Descrição da função
Lust auf Abwechslung und anspruchsvolle Praxisphasen während des Studiums?
Bei uns bist Du nicht nur Studi! Im Mittelpunkt steht die Vermittlung von fachlichen Fähigkeiten und ebenso die Förderung von Selbständigkeit, Eigenverantwortung und individuellen Stärken.
In unserem Stammhaus bieten wir zum Studienbeginn im Herbst 2027 motivierten Berufseinsteigenden (m/w/d) mit Interesse an Theorie und Praxis ein Studium im BWL-Dienstleistungsmanagement.
Duales Studium BWL-Dienstleistungsmanagement
m/w/d
Logistik- und Supply Chain Management
Heimsheimer Str. 65/1, 71263 Weil der Stadt Vollzeit
DEIN STUDIUM
Neben den Theoriephasen am Campus Stuttgart absolvierst Du in den Praxisphasen eine abwechslungsreiche Ausbildung in den verschiedenen Fachabteilungen.
Dabei lernst Du die betriebs- und volkswirtschaftlichen Abläufe eines internationalen Großhandelsunternehmens von der Bestellung und dem Einkauf der Ware, über den Vertrieb an unsere Kunden bis hin zur logistischen und kaufmännischen Abwicklung der Aufträge kennen.
Der Schwerpunkt liegt hierbei auf den Bereichen Logistik und Supply Chain Management. Unterstützung bekommst Du von einem familiären Team.
KOOPERATION MIT DER DHBW
Die Duale Hochschule Baden-Württemberg arbeitet mit rund 9.000 Unternehmen und sozialen Einrichtungen aus ganz Deutschland zusammen.
Wir arbeiten bereits seit 2016 mit der DHBW Stuttgart zusammen und sind von dem dualen Konzept überzeugt, da durch die Integration von Theorie- und Praxisinhalten die Studierenden optimal auf den Berufseinstieg bei uns vorbereitet werden.
DAS BEWERBUNGSVERFAHREN
Sind wir von dir und deiner Bewerbung überzeugt, wirst du bald eine Einladung zu unserem halbtägigen Assessment-Center erhalten.
Das weitere Vorgehen sieht dann ein zweites Vorstellungsgespräch vor, bei dem wir dich persönlich näher kennenlernen möchten.
DAS IST UNS WICHTIG
Du bringst unternehmerisches Denken und Handeln mit und arbeitest selbstständig und proaktiv. Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und der Wunsch nach Eigenverantwortung kennzeichnen dich. Gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein selbstbewusstes Auftreten runden dein Profil ab.
Bei uns kannst du deine theoretischen Kenntnisse in der Praxis anwenden und immer neuen, spannenden Herausforderungen begegnen.
DAS BRINGST DU MIT
- Abschluss der allgemeinen oder fachgebundenen Hochschulreife
- Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen, insbesondere im Bereich Logistik und Supply Chain Management
- Sehr gute Englischkenntnisse
DAS BIETEN WIR
Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla:
Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch! Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig.
Wir freuen uns drauf.
DEIN NEUES TEAM
Von Anfang an bist Du bei uns ein fester Bestandteil des Arbeitsalltags und nicht nur ein Berufseinsteiger. In jeder Abteilung gibt es Ausbildungsbeauftragte, die Dich mit Freude und Leidenschaft unterstützen und Dir somit die Prozesse und Aufgabenbereiche der jeweiligen Abteilungen näher bringen. Für einen darüber hinaus gehenden Kontakt gibt es pro Jahr durchschnittlich 10 hilfsbereite und schon erfahrene Studierende oder Auszubildende, die gerne für Dich da sind.
WIE GEHT ES WEITER?
DEINE BEWERBUNG
Klingt die Stelle für dich interessant? Dann klicke auf den „Jetzt-auf-die-Stelle-bewerben"-Button und lade deine Bewerbungsunterlagen direkt und unkompliziert hoch. Alternativ kannst du die Unterlagen per E-Mail an bewerbungnoSpam[at]krannich-solar.de senden.
Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt dir bei beiden Alternativen die Sicherheit, dass die Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören. Ab jetzt startet unser sehr persönlicher Bewerbungsprozess und deine Unterlagen gelangen direkt in die Hände unserer Personalabteilung.
Dein Bewerbungsprozess bei uns
Ausbildung: Sind wir von dir und deiner Bewerbung überzeugt, wirst du bald eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch erhalten, bei dem wir dich näher kennenlernen möchten und dir mehr über die Ausbildung bei Krannich erzählen werden.
DHBW-Studium: Wenn uns deine Bewerbung überzeugt hat, laden wir dich im Auswahlprozess für die dualen Studiengänge zu unserem halbtägigen Assessment-Center ein. Das weitere Vorgehen sieht dann ein zweites persönliches Gespräch vor, bei dem wir dich ausführlicher kennenlernen möchten und dir alle Fragen rund ums duale Studium bei Krannich beantworten möchten.
IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN
Mit der Entscheidung für einen neuen Arbeitgeber tauchen sicher noch einige Fragen zum Unternehmen oder den Aufgaben auf. Viele Antworten finden Sie auf unserer KARRIERE-Seite. Darüber hinaus steht Ihnen Nadine Schuhmacher aus unserer Personalabteilung für einen persönlichen Kontakt zur Verfügung.
Sie ist unter folgender Telefonnummer für Sie erreichbar:
+49 (0) 7033 3042-1970
Salário e benefícios
Sobre esta vaga
Sobre Krannich Solar Group
Visão Geral da Empresa
Krannich Solar Group, empresa familiar
Weil der Stadt, Alemanha
1995
Aproximadamente 850 colaboradores no mundo todo (fonte: krannich-solar.com)
O Que Fazem
A Krannich Solar é um distribuidor especializado em atacado de componentes fotovoltaicos e soluções de sistema, focado no fornecimento para instaladores e desenvolvedores de projetos ao redor do mundo (fonte: krannich-solar.com). Seu portfólio de produtos inclui módulos solares, inversores, sistemas de montagem, otimizadores de potência, sistemas de armazenamento, além de acessórios e componentes balance-of-system para projetos solares residenciais, comerciais e de grande escala (fonte: krannich-solar.com). Com forte foco em consultoria abrangente, logística e distribuição de produtos, a empresa apoia seus clientes em toda a cadeia de valor das instalações fotovoltaicas (fonte: enfsolar.com). A ampla gama de produtos e a presença local com mais de 30 filiais em 27 países permitem que a Krannich Solar ofereça soluções personalizadas para diferentes mercados e aplicações (fonte: krannich-solar.com).
Projetos e Histórico
A Krannich Solar destaca-se principalmente por sua ampla expertise em vendas e logística no setor fotovoltaico, apoiando instaladores em todas as fases dos projetos, desde o planejamento até a execução (fonte: krannich-solar.com). A empresa não possui usinas próprias, concentrando-se no atacado e na distribuição de sistemas por meio de uma rede global de filiais, incluindo locais na Alemanha, EUA, Suíça, Áustria, França, Holanda, Espanha, Itália, Grécia, Suécia, Hungria, Croácia, Polônia, Turquia e Austrália (fonte: krannich-solar.com). As filiais americanas em Buda (Texas), Longwood (Flórida), Oceanside (Califórnia) e Pennsauken (New Jersey) reforçam a presença estruturada no mercado dos EUA (fonte: krannich-solar.com). A expansão internacional e o estabelecimento de uma rede global de vendas são fatores centrais para o sucesso da empresa (fonte: krannich-solar.com).
Desenvolvimentos Recentes
Nos últimos dois anos, o foco da Krannich Solar tem sido o crescimento organizacional e a expansão internacional contínua, ampliando sua presença global para atualmente 26 filiais em 20 países (fonte: krannich-solar.com). A atualização do imprint para Krannich Group GmbH, com Kurt Krannich como diretor executivo, reflete a consolidação da estrutura corporativa (fonte: krannich-solar.com). Além disso, novas unidades são regularmente inauguradas ou mantidas em diversos países, evidenciando a força operacional e o compromisso com o mercado solar global (fonte: krannich-solar.com).
Trabalhar na Empresa
A Krannich Solar oferece diversas oportunidades de carreira nas áreas de vendas, logística, atendimento ao cliente e administração, com cargos como gerente de vendas, representante externo, vendedor, motorista de entregas, suporte comercial, administração de escritório e recursos humanos (fonte: indeed.com). As filiais internacionais, incluindo Weil der Stadt, Munique, Buda, Longwood, Oceanside e Pennsauken, proporcionam uma ampla distribuição geográfica das vagas (fonte: krannich-solar.com). A cultura corporativa é marcada pelo conhecimento técnico, serviço prático e parcerias de longo prazo, refletida em um processo seletivo médio de cerca de duas semanas, indicando uma abordagem profissional e estruturada na contratação (fonte: indeed.com).