Empregos em energias renováveis na UKA Umweltgerechte Kraftanlagen

Entre os projetos notáveis concluídos estão o parque eólico Calau-Schadewitz em Oberspreewald-Lausitz, Brandenburg (2012, sete turbinas de 3 MW, primeiro projeto florestal), o parque eólico Möglenz em Elbe-Elster (2014 repotenciação: três turbinas de 3 MW substituindo unidades de 900 kW) e o parque eólico Warnsdorf em Brandenburg (2021 repotenciação: 12 turbinas modernizadas com aumento de 3,6 vezes a capacidade para 40.000 residências) (source: uka-group.com). Projetos em grande escala atuais incluem 1,5 GW de energia eólica onshore em construção na Alemanha, abrangendo seis estados federais, com uma pipeline de 1,8 GW aguardando aprovação (source: renewable-energy-industry.com). Os principais clientes e parceiros incluem o Grupo Nordex, que fornece entregas significativas de turbinas para 2024 e além, bem como a Mercedes-Benz e vários operadores de rede (source: nordex-online.com).

No dia 31 de outubro de 2025, a UKA comissionou sete turbinas eólicas em sete dias, marcando um boom de construção com mais de 1,5 GW de energia eólica onshore na Alemanha (source: renewable-energy-industry.com). Em 2025, a UKA encomendou 80 turbinas Nordex para mais de 540 MW em projetos na Alemanha e 20 turbinas para o local de teste da Mercedes-Benz; além disso, a empresa garantiu 883 MW em contratos de licitação (o dobro do recorde) (source: nordex-online.com). Em 2024, a UKA celebrou seu 25º aniversário e relatou uma pipeline completa de 1,8 GW aguardando aprovação (source: uka-gruppe.de).

A UKA oferece oportunidades de emprego em desenvolvimento de projetos, licenciamento, gestão de operações, supervisão de construção, financiamento e operação técnica, com mais de 500 a 880 funcionários em várias áreas (source: renewable-energy-industry.com). Vagas atuais estão disponíveis em Cottbus, Meißen/Dresden e Bielefeld, com escritórios localizados em Meißen (sede/administração), Rostock, Cottbus, Erfurt, Hannover, Oldenburg, Bielefeld, Lohmen, Grebenstein e locais internacionais (source: uka-gruppe.de). A cultura da empresa enfatiza estratégias de longo prazo, perseverança na realização de projetos e altos padrões de qualidade, apoiados por uma liderança estável desde 1999 (source: uka-group.com).