Spark Power

Senior Asset Manager

Bliv Senior Asset Manager hos Spark Power i Dallas, Texas. Led projekter, styr kontrakter og oprethold kundekontakt. Rollen indebærer rejseaktivitet og tilbyder konkurrencedygtig løn, gode fordele og karrieremuligheder inden for vedvarende energi.
Spark Power
Spark Power
Dallas, Texas, USA Hybrid Fuldtid UTC-05:00

Spark Power

Virksomhedsoversigt

Spark Power Corp.

Oakville, ON, Canada

2009

Ca. 1.300 ansatte og en omsætning på CA$285,1 millioner i 2023 (kilde: stockopedia.com).

Hvad de gør

Spark Power har bevæget sig fra sit oprindelige fokus på vedvarende energiløsninger til et bredere spektrum af integrerede elektriske krafttjenester. I øjeblikket specialiserer virksomheden sig i lav-, mellem- og højvoltskontrakter, drift og vedligeholdelse (O&M), kraftsystemingeniørarbejde, aktivforvaltning og energistyring. Deres bæredygtighedsløsninger, herunder tilbud fra Bullfrog Power, udgør cirka 10% af deres forretning. Spark Powers alsidige produkt- og serviceportefølje inkluderer tekniske tjenester til over 400 MW af vedvarende energiprojekter, fremstilling af kraftudstyr og rådgivningstjenester til aktiv- og energistyring, hvor de forvalter cirka 3,7 milliarder dollars i aktiver under forvaltning (AUM) (kilde: electricalindustry.ca).

Projekter & Resultater

Spark Power har med succes gennemført flere bemærkelsesværdige projekter, herunder Sunny Shores solprojektet, som strækker sig over 14 MW på 100 acres og blev solgt til Oakville Hydro i 2014. Virksomheden har også været involveret i tidlige IESO/OPA-kontrakterede små vedvarende aktiver og har etableret sig som en førende uafhængig O&M-udbyder for over 400 MW af vedvarende energiprojekter i Ontario. Deres kundebase inkluderer topindtægtsgenererende virksomheder og store forsyningsselskaber, med partnerskaber, der forbedrer deres operationelle kapaciteter og markedsrækkevidde (kilde: sparkpowercorp.com).

Seneste udviklinger

I de seneste år har Spark Power annonceret betydelige udviklinger, herunder deres Q4 2023 indtægtsrapport, som fremhævede en omsætning på CA$285,1 millioner. Virksomheden har også vist stærk operationel momentum, især i Q3 2022, og har implementeret en ny retning for sine amerikanske operationer med fokus på en feltorienteret model på tværs af forskellige stater. Bemærkelsesværdige milepæle inkluderer grundstenen for deres nye hovedkontor i Oakville i september 2020, som blev besøgt af minister Monte McNaughton, og anerkendelse som finalister til EY Entrepreneur of the Year-prisen i 2017 (kilde: sparkpowercorp.com).

At arbejde der

Spark Power ansætter en bred vifte af fagfolk, herunder dygtige håndværkere, ingeniører, automatiseringseksperter, projektledere og specialister i indtægtsregnskab. Virksomheden har en stærk tilstedeværelse i Ontario, hvor cirka 45% af dens arbejdsstyrke er baseret, og fortsætter med at udvide sine operationer i USA. Ansættelse finder sted på forskellige lokationer, herunder deres hovedkontor i Oakville og nye filialer i USA. Virksomhedskulturen lægger vægt på innovation, sikkerhed og samfundsengagement, hvilket fremmer et inkluderende arbejdsmiljø, der understøtter hurtig vækst af filialer og operationel ekspertise (kilde: sparkpowercorp.com).


Sidst opdateret den feb. 25, 2026 | Rapporter et problem

Job Description

Spark Power, a trusted partner in energy in North America, is looking for a Senior Asset Manager to join our US team. The Senior Asset Manager acts as the team lead and primary point of contact for customer inquiries, acts to maintain customer relationships, leads or managers flow of projects, ensures budgets, margins, and timelines are met, and personnel resources are available. They are also responsible for sourcing out new opportunities within a customer's facility, quoting jobs, and following up with customers. This role has a requirement to travel at some level of frequency annually.

What will do you as the Senior Asset Manager?

  • Contract management
  • Manage asset managers under team. Scope to include training , day to day management, and performance assessment.
  • Considered tier 2 support for asset managers and technicians
  • Monitor team (Key Performance Index) KPIs and lead process improvement
  • Provide data/ KPI feedback to support and enhance back-office efficiency and corporate initiatives
  • Manage multi team special projects to target margin and revenue improvement
  • Contract management
  • Detailed understanding of all obligations including service responsibilities, response times, reporting scope of work, billing rates, termination clauses, etc.
  • Customer direct contact
  • Technical ownership:
  • Project electrical and mechanical design
  • Operational understanding (design theory)
  • Management of site turnover documentation
  • Spare parts management (procurement and inventory)
  • Warranty and RMA tracking
  • Recommendations and suggestions for improvement
  • Site safety and documentation
  • Asset operating plans
  • Preventative maintenance obligations and scheduling
  • Corrective maintenance strategy (change order management, fixed price projects, etc.)
  • Ticket management, escalation and close out
  • Capital expenditure/Operational expenditure recommendations and management
  • Co-ordination with field service dispatching
  • Financial accountability (Project & Portfolio level P&L
  • Preventative maintenance tracking
  • Corrective maintenance job tracking
  • Subcontractor management
  • Quoting and procurement for chargeable service work
  • Performance/Availability guarantee (if applicable)
  • Operational requirements
  • Review and delivery (if applicable) of all field reporting
  • Review of production and performance reporting (if applicable)
  • Daily monitoring of SCADA (in parallel with Operations Centre's (ROC) monitoring platform.
  • Travel to customer assets as required

What we offer our employees

  • Diverse and exciting industrial, commercial project and customer base
  • Continuous training and skills improvement
  • Career advancement opportunities, such as Business Development Manager
  • Competitive wages
  • Excellent benefit package (medical, dental, vision, wellness spending account)
  • Employee Share Ownership Program
  • ....and much more

Do you have the Spark? Here's what we're looking for

  • 5-7 years experience in project, quality, health and safety management an asset. Renewable energy experience an asset.

Ansøg nu

Job udløbet?

Sig venligst til Spark Power, at du fandt dette job på Rejobs. Det hjælper os med at vokse og få flere i arbejde inden for vedvarende energi.

Om rollen

28. maj 2026

Fuldtid

Virksomhed

Spark Power

sparkpowercorp.com

  •  Dallas, Texas, USA

5-7 years

UTC-05:00