21 d.
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Stillingsbeskrivelse
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Gummersbach suchen wir einen engagierten Project Manager (m/w/d) für anspruchsvolle Umbau- und Optimierungsprojekte im Bereich Müllverbrennungsanlagen und Industriekraftwerke. In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung technischer Modernisierungen - von der ersten Analyse bis zum erfolgreichen Projektabschluss.
Ihre Aufgaben
- Analyse & Beratung: Durchführung von Vor-Ort-Inspektionen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen und Modernisierungsbedarf an bestehenden Anlagen, inklusive Schwachstellenanalyse in enger Abstimmung mit Kunden und Fachabteilungen
- Projektentwicklung: Ausarbeitung technischer Lösungskonzepte sowie Erstellung und Kalkulation von Angeboten für Umbauprojekte
- Vertragsmanagement & Claims: Prüfung von Vertragsunterlagen sowie Verhandlung und Umsetzung von Leistungsänderungen mit Kunden, Lieferanten und Subunternehmern
- Ganzheitliche Projektleitung: Steuerung des gesamten Projektverlaufs - von der Organisation des Projektstarts über Termin- und Kostenkontrolle bis hin zur erfolgreichen Übergabe
- Teamführung & Koordination: Leitung interner und externer Projektteams, Aufgabenverteilung, Terminplanung und Schnittstellenmanagement
- Kommunikation & Kundenbindung: Repräsentation des Projekts nach außen, Durchführung von Kundengesprächen sowie Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
- Dokumentation & Reporting: Erstellung von Projektstatusberichten sowie Sicherstellung einer vollständigen und strukturierten Projektdokumentation
- Prozessverbesserung: Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards, Tools und Abläufen
Qualifikationen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik) oder Abschluss als staatlich geprüfter Techniker mit relevanter Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Anlagenbau, idealerweise mit erfolgreicher Leitung von (Teil-)Projekten; Montage- und Inbetriebnahmeerfahrung von Vorteil
- Fundiertes technisches Verständnis im Bereich Dampferzeuger, Rohrleitungen und Rostfeuerungssysteme; Kenntnisse zu Rost- und Kesselkomponenten wünschenswert
- Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Kundenorientierung
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Französischkenntnisse von Vorteil
- Erfahrung im Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools
- Kostenbewusstsein entlang der gesamten Wertschöpfungskette sowie ausgeprägte Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen und Außeneinsätzen
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Bereitschaft zur Mitgestaltung sowie Weiterentwicklung technischer Lösungen und Prozesse
Zusätzliche Informationen
Wir bieten
- Attraktive Vergütung nach Tarif (Metall- und Elektronindustustrie) sowie eine 35-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage pro Jahr
- Bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Internationales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und offener Unternehmenskultur
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und moderne Arbeitsumgebung
- EGYM Wellpass, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie weitere attraktive Mitarbeiterangebote
- Eine sinnstiftende Aufgabe in einem wachsenden Unternehmen der Energiewende mit Beitrag zur nachhaltigen Energieversorgung von morgen
Für Personaldienstleister: Bitte beachten Sie, dass wir nur Direktbewerbungen berücksichtigen.
Billede: Spielvogel, CC BY-SA 4.0
Løn og goder
Pensionsordning
Betalt ferie
Fleksible arbejdstider
Trivsel
Typisk løn for lignende job
Estimat55.750–79.650 € om året
Projektledelse · Tyskland ·
35 lignende job
Den midterste halvdel af lønninger annonceret på Rejobs i denne gruppe de seneste 24 måneder. Arbejdsgiveren har ikke oplyst en løn.
Om stillingen
Erfaring
Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Anlagenbau, idealerweise mit Leitung von (Teil-)Projekten.
Om Kanadevia Inova
Virksomhedsoverblik
Navn
Kanadevia Inova, en del af Kanadevia Corporation
HovedkontorZürich, Schweiz
Grundlagt1933
StørrelseCirka 3.500 medarbejdere verden over (kilde: kanadevia-inova.com)
Hvad de laver
Kanadevia Inova er en international industrivirksomhed og ingeniørfirma med base i Zürich, specialiseret i planlægning, opførelse og vedligeholdelse af anlæg til omdannelse af affald til energi og vedvarende gasser (kilde: kanadevia-inova.com). Kerneforretningen omfatter omdannelse af affald til energi, varme, biomethan, brint, gødning og andre ressourcer (kilde: kanadevia-inova.com). Virksomheden opererer globalt i 17 lande og tilbyder omfattende engineering-, indkøbs- og byggeydelser (EPC) for komplekse nøglefærdige anlæg, der dækker hele livscyklussen fra udvikling over opførelse til driftsstøtte (kilde: kanadevia-inova.com). Forretningsområderne er opdelt i Waste to X og Renewable Gas, med fokus på teknologier som anaerob fordøjelse, gasbehandling, CO2-flytning og termisk affaldsbehandling (kilde: kanadevia-inova.com). Kanadevia Inova fremhæver sin mangeårige erfaring, vertikalt integrerede projektstyring og certificeret projektledelse efter ISO 9001 og ISO 45001 for at levere skræddersyede og bæredygtige løsninger til affalds- og energisektoren (kilde: kanadevia-inova.com).
Projekter og Referencer
Kanadevia Inova kan se tilbage på en imponerende historik med over 2.000 gennemførte projekter i mere end 17 lande og har næsten 90 års erfaring med opførelse og drift af anlæg til affaldsudnyttelse (kilde: kanadevia-inova.com). I Nordamerika har virksomheden mere end 70 referenceprojekter og flere betydelige anlæg under opførelse (kilde: kanadevia-inova.com). Blandt de seneste projekter fra 2026 er kontrakten med SIG om fornyelse af affald-til-energi-anlægget Cheneviers ved Genève, en banebrydende koncessions- og energikøbsaftale for et integreret Waste-to-Energy-projekt i Casablanca samt et anaerobt vådgæringsanlæg på Sicilien (kilde: kanadevia.com). Derudover er partnerskaber for grønne brintprojekter i Oman, et Waste-to-Energy-anlæg i Rom og et biomethanprojekt i Minnesota, USA, blevet offentliggjort, hvilket understreger virksomhedens globale tilstedeværelse og projektdiversificering (kilde: kanadevia.com).
Seneste Udviklinger
I januar 2026 blev Hitachi Zosen Inova omdøbt til Kanadevia Inova, hvilket markerer et nyt kapitel i virksomhedens historie og symboliserer videreudviklingen samtidig med, at hovedkontoret i Zürich og den globale medarbejderstab bevares (kilde: kanadevia-inova.com). Samtidig blev den strategiske fokus på Waste-to-X og vedvarende gasløsninger bekræftet, hvilket positionerer virksomheden som en global leverandør af grøn teknologi (kilde: kanadevia-inova.com). Nyhederne fra 2026 omfatter betydelige nye kontrakter og partnerskaber i Genève, Casablanca, Sicilien, Oman, Rom og Minnesota, som tydeliggør virksomhedens internationale ekspansion og innovationskraft (kilde: kanadevia.com).
Arbejde hos dem
Kanadevia Inova tilbyder mange forskellige karrieremuligheder i Zürich, herunder stillinger som Senior Elektroplanlægger, Machine Learning Engineer, Operational Excellence Project Manager, Sales Manager inden for Waste-to-Energy samt Senior Mechanical Engineer og Data Engineer (kilde: kanadevia-inova.com). Jobprofilerne viser en stærk efterspørgsel inden for engineering, projektledelse, dataanalyse, salg, drift og idriftsættelse (kilde: jobs.ch). Arbejdsmiljøet beskrives som agilt, tværfunktionelt og innovationsorienteret med fokus på enterprise data platforme, datastyring og Operational Excellence (kilde: jobs.ch). Derudover rekrutterer virksomheden internationalt til teknisk specialiserede roller og understøtter delvist engelsksprogede arbejdspladser (kilde: jobs.ch).
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