Onderzoeksstagiair – Technologie en AI
Council on Energy, Environment and Water
Bedrijfsoverzicht
Council on Energy, Environment and Water
New Delhi, Delhi, India
2010
Ongeveer 420 medewerkers (bron: growjo.com). De omzet wordt geschat op $111,3 miljoen per jaar (bron: growjo.com).
Wat Ze Doen
De Council on Energy, Environment and Water (CEEW) is een onafhankelijke, non-profit denktank voor beleidsonderzoek die zich richt op de geïntegreerde analyse van energie-, milieu- en waterkwesties. Opgericht in 2010, voert CEEW uitgebreid onderzoek uit, adviseert het overheden en ontwikkelt het beleidskaders in plaats van zich bezig te houden met de bouw of exploitatie van hernieuwbare energieprojecten. Deze unieke positie maakt het bijzonder relevant voor werkzoekenden die geïnteresseerd zijn in onderzoek, beleidsanalyse en publieke betrokkenheid binnen de duurzaamheidssector (bron: ceew.in). Het werk van CEEW omvat een breed scala aan onderwerpen, waaronder energie-efficiëntie, integratie van hernieuwbare energie en klimaatadaptatie, en biedt waardevolle inzichten en datagestuurde beleidsinstrumenten aan verschillende belanghebbenden (bron: developmentaid.org). Met meer dan 160 peer-reviewed publicaties en 530 overheidsadviezen wereldwijd, is CEEW een belangrijke speler in het vormgeven van duurzame beleidsmaatregelen in India en daarbuiten (bron: ceew.in).
Projecten & Resultaten
CEEW heeft een sterke staat van dienst opgebouwd in beleidsgedreven initiatieven in plaats van fysieke hernieuwbare energieprojecten. Opmerkelijke werken zijn onder andere de uitgebreide 584-pagina's tellende Nationale Waterbronnen Raamstudie voor het 12e Vijfjarenplan van India en de eerste onafhankelijke evaluatie van de Nationale Zonne-energie Missie. Daarnaast heeft CEEW bijgedragen aan belangrijke projecten zoals de strategie voor de Internationale Zonne-energie Alliantie, die tot doel heeft 175 GW aan hernieuwbare energie te bereiken tegen 2022 (bron: ceew.in). Lopende projecten zijn onder andere de broeikasgasinventaris en netto-nul paden voor Tamil Nadu, klimaatbestendigheidsplannen met de Thane Municipal Corporation, en de ACCESS-enquête, die de grootste multidimensionale energie-toegankelijkheidsstudie in India is (bron: ceew.in). CEEW werkt samen met verschillende belanghebbenden, waaronder de Indiase federale en deelstaatregeringen, en heeft een geografische aanwezigheid in 19 Indiase staten, waardoor het zijn invloed uitbreidt naar wereldwijde betrokkenheid in landen zoals Indonesië en Zuid-Afrika (bron: developmentaid.org).
Recente Ontwikkelingen
In het boekjaar 2023-24 heeft CEEW geauditeerde financiële gegevens vrijgegeven die de operationele continuïteit als non-profitorganisatie bevestigen (bron: ceew.in). De organisatie heeft rapporten gepubliceerd die zich richten op gedecentraliseerde hernieuwbare energie-gedreven levensonderhoud en geavanceerd werk aan beleid voor groene waterstof, bewustwording van klimaatrisico's en de uitrol van slimme meters. CEEW heeft ook samengewerkt met 16 staten om rechtvaardige energietransities te faciliteren, wat bijdraagt aan India's Nationale Waterstofmissie (bron: ceew.in). Hoewel er na 2021 geen grote overnames of fusies zijn gerapporteerd, blijft CEEW modellen voor koolstofarme scenario's ontwikkelen en zijn status als top wereldwijde klimaatdenktank behouden (bron: macfound.org). De groei van het aantal medewerkers is recentelijk met 27% gestegen, wat wijst op een robuuste expansiestrategie te midden van lopende projecten en initiatieven (bron: growjo.com).
Werken Bij
CEEW biedt een breed scala aan functies in verschillende afdelingen, waaronder onderzoek, beleidsanalyse, administratie en management. De organisatie werft professionals zoals ingenieurs, economen en milieuwetenschappers, met belangrijke medewerkers zoals CEO Arunabha Ghosh en Hoofd Talentacquisitie Charu Budhiraja (bron: wikipedia.org). Alle wervingen vinden plaats op het hoofdkantoor in New Delhi, wat een samenwerkende cultuur bevordert die de nadruk legt op hoogwaardig onderzoek en wereldwijde betrokkenheid. Met meer dan 350 alumni van meer dan 10 jaar werking, biedt CEEW een carrièrebouwende omgeving in het publieke beleid (bron: onthinktanks.org). De organisatie organiseert ook seminars en conferenties, zoals de Energy Horizons-serie, om de vaardigheden en kennisdeling onder haar medewerkers te verbeteren (bron: ceew.in).
Laatst bijgewerkt op feb. 23, 2026 | Meld een probleem
Job Description
CEEW is looking to hire a Research intern to support our newly launched CRAVIS.ai tool in calculating indicators, designing climate data and implementing the data channel.
The candidate should have a strong understanding of dealing with climate data, parallel computing, and hands-on experience in working with cloud computing, complex 3D and 4D gridded data and concentration scenarios (RCPs, SSPs) datasets. The role will involve supporting the collection, organisation, and analysis of primary and secondary data, and contributing to the upgrade of the CRAVIS.ai tool and other related tools. Additionally, the candidate will assist the core research team with data mining and cleaning, data analysis, and conducting literature reviews.
In addition to research and analysis, the candidate will be responsible for engaging with stakeholders and policymakers to provide support on outreach components for CRAVIS.ai-related work and gathering valuable insights. This involves organising workshops and collaborating with local authorities. The ideal candidate should possess an educational background in atmospheric science, climate sciences, environmental science, disaster management, or other related fields.
Key skills include experience with CDO, Python (especially numpy, xarray, xesmf, xclim), shell scripting, GIS tools, Microsoft Office, and statistical tools. Knowledge of RegCM is a plus.
In addition to the duties and responsibilities outlined above, the individual should be prepared to take on additional responsibilities as necessary.
Job Duties and Accountabilities
Primary responsibilities
Research and analysis
- Conduct rigorous research on democratising climate data Intelligence, climate risk mapping and vulnerabilities, focusing on climate, socio-economic and physical factors.
- Conduct a climate data bias correcting, statistical analysis and technical documentation.
- Support the design and implementation of CRAVIS.ai-related research and disaster vulnerability assessments in India and other identified local and state-level.
- Reviewing global climate model (CMIP6, CMIP7, etc.) literature, identify knowledge Gaps and best practices.
- Assist in developing effective methodologies for climate indicator calculation and risk assessment.
- Assist in conducting primary and secondary data collection at the Block, District, State and National levels.
- Utilise quantitative data skills, including Python, CDO, and GIS, for analysis and visualisation of research findings.
- Stay updated on emerging trends and developments in disaster management and climate resilience.
- Adapt to evolving project needs and take on additional responsibilities as required.
Other responsibilities
- Support the team and build individual capacity in strategic communications through regular blogs and op eds.
- Organise and clean field data for analysis under the guidance of the Research Analyst/Sr. Consultant.
- Assist in integrating socio-economic and climate datasets (e.g., Census, RCMs, geographical and other relevant information) to support the maintenance of cravis.ai.
- Respond to research requests from researchers, discuss research needs, and prepare responses that synthesise and analyse information.
- Assist with program implementation, including help with preparing presentations.
- Participate constructively in weekly team meetings.
- Provide inputs on research methodology and data analysis tools.
Selection Criteria
Qualification
- Preferably a Master's degree in Climate Science, Data Science, Computer Science or other related fields.
Work experience
- 0-1 years. Candidates pursuing their Bachelor's/Master's can apply.
Key skills
- A strong understanding of climate, disaster risk index, and resilience assessment frameworks, such as those provided by the IPCC and UNDRR, including components, such as hazard, risk, exposure and vulnerability.
- Sector-level comprehension of disaster management and its interaction with climate change and the impacts of climatic disasters, to reduce the loss of life and property, minimise risks, and build public awareness of human health.
- Knowledgeable Gaps in extreme events about the disaster management and the disaster governance mechanisms in India.
- Experience in mapping local-level socio-economic and physical vulnerabilities and risks through desk research and field surveys.
- Proficient in handling various datasets, such as environmental, geographical, Census, and other government-generated datasets.
- Ability to generate granular climate risk indices by integrating multiple climatological and geospatial datasets of hazards and exposure.
- Familiarity with programming languages like Unix, Python and statistical tools for data analysis.
- Understanding of disaster management and climate sciences.
- Excellent communication and collaboration skills.
- Detail-oriented approach to research and analysis.
- Adaptability and willingness to learn new skills as required.
If you are passionate about democratising climate data Intelligence that addresses local-level risks and vulnerabilities and want to contribute to advancing India, we would like to speak to you. If you can assist in mapping climate risks to develop insightful analytics while also enhancing your skills in the public policy space, you are likely the candidate we are looking for.
CEEW operates in a dynamic environment, and the candidate will be required to show flexibility in undertaking a variety of tasks.
Compensation
Competitive compensation - commensurate with the experience and matching the best of the standards adopted by industry or other similar organisations for similar roles.
Application Process
CEEW is an equal opportunity employer, and the selection process does not discriminate on the basis of age, gender, caste, ethnicity, religion, or sexuality. Female candidates are encouraged to apply. Applications will be reviewed on a rolling basis. Interested applicants are advised to apply at the earliest possible time. Only shortlisted candidates will be notified. We appreciate your interest.
Nu solliciteren
Vacature verlopen?Laat Council on Energy, Environment and Water weten dat je deze baan op Rejobs hebt gevonden. Zo helpen we meer mensen aan een baan in hernieuwbare energie.
Nu solliciteren
Vacature verlopen?Laat Council on Energy, Environment and Water weten dat je deze baan op Rejobs hebt gevonden. Zo helpen we meer mensen aan een baan in hernieuwbare energie.
Bekijk hoe je verbonden bent
Bekijk je connectiesBekijk je contacten bij Council on Energy, Environment and Water op LinkedIn om je netwerk te gebruiken bij het solliciteren naar deze functie.
Ontvang vacaturemeldingen
Ontvang vacaturemeldingen voor banen in New Delhi, India
Aanmelden voor Talentpool
Laat topwerkgevers in schone energie jou vinden
Over de rol
17 juni 2026
25 juni 2026
Stage
Ter plaatse
Non-profit
Council on Energy, Environment and Water
- New Delhi, India
0-1 years
UTC+05:30