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GOLDBECK SOLAR Group

Front Office Assistant (m/w/d)

Únete a GOLDBECK SOLAR en Hirschberg como Asistente de Recepción. Gestiona la recepción, apoyo administrativo y coordinación de visitas en un puesto de 30 horas semanales. Disfruta de días flexibles de vacaciones, subsidio para cuidado infantil y gimnasio corporativo.
GOLDBECK SOLAR Group
GOLDBECK SOLAR Group
Hirschberg, Alemania Presencial Medio tiempo UTC+01:00

GOLDBECK SOLAR Group

Descripción de la empresa

GOLDBECK SOLAR Group, una subsidiaria del Grupo Goldbeck

Hirschberg an der Bergstraße, Alemania

2001

Aproximadamente 550 empleados y un ingreso de 218,8 millones de euros en 2023 (source: goldbecksolar.com).

Qué hacemos

Goldbeck Solar se centra exclusivamente en la tecnología solar fotovoltaica y ofrece sistemas llave en mano a gran escala para terrenos, techos industriales y comerciales. La empresa no está involucrada en energía eólica, soluciones de almacenamiento o hidrógeno, pero ofrece soluciones de integración para fotovoltaica (source: wikipedia.org). Los servicios abarcan toda la cadena de valor: desarrollo de proyectos para propietarios de terrenos y desarrolladores, ingeniería/compra/construcción (EPC), servicios de operación y mantenimiento (O&M) para optimización de rendimiento, gestión de activos para mitigación de riesgos, así como financiamiento a través de Goldbeck Solar Investment (source: goldbecksolar.com). Los productos incluyen estructuras de soporte patentadas como los sistemas Sunovation y Sunolition, diseñados para techos planos y terrenos, enfatizando la calidad "Hecho en Alemania" (source: goldbecksolar.com).

Proyectos y trayectoria

Goldbeck Solar ha realizado proyectos notables, incluyendo las primeras instalaciones en terrenos en España en 2008, con una capacidad instalada acumulada de 200 MWp en América del Norte hasta 2022 y otros 200 MWp planificados para 2023 (source: wikipedia.org). La empresa mantiene un portafolio de O&M de 1,5 GWp y ha construido un total de 2,5 GWp en 20 países (source: goldbecksolar.com). Entre los principales clientes se encuentran empresas industriales, municipios y propietarios de terrenos, con asociaciones con Fraunhofer ITWM para soluciones de software y con Ensinger/BASF para sistemas de montaje (source: goldbecksolar.com).

Desarrollos recientes

En los últimos dos años, Goldbeck Solar reportó ingresos de 218,8 millones de euros y 150 empleados en 2023, con un aumento a 365 empleados para abril de 2023 (source: goldbecksolar.com). La empresa fue reconocida como EMPLEADOR DESTACADO 2022 en el sector energético, lo que subraya el compromiso del equipo (source: goldbecksolar.com). No ha habido adquisiciones o fusiones importantes desde la independencia en 2018, sino un crecimiento orgánico constante con un portafolio de O&M de 1,5 GWp hasta 2023 (source: growjo.com).

Trabajar aquí

Goldbeck Solar ofrece puestos en las áreas de desarrollo de proyectos, EPC (Ingeniería, Compras, Construcción), O&M/Gestión de Activos, ventas, finanzas/contabilidad y recursos humanos, con ofertas de empleo internacionales (source: goldbecksolar.com). La contratación se realiza tanto en la sede en Hirschberg an der Bergstraße como en las filiales en América del Norte, Reino Unido, Polonia, Países Bajos y México (source: growjo.com). La cultura empresarial está marcada por una estructura familiar bajo el fundador Joachim Goldbeck y un fuerte enfoque en el entusiasmo del equipo por la energía solar (source: goldbecksolar.com).


Última actualización el 2026-02-23 | Informar un problema

Stellenbeschreibung

GOLDBECK SOLAR ist ein führender Anbieter von schlüsselfertigen Solaranlagen auf gewerblichen Dächern und Freiflächen. Mit unserem engagierten Team entwickeln, planen, bauen, betreuen und finanzieren wir Photovoltaikanlagen in Deutschland, Europa und weltweit - maßgeschneidert mit System.

Das erwartet dich

In deiner Position als Front Office Assistant (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle an unserem Empfang und bist erste Anlaufstelle für Mitarbeitende, Besucher und externe Gäste. Dich erwartet eine abwechslungsreiche Kombination aus Empfangstätigkeit, Büroorganisation sowie administrativer und kaufmännischer Unterstützung. Die Stelle umfasst 30 Stunden pro Woche und wird im Schichtmodell organisiert, sodass der Empfang im Wechsel von 09:00 Uhr bis 18:00 Uhr besetzt ist. Neben klassischen Front-Desk-Aufgaben wirkst du auch bei organisatorischen und projektbezogenen Themen mit.

Deine Aufgaben

  • Betreuung des Empfangs und der Telefonzentrale
  • Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Gäste
  • Organisation von Besuchsterminen inkl. Raum- und Cateringkoordination
  • Bearbeitung von E-Mails, Post und allgemeiner Korrespondenz
  • Bestellung und Verwaltung von Büromaterial
  • Unterstützung bei Rechnungsprüfung und Bestellprozessen im ERP-System
  • Termin- und Reiseorganisation
  • Vorbereitung von Meetings und Veranstaltungen
  • Allgemeine administrative und organisatorische Unterstützung der Geschäftsleitung

Wen wir suchen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Erfahrung mit ERP-Systemen von Vorteil
  • Freundliches, professionelles und kommunikatives Auftreten
  • Serviceorientierte und strukturierte Arbeitsweise

Was wir dir bieten

  • Jährliche Anhebung der Vergütung in Höhe der durchschnittlichen Inflationsrate
  • Flexibilität bei der Anzahl der benötigten Urlaubstage
  • Kinderbetreuungszuschuss in Höhe von bis zu 600,- € pro Kind im Kleinkindalter
  • Zuschuss von 15% zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen von rund 300 Euro im Jahr
  • Jobrad nach der Probezeit
  • Betriebseigene Kantine
  • Standorteigenes Fitnessstudio
  • Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie die Autobahn A5
  • Ein offenes, vertrauensvolles und professionelles Miteinander mit dem Fokus auf Erfolg und Freude an der täglichen Arbeit
  • Zusammenarbeit mit einem hochausgebildeten Team in einem dynamischen, internationalen Markt
  • Beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Arbeiten sowie spannende und herausfordernde Themenfelder
  • Mitgestaltung der globalen Energiewende

Deine Ansprechpartnerin bei Fragen

Patricia Bous
Talent Acquisition Partner

  • 49 6201 7103-350

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Sobre el rol

7 marzo 2026

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7 marzo 2026

Presencial

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  •  Hirschberg, Alemania

Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung

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