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Solar Service Program Manager (m/w/d)

Leiten und optimieren Sie die Serviceabteilung bei Venture Home Solar in Stamford, Connecticut. Diese Rolle fokussiert auf Profitabilität, technische Problemlösung, Teamtraining und Prozessentwicklung. Freuen Sie sich auf die Führung eines erfahrenen Teams und die Zusammenarbeit an innovativen Softwarelösungen im Solarbereich.

Vor Ort Vollzeit UTC-05:00 Heute aktualisiert

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Venture Home Solar is seeking a highly skilled and entrepreneurial Solar Service Program Manager to lead, optimize, and scale our Service Department. In this critical leadership role, you will act as a program manager bridging the gap between field execution and operational strategy.

Your primary objective is to run a highly profitable, efficient service department. You will leverage your vast solar installation and roofing experience to solve complex field issues, while simultaneously collaborating with our development team to build the software and internal processes needed to scale. If you are a technical expert who loves troubleshooting, mentoring teams, and building bulletproof operational systems, this role is for you.

Key Responsibilities

Operations & Profitability

  • P&L Ownership: Manage and drive the profitability of the Venture Home Solar service department.
  • Quoting & Billing: Oversee the end-to-end process for custom quoting, estimating, and billing for all service and maintenance work.
  • Dispatch Readiness: Build and optimize systems to guarantee field technicians are 100% prepared for every service visit, ensuring they have the exact materials, system history, and scope of work before leaving the warehouse.
  • Training & Development: Create, implement, and lead comprehensive training programs to elevate the technical skills of the entire service team.

Technical & Field Leadership

  • System Troubleshooting: Serve as the ultimate escalation point for complex system diagnostics and troubleshooting.
  • Pre-Installation Prep: Plan, scope, and execute all non-solar electrical work required for pre-installation electrical service upgrades.
  • Code Compliance: Ensure all service work and electrical preparations strictly adhere to national, state, and local electrical and building codes.
  • Roof Warranty Management: Oversee our roof warranty program. Utilize advanced roofing knowledge to deeply diagnose, assess, and permanently solve any roof-related issues or leaks.

Fleet Monitoring & Customer Success

  • Fleet Management: Lead the internal Fleet Team responsible for monitoring the performance of all existing customer systems.
  • Vendor & Finance Coordination: Act as the primary liaison with equipment manufacturers and finance companies to resolve hardware issues, process RMAs, and ensure systems remain operational and compliant.

Process & Software Development

  • System Architecture: Act as the critical link between the field and the office by designing out the "computer side" of the service department.
  • Dev Team Collaboration: Work closely with the internal development team to map workflows, define requirements, and build custom internal software processes that streamline service operations.

Qualifications & Skills

  • Experience: Extensive background in residential/commercial solar installation, service, and troubleshooting.
  • Electrical Expertise: Deep understanding of electrical systems, non-solar electrical prep work, and comprehensive knowledge of NEC and local building codes.
  • Roofing Proficiency: Advanced, hands-on knowledge of various roofing types, structural assessments, waterproofing, and roof warranty diagnostics.
  • Systems Thinker: Proven ability to design internal workflows, manage logistics, and translate field requirements into software/process improvements.
  • Leadership: Strong team management skills with a track record of training and developing high-performing field technicians.
  • Location/Travel: Based full-time in our Stamford, CT office, with the willingness and ability to travel to local branches and job sites as needed.

Übliches Gehalt für ähnliche Stellen

Schätzung
77.931–138.630 US$ pro Jahr
Vereinigte Staaten · 1.411 ähnliche Stellen

Die mittlere Hälfte der auf Rejobs ausgeschriebenen Gehälter in dieser Gruppe in den letzten 24 Monaten. Dieser Arbeitgeber hat kein Gehalt angegeben.

Über diese Stelle

Veröffentlicht
26 Sep 2026
Aktualisiert
26 Sep 2026
Art der Anstellung
Vollzeit
Arbeitsplatz
Vor Ort
Sektoren
Arbeitszeit
UTC-05:00
Erfahrung
Extensive background in solar installation and service
Arbeitgeberventurehome.com
LinkedInVenture Home

Über Venture Home

Unternehmensüberblick

Name

Venture Home

Hauptsitz

Brooklyn, NY, Vereinigte Staaten

Gegründet

2015

Größe

In den letzten Jahren etwa 150 Mitarbeiter (Quelle: linkedin.com)

Was sie tun

Venture Home ist ein Anbieter von Solaranlagen für Privathaushalte, der sich hauptsächlich auf komplette Solaranlagen für das gesamte Haus und damit verbundene Energiedienstleistungen in New York spezialisiert hat. Das Unternehmen arbeitet mit eigenen Montageteams und bietet die Installation von Solarpanels, Batteriespeicherlösungen, moderne elektrische Aufrüstungen sowie Ladestationen für Elektrofahrzeuge für Hausbesitzer an (Quelle: venturehome.com). Zum Angebot gehören auch Finanzierungs- und Leasingoptionen, die speziell auf Privatkunden zugeschnitten sind, wobei der Fokus auf einem ganzheitlichen Ansatz für Energieversorgung im Haushalt liegt und nicht nur auf Solarenergie (Quelle: linkedin.com). Venture Home ist in allen fünf Stadtbezirken von New York City, Long Island, Westchester, dem Lower Hudson Valley und dem Mid-Hudson Valley aktiv und richtet sich an Hausbesitzer und Unternehmen in der gesamten Nordostregion (Quelle: venturehome.com). Anfang 2026 erfolgte die Umbenennung von Venture Solar zu Venture Home, um die erweiterte Mission der umfassenden Energieversorgung im Haushalt widerzuspiegeln und damit über die traditionelle Solaranlageninstallation hinauszugehen (Quelle: linkedin.com).

Projekte & Erfolgsbilanz

Venture Home hat rund 15.000 Solarsysteme installiert und zeigt damit eine bedeutende Präsenz im Markt für private Solaranlagen in New York und der weiteren Nordostregion (Quelle: venturehome.com). Die Projekte erstrecken sich über alle fünf Stadtbezirke von New York City, Long Island, Westchester und die Hudson Valley Regionen und bedienen eine vielfältige Kundschaft mit maßgeschneiderten Solar- und Energiespeicherlösungen. Die firmeneigenen Montageteams gewährleisten Qualitätskontrolle und eine gleichbleibend hohe Servicequalität bei allen Installationen. Zudem wurde Venture Home als eines von nur fünf Unternehmen in New York mit der Platinum Designation Solar Installer Award von NYSERDA ausgezeichnet, was das Engagement für Exzellenz und Branchenführerschaft unterstreicht (Quelle: linkedin.com).

Aktuelle Entwicklungen

Anfang 2026 erfolgte die offizielle Umbenennung von Venture Solar zu Venture Home, was eine strategische Neuausrichtung hin zu einer umfassenderen Vision für Energieversorgung im Haushalt über Solarenergie hinaus markiert (Quelle: linkedin.com). Im Verlauf von 2025 und 2026 hat das Unternehmen seine Einstellungsaktivitäten in New York sowie in weiteren nordöstlichen Bundesstaaten wie Pennsylvania und New Hampshire ausgeweitet, mit Schwerpunkt auf Solarvertrieb und Einzelhandelsverkauf, um das schnelle Wachstum zu unterstützen (Quelle: linkedin.com). Kundenbewertungen heben den guten Ruf hervor, mit einer Bewertung von 4,66 von 5 basierend auf fast 1.000 Rezensionen sowie einer 25-jährigen Produkt- und Systemgarantie inklusive Arbeits- und Herstellergarantie, was das Vertrauen der Kunden in die Angebote stärkt (Quelle: solarreviews.com).

Arbeiten bei Venture Home

Venture Home bietet verschiedene Positionen, die sich hauptsächlich auf Solarvertrieb, Einzelhandels-Solarverkauf, Innendienst, Kundenentwicklung und Außendienst im Bereich Wohnenergie konzentrieren und damit das kundenorientierte und wachstumsstarke Geschäftsmodell widerspiegeln (Quelle: linkedin.com). Das Unternehmen unterhält Büros in Brooklyn und Hicksville, New York, mit weiteren Einstellungsaktivitäten in Philadelphia und Concord, New Hampshire, was auf eine regionale Expansionsstrategie hinweist (Quelle: venturehome.com). Die Unternehmenskultur wird als lebendig und dynamisch beschrieben, wobei der Fokus auf firmeneigenen Montageteams statt Subunternehmern liegt, was ein enges Teamgefühl und gleichbleibend hohe Qualitätsstandards fördert (Quelle: linkedin.com).

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