Descrição da função
At Landis+Gyr, we don't just manage energy-we lead the transformation toward a smarter and more sustainable energy future.
With a net revenue of USD 1.73 billion in FY 2024, and a presence in over 30 countries across five continents, Landis+Gyr empowers utilities and consumers to optimize energy usage through advanced metering, grid-edge intelligence, and powerful data analytics.
Today, our global team of about 3,300 professionals is shaping the digital energy era-developing innovative technologies that support decarbonization, grid modernization, and real-time energy insights. Our record USD 4.6 billion order backlog and strong book-to-bill ratio reflect long-term confidence in our mission and solutions.
Join us at Landis+Gyr, where we manage energy better!
Key Responsibilities
- Meet or exceed annual sales goals, manage distribution territory, and overall customer experience.
- Maintains current knowledge of Industry trends, revenue opportunities, sales channels, outcomes-based solutions, and competitor offerings.
- Create a multi-year growth strategy and account pipeline jointly with distribution leadership, and manages plan execution.
- Maintain annual touchpoint with existing customers and revenue opportunities to expand business.
- Active in direct and distributor sales opportunities
- Maintain assigned customer relations.
- Provide portfolio support by using product, software, and service knowledge.
- Channel management and coordination of distributor performance reviews
- Pre-sales opportunity qualification and position portfolio with value selling and outcomes-based solutions to influence new revenue opportunities.
- Manage Customer Relationship Management (CRM) with frequent account updates.
- Engage and coordinate conflict resolution.
- Participate in contract negotiations.
- Participation in industry events and trade shows
- Good communication and effective working relations exist with channel partners and other departments.
- Provide recommendations for portfolio development, placement, and promotions are made as appropriate.
- Performs other duties or responsibilities as assigned or required.
- Supports and adheres to the Company's core values.
- Supports and adheres to the Company's Code of Conduct and Ethics Policy.
- Represent the Company in a positive, professional manner when working with both internal and external customers.
Knowledge, Skills, and Abilities
- Solid understanding of electric, gas, and water utilities, meter, IoT, communications, and AMI Smart Grid technologies.
- Ability to organize, coordinate, and manage multiple opportunities simultaneously.
- Strong Listening, oral/written communication, and presentation skills
- Solid analytical and technical abilities
- Strong knowledge of the company's products, software, and services.
- Solid knowledge of channel development strategies
- Thorough understanding of sales functions.
- Ability to recognize opportunities and potential Issues and take proactive measures
- Computer skills that include Microsoft Office
- Ability to work both independently and on a team
Accountabilities
- Meet or exceed sales goals, manage distribution territory, and overall customer experience.
- Maintains current knowledge of Industry trends, opportunities, channels, outcomes-based solutions, and competitors to support the Identification of business development opportunities.
- Create a multi-year growth strategy and account pipeline jointly with distribution leadership, and manage plan execution.
- Maintain annual touchpoint with existing customers and revenue opportunities to expand business.
- The Company's professional reputation is projected in all sales contracts.
- Management is appropriately informed of significant problems, area activities, and competitive conditions.
Education and Experience
- Bachelor's Degree
- 5-7+ years of sales experience in the electrical industry
- Must possess a valid driver's license and passport to travel both domestically and internationally
Landis+Gyr is a global leader in energy management solutions, operating in over 30 countries and headquartered in Switzerland. We are thrilled that you've considered Landis+Gyr to be a part of your professional journey. As a part of the L+G family, employees are offered a comprehensive and competitive package of benefits including medical, dental and vision coverage, life insurance, and a 401(k)-retirement plan featuring a generous company match incentive. Additionally, we offer three (3) weeks of Paid Time Off (PTO) as well as eleven (11) paid holidays. We also offer a tuition reimbursement program, optional pet insurance, supplemental medical coverage and a host of other perks to ensure the health, wellness, and enrichment of our team members.
Pay is in the range of $108,923 - $144,788 per year. The position is eligible for a 401(k) match and consideration for an annual bonus. The actual base salary offered depends on a variety of factors, which may include, as applicable, the qualifications of the individual applicant for the position, years of relevant experience, specific and unique skills, level of education attained, and certifications or other professional licenses held. All candidates are encouraged to apply.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.
We value and encourage diversity in our team. This position is open to all qualified candidates regardless of gender, race, age, disability, sexual orientation, or background. We're committed to shaping a better future for everyone. #EnergizeYourCareer and join us on our journey towards a greener tomorrow.
Salário e benefícios
Sobre esta vaga
Sobre Landis+Gyr
Visão Geral da Empresa
Landis+Gyr Group AG
SedeCham, Suíça
Fundação1896
DimensãoAproximadamente 6.300 colaboradores em todo o mundo no ano fiscal de 2024 e pouco mais de 6.000 colaboradores no ano fiscal de 2025 (fontes: landisgyr.com, landisgyr.com). No ano fiscal de 2024, a empresa alcançou uma receita líquida de USD 1.729,3 milhões (fonte: landisgyr.com).
O Que Fazem
A Landis+Gyr é um fornecedor global de tecnologias inteligentes de medição e gestão de energia para concessionárias, reconhecida por seus medidores elétricos, de gás, aquecimento e água, além do software e serviços associados que conectam e analisam esses dispositivos (fontes: landisgyr.com, landisgyr.com). O negócio principal inclui o desenvolvimento e fornecimento de medidores e infraestrutura relacionada para eletricidade, gás, aquecimento e água, bem como plataformas de software, coleta de dados, comunicação, análise e serviços gerenciados (fontes: landisgyr.com, wikipedia.org). No ano fiscal de 2025, cerca de 25% da receita líquida veio de software e serviços baseados em software, destacando a importância do negócio digital (fonte: landisgyr.com). A Landis+Gyr atende concessionárias e operadores de rede globalmente, focando em sistemas inteligentes de medição e infraestrutura energética conectada, não em geração de energia ou energias renováveis (fontes: landisgyr.com, landisgyr.com). A empresa opera a maior rede Utility-IoT do mundo no Japão, com mais de 180 milhões de dispositivos inteligentes conectados e mais de 1,5 bilhão de leituras diárias (fonte: landisgyr.com).
Projetos e Histórico
A Landis+Gyr atua principalmente como fornecedora de tecnologia e equipamentos para concessionárias, por isso seus projetos geralmente consistem em grandes implantações de sistemas de medição, lançamentos de plataformas e programas de serviço de longo prazo (fontes: landisgyr.com, landisgyr.com). O backlog de pedidos no final do primeiro semestre de 2024 era de USD 3,645 bilhões, aumentando para cerca de USD 4,0 bilhões no primeiro semestre de 2025, refletindo grandes contratos de fornecimento e operações em andamento (fontes: landisgyr.cz, landisgyr.com). A presença geográfica é ampla, com foco nos EUA e Europa, além de Ásia-Pacífico, Oriente Médio, África, América do Sul e Canadá como regiões importantes (fonte: landisgyr.com). No ano fiscal de 2024, a empresa gerou USD 965 milhões em receita nas Américas, USD 607 milhões na EMEA e USD 158 milhões na Ásia-Pacífico (fonte: landisgyr.com). Em 2026, o negócio da EMEA foi vendido para a AURELIUS, incluindo o portfólio de medição da região, software, serviços, cinco unidades de produção e cerca de 2.800 colaboradores, representando uma mudança estratégica significativa (fontes: wikipedia.org, landisgyr.com).
Desenvolvimentos Recentes
No ano fiscal de 2024, a Landis+Gyr reportou uma receita líquida de USD 1,73 bilhões, um backlog significativo e uma previsão de crescimento de receita entre 5% e 8% para o ano fiscal de 2025, com uma margem EBITDA ajustada entre 10,5% e 12,0% (fonte: landisgyr.com). Além disso, em 2024, os produtos da empresa ajudaram a evitar a emissão de 9 milhões de toneladas de CO2 (fonte: landisgyr.eu). No ano fiscal de 2025, a receita líquida foi de USD 1.166,2 milhões, com EBITDA ajustado de USD 167,5 milhões, sendo que software e serviços baseados em software representaram cerca de 25% da receita (fonte: landisgyr.com). Em março de 2025, o negócio da EMEA, incluindo a área de estações de carregamento para veículos elétricos, foi vendido e tratado como atividade descontinuada (fontes: landisgyr.com, landisgyr.com). Em abril de 2026, a desinvestimento da EMEA para a AURELIUS foi concluída, alterando significativamente a estrutura da empresa (fonte: wikipedia.org). Também foi anunciado o traslado para uma nova sede em Cham previsto para 2026 (fonte: landisgyr.com).
Trabalhar na Empresa
A Landis+Gyr emprega profissionais nas áreas de engenharia, desenvolvimento de software, gestão de produtos, operações, cadeia de suprimentos, vendas, finanças, recursos humanos e soluções focadas no cliente para concessionárias, refletindo a combinação de hardware, sistemas embarcados, software em nuvem e processos industriais (fontes: careers.landisgyr.com, linkedin.com). A cultura da empresa valoriza trabalho em equipe, inovação, diversidade, colaboração, desenvolvimento pessoal, agilidade, aprendizado, foco no cliente e orientação para resultados (fontes: careers.landisgyr.com, linkedin.com). A Landis+Gyr realiza uma pesquisa global confidencial semestral com os colaboradores e incorpora os resultados em planos de ação (fonte: careers.landisgyr.com). A empresa apoia, em alguns casos, o patrocínio de vistos e adota uma política de igualdade e não discriminação em contratação, promoção, remuneração e benefícios (fonte: careers.landisgyr.com). Para candidatos, a Landis+Gyr sinaliza uma cultura corporativa internacional ampla, com forte foco em tecnologia e software, além de uma sede suíça consolidada (fontes: landisgyr.com, linkedin.com).
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