46 d
Descrição da função
Diese Position ist bis Januar 2029 befristet.
Deine neue Stelle
- Du verantwortest definierte Prozesse im Forderungsmanagement und entwickelst diese mit Blick auf Effizienz, Digitalisierung und Automatisierung weiter
- Du analysierst die Order-to-Cash-Prozesskette, identifizierst Ursachen für Zahlungsstörungen und Forderungsausfälle und leitest Optimierungsmaßnahmen ab
- Du entwickelst Ansätze zur Forderungsprävention sowie zur Optimierung von Mahn-, Zahlungsvereinbarungs- und Inkassostrategien
- Du identifizierst Einsatzmöglichkeiten für Dunkelverarbeitung, Workflow-Automatisierung und KI-gestützte Lösungen und überführst Anforderungen in Fachkonzepte und Entscheidungsvorlagen
- Du gestaltest fachlich Veränderungs- und Digitalisierungsinitiativen und arbeitest dabei eng mit Abrechnung, Marktkommunikation, Produktmanagement, IT und Prozessmanagement zusammen
- Du analysierst relevante KPIs, leitest Steuerungsmaßnahmen ab und überprüfst deren Wirksamkeit
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Forderungsmanagement bzw. Order-to-Cash, idealerweise in der Energiewirtschaft
- Fundierte Kenntnisse in Forderungsprävention, Mahnsteuerung, Zahlungsvereinbarungen und Inkassoprozessen
- Gutes Verständnis energiewirtschaftlicher End-to-End-Prozesse und ihrer Auswirkungen auf Forderungsentstehung und -bearbeitung
- Sicherer Umgang mit Forderungsmanagement-KPIs und analytischen Methoden, verbunden mit der Fähigkeit, konkrete Maßnahmen abzuleiten
- Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie Erfahrung mit Digitalisierung und Automatisierung und ein gutes Gespür für wirtschaftliche, regulatorische und kundenorientierte Anforderung
Darauf kannst Du Dich freuen
- Attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Deiner beruflichen Entwicklung
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
- Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur
- Karrierechancen und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
- Work-Life-Balance mit Gleitzeit, mobilem Arbeiten und echter Rücksicht aufs Leben
- Soziale Events und Teambuilding-Aktivitäten
- Die Möglichkeit, innovative Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
Bitte bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer direkt über unseren Online-Button.
Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Wir setzen auf Vielfalt und lehnen jede Art von Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt.Alles was zählt, bist Du!
Salário e benefícios
Férias pagas
Horário flexível
Orçamento de formação
Salário habitual em funções semelhantes
Estimativa48 450–79 300 € por ano
Nível intermédio · Alemanha ·
108 funções semelhantes
A metade central dos salários anunciados no Rejobs neste grupo nos últimos 24 meses. Este empregador não indicou salário.
Sobre esta vaga
Experiência
Mehrjährige Berufserfahrung
Sobre EWE
Visão Geral da Empresa
Nome
EWE AG, predominantemente de propriedade municipal
SedeOldenburg, Alemanha
Fundação1930
DimensãoAproximadamente 11.000 colaboradores e uma receita superior a €10 bilhões no ano fiscal de 2023 (fonte: lobbyregister.bundestag.de)
O Que Fazem
A EWE AG é uma empresa diversificada de energia e telecomunicações com sede em Oldenburg, atuando principalmente na região Ems-Weser-Elbe, em partes de Brandemburgo e na ilha de Rügen (fonte: ewe.com). A empresa integra fornecimento de eletricidade e gás, redes de energia, telecomunicações, serviços de TI e ofertas de mobilidade em um modelo de negócios integrado (fonte: ewe.com). A EWE dá especial atenção a redes inteligentes de energia e telecomunicações, à transição energética e à inclusão digital (fonte: ewe.com). Seus campos de atuação incluem energias renováveis, operação de redes, redes de gás, expansão de banda larga, produtos de energia e telecomunicações, serviços de TI, redes inteligentes, soluções de armazenamento, infraestrutura de carregamento e ofertas de smart home (fonte: linkedin.com).
Projetos e Histórico
A EWE concentra-se na expansão e modernização de projetos de infraestrutura, incluindo a ampliação de redes elétricas, redes de fibra óptica, sistemas de hidrogênio, além de instalações de geração renovável e armazenamento de energia (fonte: ewe.com). Sua presença geográfica abrange a região Ems-Weser-Elbe, partes de Brandemburgo e a ilha de Rügen, com operações também na Polônia e na Turquia (fonte: globaldata.com). No primeiro semestre de 2025, a EWE investiu 531,4 milhões de euros, principalmente na expansão de redes elétricas, infraestrutura de fibra óptica, tecnologias de hidrogênio e instalações de energia renovável (fonte: ewe.com).
Desenvolvimentos Recentes
Em setembro de 2025, a EWE confirmou que, apesar da queda na receita e no EBIT devido a condições de mercado e climáticas, permanece no caminho certo em investimentos e proteção climática (fonte: ewe.com). A redução do resultado líquido foi explicada como um efeito contábil decorrente da avaliação de derivativos, sem impacto no fluxo de caixa (fonte: ewe.com). Além disso, a EWE publica regularmente relatórios financeiros, recentemente para 2023 e 2024, que oferecem insights sobre o desenvolvimento dos negócios e alocação de capital (fonte: ewe.com).
Trabalhar na Empresa
A EWE oferece diversas oportunidades de carreira nas áreas de redes de energia e gás, telecomunicações, TI, comércio, engenharia, operações, vendas, além de funções corporativas como finanças, recursos humanos, jurídico e comunicação (fonte: linkedin.com). A sede em Oldenburg é o principal local de trabalho, com outras unidades nos territórios de serviço (fonte: ewe.com). A cultura corporativa é marcada por um modelo de negócios integrado que conecta energia, telecomunicações, TI e mobilidade, oferecendo oportunidades de desenvolvimento tanto técnicas quanto comerciais (fonte: linkedin.com).
Mais vagas semelhantes em eólica
46 d
91 d