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Empresa · 18 vacantes

Gestor de Activos (BESS)

Únete a RES en Reino Unido como Asset Manager para sistemas de almacenamiento de energía con baterías. Gestiona activos técnicos, coordinación de contratistas y cumplimiento normativo para optimizar el rendimiento. Disfruta de un entorno diverso y beneficios competitivos.

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Do you want to work to make Power for Good?

We're the world's largest independent renewable energy company, guided by a simple yet powerful vision to create a future where everyone has access to affordable, zero carbon energy.

We know that achieving our ambitions would be impossible without our people. Because we're tackling some of the world's toughest problems, we need the very best people to help us. They're our most important asset so that's why we continually invest in them.

RES is a family with a diverse workforce, and we are dedicated to the personal and professional growth of our people, no matter what stage of their careers they're at. We can promise you rewarding work which makes a real impact, the chance to learn from inspiring colleagues from across a growing, global network and opportunities to grow personally and professionally.

Our competitive package offers a wide range of benefits and rewards.

Accountabilities

  • Technical Asset Management - The TAM shall be responsible for ensuring that all Technical Asset Management obligations under the RES AMA are completed in timely and efficient manner
  • Compliance Management - The TAM shall ensure that all operating assets adhere to statutory requirements for Health, Safety and Environmental performance and operating in compliance with key project agreements (e.g. Lease, Planning Consent, Grid Connection Agreement etc)
  • Contractor Management - The TAM shall be responsible for managing various service providers (e.g. O&M contractors) on the renewable energy asset. The TAM shall be responsible for working closely with such service providers to ensure they perform their contracted tasks in safe and efficient manner. [Insert text here]
  • Performance management - The TAM shall have oversight of the technical performance of the asset. The TAM shall be responsible for reviewing O&M contactor performance reports and verifying contractual Key Performance Indicators (KPIs) (e.g. site production availability, performance ratio etc). The TAM shall seek out and implement opportunities to optimise the technical performance of the asset where possible.
  • Reporting - The TAM shall be responsible for producing asset performance reports in accordance with the AM contract
  • Stakeholder Management - The TAM shall be the primary point of contact for the landowner and any other external stakeholders (e.g. local authorities, members of the public) and managing they key relationships

Knowledge

Understanding of technical operations of Renewable Energy Assets (specifically BESS) Health and safety management systems Quality and environmental management systems * Work control procedures, all in the context of operational renewable energy assets

Skills

Team Work Good interpersonal skills Initiative Tenacity Planning and organising * Attention to detail

Experience

Experience of managing 3rd party contractors (essential) Operational experience of renewable energy assets, specifically BESS Reviewing and preparing technical performance reports (preferred) * Familiarity with computerised SCADA systems and maintenance management systems (preferred)

Qualifications

Engineering/Science degree or equivalent experience.

At RES, we celebrate differences as we know it makes our company a great place to work. Encouraging applicants with different backgrounds, ideas and points of view, we create teams who work together to solve complex problems and design practical solutions for our clients. Our multiple perspectives come from many sources including the diverse ethnicity, culture, gender, nationality, age, sex, sexual orientation, gender identity and expression, disability, marital status, parental status, education, social background and life experience of our people.

Salario habitual en puestos similares

Estimación
40.000–62.600 £ por año
Nivel medio · Reino Unido · 441 puestos similares

La mitad central de los salarios publicados en Rejobs en este grupo durante los últimos 24 meses. Este empleador no indicó un salario.

Sobre este empleo

Publicado
23 sep. 2026
Actualizado
23 sep. 2026
Tipo de empleo
Tiempo completo
Lugar de trabajo
Presencial
Horario laboral
UTC+00:00
Experiencia
Nivel medio
LinkedInRES

Sobre RES

Descripción de la Empresa

Nombre

Renewable Energy Systems (RES)

Sede

Hertfordshire, Reino Unido

Fundada

1981

Tamaño

Aproximadamente 2,500 empleados a nivel global (fuente: linkedin.com). No se han divulgado públicamente cifras de ingresos para 2023.

Qué Hacen

RES se enfoca en una amplia gama de tecnologías de energía renovable, incluyendo eólica (tanto terrestre como marina), solar fotovoltaica (PV), sistemas de almacenamiento de energía en baterías (BESS) y soluciones de hidrógeno verde. La empresa ofrece servicios integrales que abarcan todo el ciclo de vida de los proyectos de energía renovable, desde el desarrollo inicial y la ingeniería hasta la construcción, operaciones y mantenimiento (O&M), gestión de activos y financiamiento. Su experiencia les permite entregar proyectos a escala de utilidad que satisfacen la creciente demanda de soluciones energéticas sostenibles en diversos mercados, incluyendo servicios públicos, corporaciones y gobiernos (fuente: res-group.com).

Proyectos y Trayectoria

RES tiene un impresionante portafolio de proyectos completados, incluyendo el Parque Eólico King Mountain de 278MW en Texas, que se completó en 2001 y fue el más grande del mundo en ese momento. Otros proyectos notables incluyen el parque eólico marino Inner Dowsing de 90MW en el Reino Unido y el parque eólico marino Lincs de 270MW, ambos de los cuales han contribuido a la reputación de RES como líder en el sector de la energía renovable. La empresa también ha desarrollado proyectos solares significativos, como el parque solar Webberville de 30MW en Texas, demostrando su versatilidad en soluciones de energía renovable (fuente: res-group.com).

Desarrollos Recientes

En los últimos años, RES ha realizado avances significativos en la expansión de su portafolio de proyectos y capacidades. En 2024, la empresa obtuvo una Licencia de Generación para la Planta de Energía Eólica Elmacık de 70MW en Turquía y avanzó en la aprobación del desarrollo para el Parque Eólico Tarong West en Queensland, Australia, que está destinado a proporcionar energía para aproximadamente 230,000 hogares. Además, RES se ha asociado con Octopus Energy en una inversión de £3 mil millones en hidrógeno verde en el Reino Unido, consolidando aún más su compromiso con soluciones innovadoras de energía renovable (fuente: keyfactsenergy.com).

Trabajar Allí

RES ofrece una variedad de roles en múltiples departamentos, incluyendo desarrollo, ingeniería, construcción, operaciones y mantenimiento, gestión de activos, finanzas y servicios legales. La empresa enfatiza una cultura colaborativa, con un compromiso con la diversidad y la inclusión, y proporciona un entorno de trabajo estimulante para sus empleados. La sede global en Kings Langley, Reino Unido, cuenta con instalaciones modernas diseñadas para apoyar el bienestar de los empleados, como aparcamientos para bicicletas y duchas, promoviendo un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal (fuente: res-group.com).

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