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Stellenbeschreibung
Wie Du zu gridX beitragen kannst
Wichtige Info: Bitte nutze für Deine Bewerbung ausschließlich dieses Formular. Zudem können wir nur Bewerbungen mit Wohnsitz in Deutschland berücksichtigen.
Du brennst für die Energy Transition, findest aber aktuell keine passende Stelle auf unserer Karriereseite? Kein Problem! Wenn Du das richtige Mindset mitbringst und die Energiewelt von morgen aktiv mitgestalten willst, freuen wir uns über Deine Bewerbung. Wir prüfen Deine Unterlagen auf jeden Fall sorgfältig und schauen, ob und wie wir einen passenden Platz für Dich finden können. #joinourmission
Wir sind ein dynamisches Energy-Scale-up mit einer klaren Mission: Wir machen erneuerbare Energien für alle zugänglich und bezahlbar. Über unser intelligentes Energy Management System vernetzen wir dezentrale Energiequellen und bringen echte Effizienz in das Netz von morgen. Dafür suchen wir Menschen, die anders denken, Hands-on-Mentalität mitbringen und Dinge wirklich bewegen wollen.
- Forme die Zukunft der Energie: Du bringst Deine Fähigkeiten und Deine Leidenschaft in eines unserer Teams ein (z. B. Development, Product, Growth oder Operations) und hilfst uns, unser Produkt auf das nächste Level zu heben.
- Denke neu & challenge den Status Quo: Du gibst Dich nicht mit „Haben wir schon immer so gemacht" zufrieden. Du bringst frische Ideen ein und findest smarte Lösungen für komplexe Herausforderungen.
- Pack mit an: Von der Strategie bis zur Umsetzung - Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern übernimmst Verantwortung und treibst Deine Themen eigenständig voran.
- Bring Deinen eigenen Blickwinkel ein: Du bringst Dich aktiv in unser Team ein und trägst zu unserem offenen, dynamischen Scale-up-Vibe bei.
So stechen Du und Deine Bewerbung heraus
- Motivation: Du hast echtes Interesse an erneuerbaren Energien und brennst darauf, im ersten Kennenlernen mit Deiner Begeisterung für unsere Mission zu überzeugen.
- Mentalität: Du zeichnest Dich durch Drive, Eigeninitiative und eine hohe Lernbereitschaft aus. Fehler siehst Du als Chance, schnell besser zu werden.
- Kommunikationsstärke: Du schätzt den Austausch auf Augenhöhe und fühlst Dich in einem Umfeld wohl, in dem auf Englisch kommuniziert wird.
- Bewerbung: Vergiss Anschreiben oder lange Textfelder - lade einfach Deinen aktuellen CV hoch und gib an, welcher Bereich dich interessiert.
Warum gridX
Wir möchten, dass Du Dich bei gridX rundum wohlfühlst - beruflich wie persönlich. Deshalb bieten wir Dir ein Benefits-Paket, das Deine Flexibilität, Gesundheit, persönliche Entwicklung und Dein Leben außerhalb des Jobs unterstützt.
- Flexibles & mobiles Arbeiten: Arbeite bis zu 70 Tage pro Jahr remote aus dem EU-Ausland und ausgewählten Ländern außerhalb der EU.
- Urlaub: Genieße 30 Urlaubstage sowie jeweils einen zusätzlichen halben Tag am 24. und 31. Dezember.
- Gesundheit & Sport: Erhalte monatlich 30 € für Urban Sports Club oder EGYM Wellpass sowie Zugang zu unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und Angeboten zur mentalen Gesundheit.
- Persönliche Entwicklung: Nutze Cross-Functional Coaching, E-Learning-Plattformen und ein jährliches Weiterbildungsbudget von 1.500 €.
- Mitarbeiterrabatte: Profitiere von exklusiven Angeboten und Rabatten über unsere gridX Corporate Benefits.
- JobRad: Leaste ein Fahrrad über unser JobRad-Programm und verbinde nachhaltige Mobilität mit einem aktiven Lebensstil.
- Betriebliche Altersvorsorge: Erhalte einen fairen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge.
- Mobilitätszuschuss: Erhalte monatlich 30 € Zuschuss zu Deinem ÖPNV-Ticket.
- Moderner Arbeitsplatz: Arbeite in unseren Büros im Herzen von Aachen oder München mit moderner IT-Ausstattung Deiner Wahl.
- Team & Kultur: Erlebe die gridX-Kultur bei regelmäßigen Teamevents und profitiere zusätzlich von 100 € jährlichem Budget für Teamevents innerhalb Deines Departments.
- Geburtstagsspende: An Deinem Geburtstag spenden wir 20 € an eine gemeinnützige Organisation Deiner Wahl.
- Sabbatical: Nimm Dir eine längere Auszeit für persönliche Projekte, Reisen, Weiterbildung oder einfach zum Auftanken.
Gehalt & Benefits
Betriebliche Altersvorsorge
Bezahlter Urlaub
Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsbudget
Wohlbefinden
Fahrtkostenzuschuss
Übliches Gehalt für ähnliche Stellen
Schätzung48.275–82.000 € pro Jahr
Smart Grid · Deutschland ·
38 ähnliche Stellen
Die mittlere Hälfte der auf Rejobs ausgeschriebenen Gehälter in dieser Gruppe in den letzten 24 Monaten. Dieser Arbeitgeber hat kein Gehalt angegeben.
Über diese Stelle
Veröffentlicht
17 Sep 2026
Aktualisiert
17 Sep 2026
Art der Anstellung
Vollzeit
Arbeitsplatz
Flexibel
Sektoren
Arbeitszeit
UTC+01:00
Über gridX
Company Overview
Name
gridX GmbH, mehrheitlich im Besitz von E.ON, bleibt ein unabh2ngiges Unternehmen unter der Leitung der Gr56nder
HeadquartersM5cnchen, Bayern, Deutschland
Founded2016
SizeUngef54hr 200 Mitarbeiter an den Standorten M5cnchen und Aachen sowie remote in Europa (Quelle: gridx.ai)
What They Do
gridX ist ein spezialisiertes Softwareunternehmen f5cr intelligente Energiemanagementsysteme mit Fokus auf die Steuerung und Optimierung dezentraler Energieanlagen. Die Kernl54sung ist die XENON-Plattform, die Flexibilit2t von verteilten Energiequellen wie Solar-Photovoltaik, Batterien, W2rmepumpen und Ladestationen f5cr Elektrofahrzeuge verschiedener Hersteller vernetzt, steuert und monetarisiert (Quelle: linkedin.com). Dabei kombiniert gridX Cloud-basierte Software mit dem herstellerunabh2ngigen Kommunikationsgateway gridBox als lokale Edge-L52sung, um Interoperabilit2t und schnelle Integration zu gew2hrleisten (Quelle: messefrankfurt.com). Die Plattform richtet sich an Energieh2ndler, Versorger, Ladeinfrastrukturbetreiber und E-Mobilit2tsanbieter, die ihre Kosten senken, neue Erl46squellen erschlie2en und das Stromnetz stabilisieren m56chten (Quelle: gridx.ai). Die Software wird insbesondere f5cr Wohngeb2ude und E-Mobilit2tsanwendungen entwickelt und unterst5ctzt Smart Charging, Lastmanagement, virtuelle Kraftwerke, Mikronetze und smarte Quartiere (Quelle: linkedin.com).
Projects & Track Record
gridX hat sich durch Partnerschaften und Kundenprojekte im Bereich intelligenter Energiel46sungen profiliert. Eine bedeutende Kooperation besteht mit Fastned, f5cr die das Unternehmen seit 2021 smarte Lade- und Energiemanagementsysteme an Schnellladestationen in Europa bereitstellt (Quelle: gridx.ai). Die langj2hrige Zusammenarbeit mit E.ON, die 2021 eine Mehrheitsbeteiligung an gridX erwarb, ist zentral f5cr die kommerzielle Entwicklung und unterstreicht die Bedeutung von gridX als innovativen Partner im Smart-Grid-Bereich (Quelle: gridx.ai). Im Jahr 2023 wurden mehr als die H2lfte der neuen Partnerschaften au2erhalb Deutschlands geschlossen, was die europ2ische Expansion des Unternehmens in 5fber 15 L2ndern verdeutlicht (Quelle: gridx.ai). Zu den Kunden z2hlen neben E.ON auch greenblocks, Allego, Viessmann und DHL, die flexible Energiel46sungen und Ladeinfrastruktur betreiben (Quelle: linkedin.com).
Recent Developments
In den letzten zwei Jahren hat gridX ein deutliches Wachstum verzeichnet und seine internationale Pr2senz ausgebaut. Im September 2024 wurde die Marke von 200 Mitarbeitern 5fberschritten, verteilt auf die Standorte M5cnchen, Aachen und Remote-Arbeitspl2tze in Europa (Quelle: gridx.ai). Im Januar 2024 wurde bekanntgegeben, dass mehr als 50 % der neuen Partnerschaften im Jahr 2023 au2erhalb Deutschlands geschlossen wurden, was die internationale Expansion unterstreicht (Quelle: gridx.ai). Zudem wurden neue Funktionen f5cr die gridBox eingef5fhrt, darunter eine G100-2-konforme Version f5cr Haushalte und Ladestationen im Vereinigten K46nigreich, was die Produktpalette weiter modernisiert (Quelle: leadiq.com).
Working There
gridX gliedert sich in die Teams Growth, Development, Product und Operations, die gemeinsam an der digitalen Infrastruktur f5cr ein dezentralisiertes Energiesystem arbeiten (Quelle: gridx.ai). Die Unternehmenskultur ist mission-driven und fokussiert auf die Bew2ltigung der Klimakrise, was sich in der Arbeit an innovativen Smart-Grid-L46sungen widerspiegelt (Quelle: gridx.ai). Die modernen Arbeitspl2tze befinden sich in zentraler Lage in M5cnchen und Aachen, mit regelm22igen virtuellen und pr2sentiellen Events zur Vernetzung der Standorte (Quelle: gridx.ai). Offene Stellen umfassen unter anderem Positionen im Bereich Customer Success und Enterprise Management, was auf eine Expansion der Kundenbetreuung hindeutet (Quelle: linkedin.com).
Ihre Verbindungen auf LinkedIn
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