteten Infrastruktur, intelligente Implementierungen von Energieeffizienz und die Entwicklung, der Bau sowie der Betrieb von dezentralen Energiequellen wie erneuerbaren Energieanlagen. Dieser produktneutraler und lieferantenunabhängiger Ansatz ermöglicht es ihnen, sowohl das Angebot als auch die Nachfrage nach Energie effektiv zu adressieren (Quelle: ameresco.com). Ihr technologischer Fokus umfasst Energieeffizienz, Infrastruktur-Upgrades, Nachhaltigkeit von Vermögenswerten und Lösungen für erneuerbare Energien, einschließlich Betrieb und Wartung von Solar-Photovoltaikanlagen, Biogas-zu-Energie-Anlagen und mehr (Quelle: ir.ameresco.com). Zielmärkte für Ameresco sind Bundes-, Landes- und Kommunalregierungen, Versorgungsunternehmen, Rechenzentren, Bildungs- und Gesundheitseinrichtungen, Wohnungsbehörden sowie gewerbliche/industrielle Kunden in Nordamerika und Europa (Quelle: members.naesco.org).

Projekte & Erfolgsbilanz

Ameresco hat eine bemerkenswerte Erfolgsbilanz bei energieeinsparenden Projekten in verschiedenen Sektoren, einschließlich Regierung, Gesundheitswesen, Bildung und gewerblicher Kunden. Eines ihrer wegweisenden Projekte war die Errichtung eines der ersten grünen Biogas-zu-Energie-Kraftwerke in Massachusetts im Jahr 2001. Derzeit verwalten sie über 150 Megawatt an Solaranlagen, was ihre Fähigkeiten im Bereich erneuerbare Energien unter Beweis stellt (Quelle: ir.ameresco.com). Laufende Großprojekte umfassen die £1-Milliarde Bristol City Leap Partnership im Vereinigten Königreich, eine stadtweite Dekarbonisierungsinitiative, die voraussichtlich über 1.000 lokale Arbeitsplätze schaffen und innerhalb der ersten fünf Jahre einen sozialen Wert von 61 Millionen Pfund generieren wird (Quelle: ir.ameresco.com). Ihre geografische Präsenz erstreckt sich über die USA, Kanada, das Vereinigte Königreich und ganz Europa, unterstützt von über 50 Büros (Quelle: ameresco.com).

Aktuelle Entwicklungen

In den letzten zwei Jahren hat sich Ameresco auf die Skalierung der Betriebsabläufe konzentriert, anstatt große neue Verträge oder Übernahmen explizit nach 2023 abzuschließen. Ein Update der Unternehmensseite vom 2. Dezember 2025 bestätigte den Status an der NYSE:AMRC und die Portfolioerweiterung in Richtung Netto-Null-Dekarbonisierung (Quelle: ameresco.com). Frühere Übernahmen, wie Plug Smart, haben Schlüsselpersonal in Führungspositionen integriert und ihre Präsenz und Fähigkeiten im Bereich intelligente Gebäudelösungen im Mittleren Westen gestärkt (Quelle: wbjournal.com). Während von 2024-2025 keine neuen Fusionen oder Finanzierungsrunden spezifiziert wurden, hat Ameresco historische Anerkennungen erhalten, darunter Platzierungen im Boston Business Journal und Forbes 100 Beste Kleine Unternehmen (Quelle: ir.ameresco.com).

Arbeiten dort

Ameresco bietet eine Vielzahl von Rollen in verschiedenen Abteilungen an, darunter Energieexperten, Bau und Betrieb, Management und Marketing. Die Einstellung erfolgt in ihrem Hauptsitz in Framingham, MA, sowie in über 50 regionalen Büros in Nordamerika und Europa (Quelle: ir.ameresco.com). Die Unternehmenskultur betont die Werte C.A.R.I.N.G. – Engagiert, Einstellung, Flexibilität, Größe – sowie einen Fokus auf Respekt und Integrität, wobei ein menschenzentrierter Ansatz und Kundenzufriedenheit priorisiert werden (Quelle: ameresco.com). Während spezifische Vorteile nicht dokumentiert sind, hebt das Unternehmen die sinnstiftende Beschäftigung und Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung hervor (Quelle: ameresco.com).

Ihre Verbindungen auf LinkedIn

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