PCM Coordinator Trainee
Wärtsilä
Descripción de la Empresa
Wärtsilä Oyj Abp
Helsinki, Finlandia
1834
Aproximadamente 18,300 empleados a nivel global (fuente: wartsila.com). Las cifras de ingresos para 2023 no están detalladas en las fuentes disponibles.
Qué Hacen
Wärtsilä Energy se especializa en proporcionar plantas de energía con motores flexibles que pueden operar con combustibles sostenibles, junto con sistemas de almacenamiento de energía y tecnologías de optimización como la plataforma GEMS. Sus ofertas incluyen servicios de ciclo de vida completo destinados a equilibrar las fuentes de energía renovable y habilitar redes 100% renovables (fuente: wartsila.com). La línea de productos de la empresa incluye sistemas de almacenamiento de energía de batería Quantum a escala de utilidad, diseñados para la compacidad y eficiencia, software inteligente para control en tiempo real, y soluciones híbridas que integran motores con capacidades de almacenamiento (fuente: wartsila.com). Los mercados objetivo abarcan servicios públicos de energía, productores independientes e industrias en 180 países que requieren energía de base confiable, reducción de picos o estabilidad de red frente a la creciente intermitencia solar y eólica (fuente: wartsila.com). Wärtsilä se diferencia a través de un portafolio global que supera los 18 GWh de almacenamiento desplegado o contratado, enfatizando la confiabilidad bancaria y la experiencia en la descarbonización de sistemas energéticos (fuente: wartsila.com).
Proyectos y Trayectoria
Wärtsilä tiene un historial impresionante, habiendo instalado 79 GW de capacidad de planta de energía en 180 países y más de 130 sistemas de almacenamiento de energía, con un portafolio global de almacenamiento que supera los 18 GWh (fuente: wartsila.com). Proyectos notables incluyen el décimo sistema de almacenamiento de energía para Flow Power en Australia, la cuarta etapa del sistema de batería Eraring de Origin Energy, y una planta de energía con condensador sincrónico diseñada para una operación minera australiana (fuente: wartsila.com). La empresa también está involucrada en proyectos en curso como las etapas de batería Eraring y iniciativas de investigación conjunta destinadas a mejorar la seguridad predictiva de los motores (fuente: wartsila.com). Los clientes clave incluyen Flow Power, Origin Energy y diversas operaciones mineras en Australia y Mauritania, lo que demuestra el compromiso de Wärtsilä de ofrecer soluciones energéticas confiables (fuente: wartsila.com).
Desarrollos Recientes
En los últimos dos años, Wärtsilä ha realizado avances significativos, incluyendo el anuncio de su décimo proyecto de almacenamiento de energía en Australia para Flow Power y la renovación de un acuerdo de operación y mantenimiento para una mina de oro en Mauritania (fuente: wartsila.com). La empresa también ha introducido la primera planta de energía con un condensador sincrónico para la minería australiana, destinada a integrar fuentes de energía renovable (fuente: wartsila.com). Además, Wärtsilä ha nombrado a Luke Witmer como Vicepresidente de Ingeniería de Software para Almacenamiento de Energía, reflejando su compromiso con la innovación en este sector (fuente: wartsila.com). La empresa ha establecido estándares de seguridad contra incendios con su sistema Quantum3 mientras avanza en el proyecto de batería Eraring, consolidando aún más su liderazgo en soluciones energéticas (fuente: wartsila.com).
Trabajar Allí
Wärtsilä ofrece una amplia gama de roles en varios departamentos, incluyendo ingeniería, desarrollo de productos, ventas e ingeniería de software, particularmente en el desarrollo de la plataforma GEMS (fuente: wartsila.com). La empresa emplea a más de 18,300 personas en 77 países, con contrataciones que ocurren en su sede de Helsinki y globalmente en más de 230 ubicaciones (fuente: salestools.io). La cultura laboral enfatiza la colaboración y la innovación, con instalaciones modernas en Helsinki que incluyen oficinas de planta abierta, salas de bienestar y centros de fitness (fuente: salestools.io). Los beneficios documentados incluyen apoyo para el equilibrio entre la vida laboral y personal y un entorno impulsado por un propósito que fomenta la creatividad y el avance tecnológico (fuente: salestools.io).
Última actualización el feb. 23, 2026 | Informar un problema
We are now looking for a dynamic PCM Coordinator Trainee to join our skilled Parts Coordination Management team working on providing a premium service for customer spare part requirements. This is a great opportunity for you with an interest in the maritime/energy industry.
The trainee period is for 12 months and the location for the position is in Moschato, Athens.
What you will be doing
As PCM Coordinator Trainee, you will be accountable for processing internal and external customers' spare parts requests in a timely and high-quality manner, in alignment with our customers' expectations. You will act as the customer contact for spare parts quotations, orders, deliveries, and non-conformities, serving as a link between the customer and various departments involved in the spare parts delivery process.
For us to be the best match, you will have an active interest in spare parts and logistics. As an ideal candidate, you have a positive mindset and a genuine interest to work towards building strong customer relationships. For you to succeed in the position, we hope you have a clear and structured approach to your work and focus on quality.
As PCM Coordinator Trainee, your work will focus on these responsibilities
- Managing and coordinating quotations, orders, deliveries, and non-conformities in accordance with working procedures, guidelines, and local requirements.
- Serving as a link between customer and various departments involved in the spare parts delivery process.
- Continuously following up and communicating delivery information to customers in a timely manner.
- Liaising with the Sales team about the content and terms of offerings.
- Ensuring effective communication and highest level of quality for quotations and orders.
- Maintaining and expanding knowledge of customer specific solutions and needs.
- Ensuring quality of spare parts sales documents.
- Actively working towards enhanced service experiences for our customers.
To be successful in this role, we expect you to have
- B.Sc. or M.Sc. degree (technical or commercial) in progress or completed (recent graduate)
- 0-3 years of work experience in customer service/logistics/spare parts order or in the field of the candidate's studies
- Excellent communication skills, both written and oral
- Fluent English language skills.
- Additional language skills will be considered as a plus
Why you and us?
We at Wärtsilä believe in empowerment, ownership and taking responsibility of our work. We support each other's growth and co-creation is the true basis of our innovation. We have courage to see opportunities and take initiative.
We are authentic and honest, and we strongly believe in that by being your own true self you can accomplish so much more. We don't always get it right the first time, and if mistakes are made, we make sure to learn and grow from them. We want everyone to voice their opinions freely. That is why we have built an environment that empowers you and everyone around you, and where you can feel safe and cared for. Are you eager to be part of this ambition?
We have an amazing team and we are excited about our work and the impact it has on building sustainable societies. We are looking to find a colleague with this shared passion for smart technologies and a sustainable future.
Contact & next steps
We hope to hear from you soon, by submitting your application through our careers portal. We aim to keep you updated on the process throughout.
For further questions related to this position please reach out to Fotis Skolarikos, PCM Team Leader, through [email protected] (only for questions from direct job applicants, applications through email will not be recorded or responded to).
Welcome to join us in shaping the decarbonisation of marine and energy!
At Wärtsilä we value, respect and embrace all our differences, and are committed to diversity, inclusion and equal employment opportunities; everyone can be their true self and succeed based on their job-relevant merits and abilities.
Please note that according to Wärtsilä policy, voluntary consent for a security check may be required from candidates being considered for this position, depending on the applicable country.
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Sobre el rol
4 abril 2026
Pasantía
Empresa
- Moschato, Grecia
0-3 years
UTC+02:00