Detalles del empleo
Join our dynamic teams designing and developing next-gen energy technologies and help drive a sustainable future!
The Enphase Power Systems Innovation team in the office of the CTO is seeking a Mechanical Technician Temp for 2 months to support hands-on build-up, assembly, and integration of prototype solid-state transformer (SST) racks, skids, and enclosures. This is a full-time, 2 month temp position requiring on-site presence every day at our Austin, TX facility. Candidates must be local to the Austin metro area.
What You Will Do
- Rack and cabinet build-up-assemble electrical components, power supplies, contactors, breakers, fuses, terminal blocks, DIN rail hardware, and control devices onto 19-inch racks, NEMA cabinets, and prototype skids per engineering drawings and layouts
- Point-to-point wiring-route, terminate, label, and verify power and signal wiring per wiring diagrams, schematics, and wire lists; perform point-to-point continuity checks and ring-out before power-on
- Connector and terminal termination-crimp, solder, and terminate connectors including ring terminals, ferrules, Deutsch connectors, Anderson connectors, and multi-pin control connectors per manufacturer specifications
- Cable harness fabrication-build cable harnesses from cut sheets and harness drawings, including wire cutting, stripping, crimping, labeling, lacing, and strain relief installation
- Power distribution assembly-install and wire busbars, fuse holders, disconnect switches, power distribution blocks, and grounding systems per single-line diagrams and electrical schematics
- Instrumentation and sensor installation-mount and wire voltage transducers, current transformers (CTs), thermocouples, RTDs, pressure sensors, and other measurement devices
- Testing support-assist engineers with Hi-Pot, insulation resistance (Megger), functional checkout, and power-on commissioning of assembled systems; record test data and flag anomalies
- Labeling and documentation-apply wire labels, terminal markers, and component ID tags per labeling standards; maintain as-built redline drawings and build logs
- Safety and housekeeping-follow lockout/tagout (LOTO) procedures, maintain a clean and organized work area, and adhere to all EHS requirements for work on energized and de-energized electrical equipment
Who You Are and What You Bring
- Fundamental electrical knowledge - solid understanding of AC/DC circuits, Ohm's law, series/parallel circuits, grounding, and electrical safety practices
- Education: Associate's degree or technical certificate in Electrical Technology, Electronics, or related field; or equivalent military/trade training
- Experience: 2+ years of hands-on electrical assembly, wiring, or technician experience in a lab, manufacturing, or prototype environment
- Local to Austin, TX - must be able to report on-site daily for the full 3-month contract duration; this is not a remote or hybrid position
Minimum Skills, Knowledge, and Special Attributes
- Wiring and termination proficiency-demonstrated ability to read electrical schematics and wiring diagrams and translate them into correctly wired assemblies
- Hand tool and power tool proficiency-skilled with crimpers, wire strippers, torque wrenches, drill presses, band saws, and bench grinders
- Test equipment familiarity-comfortable using digital multimeters, Megger/insulation testers, clamp meters, and oscilloscopes at a basic level
- Mechanical aptitude-ability to drill, tap, mount components, and perform basic mechanical assembly tasks alongside electrical work
- Attention to detail-meticulous approach to wire routing, labeling, torque specs, and workmanship quality
- Self-starter with strong work ethic-ability to work independently once given clear direction, and proactively flag issues to the engineering team
Additional Desired Skills
- Medium- or high-voltage experience-hands-on work with systems above 480 VAC or 800 VDC
- IPC/WHMA-A-620 workmanship awareness-familiarity with cable and wire harness workmanship standards
- Power electronics exposure-prior experience in a power electronics, inverter, or energy storage lab environment
- PLC and controls wiring-experience wiring PLC I/O modules, relay logic panels, and industrial control systems
Physical Requirements & Working Conditions
- Ability to regularly lift, carry, push, and pull materials, components, and equipment weighing up to 50 pounds with assistance from another person or with appropriate material-handling equipment
- Ability to safely move and position large mechanical assemblies, racks, panels, transformers, heatsinks, and other prototype hardware
- Frequent standing, walking, bending, stooping, kneeling, crouching, reaching, and working in tight or confined spaces during assembly and integration activities
- Ability to use hand tools, power tools, measuring instruments, and shop equipment for extended periods of time
- Ability to climb ladders and work from step stools or elevated platforms as needed
- Ability to work in a laboratory, prototype, and light industrial environment with exposure to noise, dust, and varying temperatures
- Ability to wear required personal protective equipment (PPE), including safety glasses, gloves, hearing protection, and safety-toed footwear
- Ability to distinguish colors, read labels, assembly drawings, and technical documentation, and identify mechanical and electrical components
- Ability to operate or assist with material-handling equipment such as pallet jacks, hand trucks, chain hoists, and other lifting devices
- Ability to remain physically active throughout the workday and perform hands-on assembly, fabrication, and material-handling tasks on a daily basis
Thehourly range for this position is $30-40/hr.
Salario y beneficios
Sobre este empleo
Sobre Enphase
Descripción de la Empresa
Enphase Energy, Inc.
Fremont, California, Estados Unidos
2006
Aproximadamente 3,000 empleados en todo el mundo (fuente: salestools.io). Ingresos de $1.3 mil millones (fuente: cbinsights.com).
Qué Hacen
Enphase Energy centra su tecnología principal en la energía solar a través de microinversores basados en semiconductores que convierten la energía de corriente continua (DC) de módulos solares individuales a corriente alterna (AC) a nivel del panel. Este enfoque innovador se integra con redes y software patentados para monitoreo y control, así como soluciones de almacenamiento de baterías como las Baterías IQ y cargadores de vehículos eléctricos. Estas tecnologías permiten la generación, uso, almacenamiento y compartición de energía solar, posicionando a Enphase como un líder en el sector de la energía solar (fuente: cbinsights.com). Su línea de productos incluye microinversores compatibles con prácticamente todos los paneles solares, módulos AC y baterías inteligentes galardonadas como la Batería IQ 5P. Además, ofrecen una aplicación móvil líder para datos energéticos en tiempo real, control y pago por el exceso de energía compartida con las comunidades, formando el Sistema de Energía Enphase para instalaciones residenciales y comerciales de solar más almacenamiento (fuente: enphase.com). Los mercados objetivo abarcan propietarios residenciales y sectores comerciales en Estados Unidos e internacionalmente, priorizando soluciones de energía limpia para autoconsumo, interacción con la red y autonomía energética (fuente: cbinsights.com). Enphase mantiene una posición competitiva como líder en tecnología solar basada en microinversores, diferenciándose a través de la conversión de energía a nivel de módulo para mayor fiabilidad y escalabilidad en comparación con los inversores de cadena tradicionales (fuente: enphase.com).
Proyectos y Trayectoria
Enphase Energy tiene un historial significativo con más de 5 millones de sistemas desplegados a nivel global y más de 84.8 millones de microinversores enviados desde su creación en 2006 (fuente: enphase.com). Aunque no se detallan públicamente proyectos específicos con capacidades, ubicaciones o costos, la escala de la empresa implica una amplia participación en implementaciones residenciales y comerciales de solar más almacenamiento. Los clientes clave incluyen usuarios residenciales y entidades comerciales que adoptan la auto-generación solar, con asociaciones evidentes en interacciones con servicios públicos, aunque no se nombran clientes importantes específicamente (fuente: cbinsights.com). La presencia geográfica de Enphase abarca más de 160 países, con un fuerte enfoque en el mercado de EE. UU., particularmente en California, donde continúa expandiendo sus operaciones (fuente: enphase.com).
Desarrollos Recientes
En los últimos dos años, Enphase ha anunciado un aumento en los despliegues de su Solución de Expansión del Sistema NEM Legacy en California, donde las utilidades han agilizado las aprobaciones para expandir sistemas solares existentes bajo las reglas de medición neta de energía (fuente: zoominfo.com). El 11 de febrero de 2025, la empresa lanzó la solución ampliada de Batería IQ 5P adaptada para nuevos proyectos de vivienda en California, mejorando las capacidades de almacenamiento para instalaciones solares residenciales (fuente: zoominfo.com). Aunque no se han reportado adquisiciones o fusiones importantes después de la OPI, la empresa continúa enfocándose en hitos de productos, incluyendo la concesión de una patente para un convertidor de energía piezoeléctrico con control de trayectoria relacionado con fotovoltaicos y fuentes de energía (fuente: cbinsights.com).
Trabajar Allí
Enphase ofrece una variedad de roles en departamentos clave en su sede de Fremont, incluyendo ingeniería, gestión de productos, ventas y marketing, y operaciones. Los roles específicos incluyen desarrollo de software, diseño de hardware, desarrollo de negocios y éxito del cliente, con posiciones de liderazgo como Director Ejecutivo y Presidente, y roles especializados como Director de Nube e IoT (fuente: salestools.io). La cultura de la empresa enfatiza la innovación, la colaboración, el aprendizaje continuo y el bienestar de los empleados, lo que se refleja en las comodidades de su sede, como oficinas de planta abierta, espacios de colaboración, centros de fitness y salas de bienestar diseñadas para fomentar el trabajo en equipo y atraer talento de primer nivel (fuente: salestools.io). Los beneficios documentados incluyen paquetes integrales que apoyan el crecimiento profesional en un entorno de apoyo, aunque no se detallan especificidades como planes de salud o acciones en las fuentes disponibles (fuente: salestools.io).