Om Landis+Gyr
Virksomhedsoverblik
Landis+Gyr Group AG
HovedkontorCham, Schweiz
Grundlagt1896
StørrelseCirka 6.300 medarbejdere globalt i regnskabsåret 2024 og lidt over 6.000 medarbejdere i regnskabsåret 2025 (kilder: landisgyr.com, landisgyr.com). I regnskabsåret 2024 opnåede virksomheden en nettoomsætning på USD 1.729,3 millioner (kilde: landisgyr.com).
Hvad de laver
Landis+Gyr er en global leverandør af intelligente måle- og energistyringsteknologier til forsyningsselskaber og er kendt for elektriske, gas-, varme- og vandmålere samt den tilhørende software og tjenester, der forbinder og analyserer disse (kilder: landisgyr.com, landisgyr.com). Kerneforretningen omfatter udvikling og levering af målere og tilhørende infrastruktur til elektricitet, gas, varme og vand samt softwareplatforme, dataindsamling, kommunikation, analyse og Managed Services (kilder: landisgyr.com, wikipedia.org). I regnskabsåret 2025 udgjorde software og softwarebaserede tjenester omkring 25 % af nettoomsætningen, hvilket understreger betydningen af den digitale forretning (kilde: landisgyr.com). Landis+Gyr betjener forsyningsselskaber og netoperatører globalt med fokus på intelligente målesystemer og netværksforbundet energiinfrastruktur, ikke på energiproduktion eller vedvarende energi (kilder: landisgyr.com, landisgyr.com). Virksomheden driver verdens største Utility-IoT-netværk i Japan med mere end 180 millioner tilsluttede intelligente enheder og over 1,5 milliarder måleværdier dagligt (kilde: landisgyr.com).
Projekter og Referencer
Landis+Gyr fungerer primært som teknologileverandør og udstyrsleverandør til forsyningsselskaber, hvorfor projekterne typisk består af store udrulninger af målesystemer, platformimplementeringer og langsigtede serviceprogrammer (kilder: landisgyr.com, landisgyr.com). Ordrebeholdningen var ved udgangen af første halvår 2024 på USD 3,645 milliarder og steg til omkring USD 4,0 milliarder i første halvår 2025, hvilket afspejler store forsyningskontrakter og igangværende projekter (kilder: landisgyr.cz, landisgyr.com). Den geografiske tilstedeværelse er bred med fokus på USA og Europa, mens Asien-Stillehavsområdet, Mellemøsten, Afrika, Sydamerika og Canada også er vigtige regioner (kilde: landisgyr.com). I regnskabsåret 2024 genererede virksomheden USD 965 millioner i Amerika, USD 607 millioner i EMEA og USD 158 millioner i Asien-Stillehavsområdet (kilde: landisgyr.com). I 2026 blev EMEA-forretningen solgt til AURELIUS, inklusive EMEA-måleporteføljen, software, tjenester, fem produktionssteder og cirka 2.800 medarbejdere, hvilket udgør en væsentlig strategisk ændring (kilder: wikipedia.org, landisgyr.com).
Seneste Udviklinger
I regnskabsåret 2024 rapporterede Landis+Gyr en nettoomsætning på USD 1,73 milliarder, en betydelig ordrebeholdning og en forventning om omsætningsvækst på 5 % til 8 % i regnskabsåret 2025 med en justeret EBITDA-margin på 10,5 % til 12,0 % (kilde: landisgyr.com). Derudover blev der i 2024 sparet 9 millioner tons CO2 gennem virksomhedens produkter (kilde: landisgyr.eu). I regnskabsåret 2025 var nettoomsætningen USD 1.166,2 millioner, den justerede EBITDA USD 167,5 millioner, hvor software og softwarebaserede tjenester udgjorde cirka 25 % af omsætningen (kilde: landisgyr.com). I marts 2025 blev EMEA-forretningen inklusive elbil-ladestationer solgt og behandlet som ophørt aktivitet (kilder: landisgyr.com, landisgyr.com). I april 2026 blev EMEA-frasalget til AURELIUS afsluttet, hvilket ændrede virksomhedens struktur væsentligt (kilde: wikipedia.org). Derudover blev flytningen til et nyt hovedkontor i Cham planlagt til 2026 (kilde: landisgyr.com).
At arbejde der
Landis+Gyr beskæftiger medarbejdere inden for ingeniørvidenskab, softwareudvikling, produktledelse, drift, forsyningskæde, salg, finans, HR og kundeløsninger til forsyningsselskaber, hvilket afspejler en blanding af hardware, embedded systems, cloud-software og industrielle processer (kilder: careers.landisgyr.com, linkedin.com). Virksomhedskulturen vægter teamwork, innovation, mangfoldighed, samarbejde, personlig udvikling, agilitet, læring, kundecentrering og resultatorientering (kilder: careers.landisgyr.com, linkedin.com). Landis+Gyr gennemfører en fortrolig halvårlig global medarbejderundersøgelse og integrerer resultaterne i handlingsplaner (kilde: careers.landisgyr.com). Virksomheden tilbyder i visse tilfælde visumsponsoring og har en politik om ligebehandling og ikke-diskrimination ved ansættelse, forfremmelse, løn og personalegoder (kilde: careers.landisgyr.com). For ansøgere signalerer Landis+Gyr en stor international virksomhedskultur med stærkt fokus på teknologi og software samt et veletableret schweizisk hovedsæde (kilder: landisgyr.com, linkedin.com).
Ser du ikke det rette job? Tilmeld dig vores Talent Pool